Задавались ли вы вопросом, что внедрение современных технологий управления плотно загружают менеджеров и сотрудников компании? Внедрение любой технологии, будь то бюджетное или процессное управление например, подразумевает наличие нормативно-методической документации. Эта документация сложна, требует особого восприятия и понимания предмета, разнообразные диаграммы и схемы, для изучения которых нужно потратить время, наконец, отчётность, которую тоже нужно формировать по итогам недели, месяца, квартала и года. Кроме того, сотрудники должны участвовать практически ежедневно в разнообразных комитетах, встречах и собраниях? Утопая в бумагах, и теряя бесценное время в бесконечных совещаниях, у компании исчезает предприни-мательский дух и нацеленность на результат. Так рождается бюрократия.

Вчера, 20 января 2021 г., Национальный орган неподкупности (НОН) сообщил об издании констатирующего акта о нарушении юридического режима декларации имущества и личных интересов одним из бывших сотрудников Совета по конкуренции.   В ходе проверки инспектором НОН было установлено, что в 2019 г. семья субъекта декларирования приобрела квартиру, стоимость которой превышала 716 тысяч леев. Анализ доходов и платежей семьи выдал существенную разницу в размере 556 тысяч леев: субъект и его семья располагали финансовыми средствами в размере всего 150 тысяч леев для оплаты приобретенной недвижимости. На допросе субъект не смог обосновать происхождение суммы в 556 тысяч леев для полной оплаты квартиры.

С 1 января 2024 г. вступили в силу долгожданные изменениями в Положение об откомандировании работников субъектов Республики Молдова (далее - Положение), утвержденном Постановлением Правительства №10/2012. Обновление положений данного нормативного акта

Долгое время я работала кассиром в агрофирме. В течении нескольких лет я вынуждена была работать с неполным рабочим днем, в связи с чем мой заработок был ниже минимальной зарплаты, установленной по стране. Трудовой кодекс позволяет такой режим работы и даже предусматривает, что период работы с неполным рабочим днем входит в страховой стаж. Однако, при начислении мне пенсии в страховой стаж включили не весь период работы с неполным рабочим днем, а значительно меньше. Законно ли это, и если да, то на каком основании?  

Главное управление общественного транспорта и путей сообщения, Управление электротранспорта и Городской автобусный парк заключат договоры с операторами, предоставляющими услуги электронной оплаты проезда, протестируют пилотный проект на одном или двух троллейбусных и автобусных маршрутах, а также будут контролировать работу тестируемой системы, сообщил генпримар мун. Кишинев Ион Чебан на странице в одной из соцсетей.   Он уточнил, что для реализации пилотного проекта электронной оплаты проезда в общественном транспорте будут отобраны профильные компании, а в настоящее время готовится пакет документов для того, чтобы выбранные компании начали работу с соответствующими муниципальными предприятиями.

Для констатирующих субъектов, которые выявляют правонарушения посредством системы «Контроль дорожного движения», будет снижено финансовое поощрение. Министерство внутренних дел представило для публичных консультаций проект поправок в Закон о системе оплаты труда в бюджетной сфере, предложив ограничить финансовые стимулы, которые положено выплачивать некоторым подразделениям Генерального инспектората полиции (ГИП), выделив в отдельную группу констатирующие субъекты, которые выявляют правонарушения посредством автоматизированной системы надзора за дорожным движением «Контроль дорожного движения».

НЬЮ-ЙОРК – Федеральный резерв США недавно удивил рынки серьёзным и неожиданным изменением своей политики. На заседании в декабре 2018 года Федеральный комитет по операциям на открытых рынках (FOMC) повысил учётную ставку ФРС до 2,25-2,5% и сигнализировал, что повысит её ещё трижды – до 3-3,25%, а затем остановится. Он также сигнализировал, что будет и дальше освобождать свой баланс от казначейских облигаций и ипотечных ценных бумаг в течение неопределённо долгого времени – на сумму до $50 млрд ежемесячно. Но всего шесть недель спустя – на заседании FOMC, состоявшемся в конце января, – Федеральный резерв объявил, что на обозримое будущее он приостанавливает процесс повышения ставки и вскоре перестанет избавляться от активов на своём балансе.

Правительство одобрило реорганизацию Государственной энергетической инспекции (ГЭИ) путем объединения с Национальным агентством по регулированию в энергетике (НАРЭ), которому перейдут все права и обязанности инспекции. Агентство будет выполнять функции ГЭИ в области государственного энергетического надзора и обеспечит контроль в этой сфере, а также будет отвечать за рациональное использование электрической и тепловой энергии во всех сферах национальной экономики.

Государственная налоговая служба провела тематическую проверку выполнения налогоплательщиком обязательств по уплате подоходного налога. В соответствии с информацией ГНС, налогоплательщик в 2012 г. произвел отчуждение квартиры по цене в 32 тыс. евро, а полученный от продажи доход не был задекларирован. Инспекторы составили акт о правонарушении и оштрафовали налогоплательщика, который подал жалобу на решение ГНС, а после того, как жалоба была отклонена, обратился в суд.   В суде истец пояснил, что в начале 2012 г. он продал свою квартиру.

ЧИКАГО – Экономика стран Запада постепенно восстанавливается после кризиса Covid-19, и теперь перед банками и правительствами возникла новая проблема: как поступить с корпоративными «ходячими мертвецами». Возможным решением этой проблемы могла бы стать инновационная схема, в которой центральную роль играют работники.   И в США, и в Евросоюзе количество корпоративных банкротств снизилось за 15 месяцев пандемии, хотя она сопровождалась жёсткой рецессией. Это снижение стало результатом действий правительств богатых стран, которые руководствовались совершенно понятным желанием смягчить удар пандемии по экономике: они предоставили компаниям все возможные меры поддержки и защиты. Однако зачастую они делали это, совершенно не пытаясь отделить компании с хорошими экономическими перспективами от тех, у которых никаких перспектив нет.

МЮНХЕН – Глобализация стимулирует инновации. По крайней мере, так принято считать. Но, как показывают новые данные, это предположение, как и многие другие устаревшие экономические клише, нуждается в пересмотре.   Общепринятое мнение опирается на опубликованное в 1991 году исследование Джина Гроссмана и Элханана Хелпмана. Из него следует, что глобализация, формируя более крупные и более интегрированные рынки, повышает эффективность, способствует специализации, а также увеличивает стимулы для предпринимателей, стремящихся к прибыли, инвестировать в научные исследования и разработки (НИОКР). Результат – повышение глобальных темпов инновационной деятельности.

В декабре 2016 г. сотрудники Государственной налоговой службы, на основании заявления компании «Х» от 13 ноября 2016 г. (предприятие обратились с заявлением о возмещении из бюджета НДС в размере 1,445 млн леев), провели тематическую проверку по оплате НДС коммерческой фирмой «Х». В ходе проверки было установлено, что предприятие допустило нарушения при корректировке сумм НДС и последующем возмещении НДС из бюджета. ГНС исключила сумму НДС в размере 775,57 тыс. леев за октябрь 2016 г. из сумм НДС, подлежащих возмещению фирме «Х». Налоговики пришли к выводу, что предприятие «Х» незаконно занизило суммы подлежащего уплате НДС посредством их корректировки на сумму поставки – 775,57 тыс. леев,

На предприятии сокращаются штаты. Насколько помним, выходное пособие при увольнении начисляется только за первый месяц после увольнения. За второй и третий месяцы после увольнения выплачивается заработная плата. В связи с этим, возник вопрос: в каком порядке следует удержать подоходный налог, социальные и медицинские взносы за эти месяцы после увольнения? Можем ли мы выплатить всю сумму, причитающуюся уволенному лицу, единовременно, при увольнении работника? Следует отметить, ч. (1) ст. 186 Трудового кодекса № 154/2003 (далее – ТК) установлено, что работникам, уволенным с предприятия в связи с его ликвидацией или

Я работаю с неполным рабочим днем бухгалтером в частном адвокатском бюро. В данном бюро работают адвокат, который является учредителем данного бюро, и физическое лицо, с которым был заключен индивидуальный трудовой договор. Как будет осуществляться их социальное и медицинское страхование? На какие пособия социального страхования имеют право указанные адвокаты?  

Много было написано о “будущем труда”, и большая часть этого представляется печальным чтением. Исследование за исследованием предсказывают, что автоматизация перевернет целые отрасли и оставит за собой миллионы безработных. В работе 2013 года двух профессоров из Оксфорда даже указывалось, что в течение “одного или двух десятилетий” машины могут заменить в Соединенных Штатах 47% рабочих мест. Подобные выводы подтверждает нарратив о том, что будущее неизбежно будет безработным. И все же эта точка зрения в первую очередь благоприятствует корпоративному сектору и поддерживается негативными тенденциями в так называемой гигномике; роль рабочих и профсоюзов в дискуссии была минимальной. Если это изменится, будущее труда могло бы выглядеть совершенно иначе.

Сотруднику, отработавшему на предприятии с вредными условиями труда 20 лет, который последние годы часто болел, было предложено либо перейти на низкооплачиваемый труд, либо перейти на работу по срочному договору на 6 месяцев. Он выбрал срочный индивидуальный трудовой договор (ИТД), а через 4 месяца после заключения договора у работника был выявлен туберкулез и выдан листок о медицинском отпуске на 90 дней. Диагноз был «профессиональное заболевание в связи с вредными условиями труда». По истечении срока ИТД работник был уволен, хотя должен был находиться в медицинском отпуске еще 30 дней.

ТУЛУЗА – Принятое в прошлом месяце решение Европейской комиссии о блокировке предполагаемого объединения железнодорожных активов подразделений Alstom и Siemens, без сомнения, стало потрясением для обеих компаний. Кроме того, это явилось большим разочарованием для французского и германского правительств, которые энергично поддерживали эту сделку. В настоящее время Франция и Германия, расстроенные этим решением, хотят изменить Процедуры ЕС по урегулированию конкуренции, а также предоставить государствам – членам ЕС возможность играть более весомую роль в принятии решений в отношении предлагаемых деловых союзов.

Таможенная служба внесла изменения в Регламент по таможенному оформлению имущества, перемещаемого физическими лицами через таможенную границу Республики Молдова, а также в нормы по заполнению декларации DV-6.   Так, декларация DV-6 будет заполняться в двух экземплярах, с указанием идентичных данных владельца товара или лица, действующего по его доверенности, при каждом пересечении границы и при каждой отправке/получении из-за границы несопровождаемого багажа.

В начале августа 2020 г. мы приняли на работу новую сотрудницу. Проработав чуть больше 3 месяцев, она легла в больницу на сохранение беременности и пролежала там до ухода в декретный отпуск в начале марта 2021 г. Должен ли быть оплачен данной работнице медицинский отпуск в связи с сохранением беременности в полном объеме, если период временной нетрудоспособности составил 126 дней, а решения НКУОВТ не было представлено? Если да, то из какого дохода ей должно быть исчислено пособие по временной нетрудоспособности, если ее общий страховой стаж до поступления на наше предприятие составлял три с половиной года, а последние полгода до устройства на наше предприятие она нигде

В парламенте зарегистрирована законодательная инициатива, направленная на улучшение условий трудоустройства лиц с ограниченными возможностями, а также на стимулирование трудоустройства безработных, нуждающихся в дополнительной поддержке на рынке труда.   Автор законопроекта констатирует неэффективность существующих мер по стимулированию трудоустройства людей с ограниченными возможностями.  В 2020 г. в Национальном агентстве занятости населения Молдовы (НАЗНМ) было зарегистрировано 942 человека с ограниченными возможностями, из них 215 (22,8%) были трудоустроены.