Întrebări și răspunsuri

icon О вычете суммы бонусов, предоставленных администратору

Согласно положениям индивидуального трудового договора, администратору ежегодно выплачивается дополнительное вознаграждение (бонус). Индивидуальный трудовой договор определяет порядок расчета суммы бонуса. Так, в соответствии с договором, это дополнительное вознаграждение рассчитывается как процент от чистой прибыли компании, рассчитанной на основе МСФО и оплаты в календарном году, следующем за годом, в котором производится оплата. Бонус выплачивается из резервного фонда (резерва), созданного для этой цели в течение года, предшествующего тому, в котором осуществляется оплата. Разрешена ли к вычету сумма бонусов, предоставленных администратору по результатам деятельности, рассчитываемых от чистой прибыли и выплачиваемых из резервного фонда предыдущего года? Говоря о вычете дополнительных бонусов к заработной платы, предоставляемых сотрудникам, отметим, что в соответствии с ч. (1) ст. 24 НК, разрешается вычет обычных и необходимых расходов, оплаченных или понесенных налогоплательщиком в тече...

author icon

Olga Golban

author icon

Veronica Vragaleva

Monitorul fiscal FISC.md Nr.27 2015


Instituții:

Serviciul Fiscal de Stat

icon Acest articol este destinat doar pentru utilizatorii abonați. Pentru a vă abona selectați abonamentul

Deja sunt abonat
image

Abonament Premium

2 499 MDL

Comandă acum
image

Abonament Electronic

1 599 MDL

Comandă acum
image

Abonament Electronic

799 MDL

Comandă acum

2454 vizualizări

Data publicării:

08 Septembrie /2015 10:48

Domeniu:

Impozitul pe venit

Etichete:

договор | МСФО | бонусы | налогоплательщик | подоходный налог

0 comentarii

icon icon icon
icon
icon icon icon icon icon
icon
icon