În vederea susținerii loialității cumpărătorilor, la atingerea anumitor volumuri de vânzări pe parcursul unei luni calendaristice (trimestru, an), vânzătorul premiază cumpărătorul cu o sumă bănească sub formă de bonus calculat în expresie procentuală din volumul mărfurilor livrate pe parcursul perioadei corespunzătoare. Acest premiu bănesc (bonusul) se atribuie la cheltuieli deductibile în scopuri fiscale?
Detalii

Potrivit art.11 din Legea nr.1540 din 25 februarie 1998 privind plata pentru poluarea mediului (în continuarea Lege)
Detalii

Pentru fidelitate clienților le sunt oferite bonusuri sub formă monetară. Apare oare necesitatea de calculare a TVA și de eliberare a facturii fiscale pentru bonusurile oferite?

În conformitate cu prevederile art. 95 alin. (1) lit. a)din CF, obiect al impunerii cu TVA este livrarea mărfurilor, serviciilor de către subiecții impozabili, reprezentând rezultatul activității lor de întreprinzător în Republica Moldova.
Detalii

Bonusul se achită din fondul de rezervă (provizion), creat în acest scop pe parcursul anului precedent celui în care are loc achitarea. Se permite la deducere bonusul, acordat administratorului companiei pentru rezultatele activității, care se calculează din profitul net şi se achită din contul defalcărilor din fondul de rezervă ale anului precedent?

Referitor la caracterul deductibil al bonusurile suplimentare la salariu acordate angajaților, menționăm că în conformitate cu prevederile art. 24 alin. (1) din Codul fiscal,se permite deducerea cheltuielilor ordinare şi necesare,achitate sau suportate de contribuabil pe parcursul anului fiscal, exclusiv în cadrul activităţii de întreprinzător.
Detalii

Recent a intrat în vigoare un nou regulament privind asigurarea obligatorie de răspundere civilă pentru pagube produse de autovehicule (RCA). Acesta are drept scop reglementarea procedurii de stabilire a sistemului de reduceri şi majorări a primei de asigurare obligatorie de răspundere civilă auto în funcţie de istoricul daunelor asiguratului/utilizatorului de autovehicul.
Detalii

La nivel mondial sistemul de recompensare a bancherilor va fi modificat. Au fost introduse o serie de reguli, privind o politică mai moderată în ce privește recompensările bancherilor, precum limitarea bonusurilor. Despre aceasta a anunțat Directorul general al Fondului Monetar Internațional, Christine Lagarde.
Detalii

Remuneraţiile directorilor exe­cutivi ai unora dintre cele mai mari bănci din Europa s-au majorat semnificativ anul trecut, creşterile depăşind în unele cazuri 10%, semn că băncile pot ocoli restricţiile impuse de UE asupra bonusurilor. CEO-ul cel mai generos remunerat a fost Stuart Gulliver, de la colosul bancar britanic HSBC, scrie CNBC.
Detalii

După ce a iniţiat o campanie a „ruşinii“ împotriva celor care nu plătesc taxele, a mărit salariile inspec­to­ri­lor fiscali şi a oprit numirile politice în administraţiile fis­cale, Slovacia a demarat o loterie a taxelor pe care mi­zează pentru creşterea veniturilor din taxa pe va­loarea adăugată (TVA) şi pentru combaterea evaziunii cu sprijinul cetăţenilor.
Detalii

Bonusurile bancherilor au crescut în medie cu 29% la nivel global anul trecut, iar cele mai mari au fost acordate în centrul financiar londonez City of London, scrie The Guardian.

Limitarea bonusurilor şi scan­dalurile care au cuprins majoritatea băncilor mari din Marea Britanie par să nu fi avut niciun efect asupra bonusurilor din centrul financiar londonez, bancherii din City of London beneficiind pe lângă cele mai mari bonusuri din toate centrele financiare ale lumii şi de cea mai mare creştere a sumelor, de 49%, arată un sondaj realizat de siteul eFinan­cialCareers, specializat pe locuri de muncă din sectorul financiar.
Detalii