Work legislation

icon Правовая база оформления трудовых отношений в НКО: правила внутреннего распорядка и штатное расписание

(Продолжение. Часть I – № 7 (91), 2024 г., часть II – в №2 (93), 2025 г.)   3. Какие требования предъявляются к правилам внутреннего распорядка НКО?    Правилами внутреннего распорядка НКО не могут быть установлены ограничения индивидуальных или коллективных прав работников. НКО свободна в соответствии с законом в определении своей внутренней структуры, целей и видов деятельности. Нормы, касающиеся управления НКО, ведения ее дел и ее представления, устанавливаются законом и уставом организации. Государство может вмешиваться в деятельность НКО лишь в случае, если это мера, необходимая в демократическом обществе для обеспечения национальной и общественной безопасности, охраны порядка или предупреждения преступности, защиты здоровья, нравственности, прав и свобод других лиц. Работник НКО в соответствии с п.c) ч....

Olga Donciu

Monitorul fiscal FISC.md nr.3 (94) 2025


icon This article is intended only for subscribed users. For subscribe you need to select the subscription

I am subscriber
image

Premium Subscription

2 499 MDL

Order now
image

Electronic subscrisption

1 599 MDL

Order now
image

Electronic subscrisption

799 MDL

Order now
image

Electronic subscrisption

159 MDL

Order now

438 views

The date of publishing:

14 April /2025 08:00

Catalogul tematic

Codul muncii

Tags:

штатное расписание | трудоустройство | НКО

0 comments

icon icon icon
icon
icon icon icon icon icon
icon
icon