La finele săptămânii trecute a fost organizată ședința de lucru extinsă a Serviciului Fiscal de Stat la care au participat conducerea Inspectoratului Fiscal Principal de Stat, conducătorii subdiviziunilor structurale ale IFPS și Șefii inspectoratelor fiscale de stat teritoriale.

În nouă luni ale anului curent, volumul total al vânzărilor de servicii de telefonie mobilă a scăzut ușor pe fundalul unei creșteri neînsemnate a numărului de utilizatori și a diminuării accentuate a traficului de voce generat de aceștia.

Ministerul Finanţelor informează că la 16 noiembrie 2016 va avea loc licitaţia de plasare a obligaţiunilor de stat cu următoarele condiţii de emisiune:

Regulamentul care stabilește modul de determinare și de raportare a creanțelor cu termen expirat și a datoriilor cu termen de achitare expirat a fost publicat în Monitorul Oficial al Republicii Moldova.

Munca la negru va fi penalizată mai dur în R. Moldova. Ministerul Muncii, Protecției Sociale și Familiei propune modificarea și completarea Codului Contravențional astfel încât să poată fi amendați atât angajatorii care utilizează munca nedeclarată, cât și persoanele care au acceptat să lucreze fără carnet de muncă.

Prevederile politicii fiscale şi vamale pentru anul 2017 au fost discutate în cadrul unui club de presă organizat de Ministerul Finanţelor. Scopul evenimentului a constat în clarificarea anumitor situaţii ce apar în raport cu documentul de politici fiscale şi vamale pentru anul 2017, dat fiind faptul că acest proiect de lege reprezintă un subiect destul de important şi complex.

Angajatorii din zonele urbane ar putea fi obligați să achite salariile angajaților doar prin intermediul cardurilor bancare, alegând instituția financiară prin concurs. Un amendament în acest sens la Legea salarizării a fost aprobat de către membrii Comisiei parlamentare protecție socială, sănătate și familie, la propunerea Guvernui.

Proiectul politicii bugetar-fiscale și vamale, aporbat de Guvern și care urmează a fi discutat în Parlament, conține o serie de modificări la capitolul Taxa pe valoare adăugată.

Proiectul Legii сontabilității transpune cerințelele europene în domeniul financiar și contabil și aduce îmbunătățiri la cadrul legal în domeniu. Noua lege conține prevederi și cerințe clare în ceea ce privește documentele primare și registrele contabile, prevederi clare privind persoanele responsabile de ținerea contabilității și raportării financiare în cadrul entității, a persoanelor care vor semna documentele financiare și clarificări în ceea ce privește perioada de gestiune ale entităților pentru care perioada de gestiune diferă de anul calendaristic, în cazul reorganizării și lichidării entității.

În luna octombrie 2016, gradul de acoperire a cererii nete de valută din partea agenților economici prin oferta netă de valută de la persoanele fizice a constituit 93,6 la sută, comparativ cu 130,3 la sută în luna septembrie 2016.

Legea privind întreprinderile mici și mijlocii (IMM-uri) a intrat în vigoare la 16 decembrie curent. Noul document va înlocui prevederile actuale ale Legii privind susținerea întreprinderilor mici și mijlocii din iulie 2016.

La începutul anului 2017, Agenţia Naţională pentru Reglementare în Energetică urma să includă în facturile la curentul electric datoriile acumulate în ultimii ani din cauza devalorizării leului şi neajustării la timp a tarifului.

Legea cu privire la principiile subvenționării în agricultură și dezvoltare rurală, publicată în Monitorului Oficial nr.67-71 (5990-5994) din 3 martie 2017, reflectă procesul de susținere a acestor domenii din partea statului, cu un caracter durabil, bazat pe cele mai bune practici europene, precum și pe experiența si pe lecțiile învățate de la lansarea procesului de subvenționare în Moldova.

Astfel, conform misiunii sale, Curtea de conturi a exercitat auditarea finanțelor publice și de exercitare a controlului asupra formării, administrării şi utilizării resurselor financiare publice şi gestionării patrimoniului de stat.

Executivul a aprobat două decizii privind iniţierea negocierilor şi aprobarea semnării Acordurilor financiare, din cadrul Instrumentului European de Vecinătate (pentru Programul Operaţional Comun Bazinul Mării Negre 2014 – 2020 şi pentru Programul Operaţional Comun România — Moldova 2014 – 2020), încheiate între Guvernul Republicii Moldova, Comisia Europeană şi Ministerul Dezvoltării Regionale şi Administraţiei Publice din România.

Reducerile de personal, a fondului de remunerare a muncii prevăzute în programul semnat cu Fondul Monetar Internațional se referă doar la anul 2016. Această precizare a fost făcută în cadrul unei conferințe de presă de către ministrul Finanțelor Octavian Armașu. Potrivit acestuia, situația pentru anul 2017 va fi alta.

La Chişinău a fost lansat Conceptul de dezvoltare a ecosistemului antreprenorial pentru industria IT – Start-up Moldova, proiect realizat de Ministerul Tehnologiei Informației și Comunicațiilor în parteneriat cu USAID.

Salariu minim garantat mai mare. De la 1 mai cuantumul minim garantat al salariului în sectorul real va creşte cu 15 la sută, astfel încât acesta va ajunge până la 1900 de lei. Despre aceasta a anunţat ieri într-o conferinţă de presă ministrul Muncii, Protecţiei Sociale şi Familiei, Ruxanda Glavan. În prezent salariul este de 1650 lei.

În conformitate cu prevederile art. 133 alin. (2) din CF, una din funcţiile de bază ale inspectoratului fiscal de stat teritorial constituie asigurarea evidenţei integrale şi conforme a contribuabililor şi a obligaţiilor fiscale, cu excepţia celor administrate de alte organe, precum şi întreprinderea măsurilor pentru asigurarea stingerii obligaţiilor fiscale.

Pornind de la prevederile Comunicatului cu privire la acordarea scutirilor la impozitul pe venit stabilite prin art. 33-35 din CF, precum și unele particularități privind completarea dării de seamă fiscale (forma IALS14), publicat pe pagina Serviciului Fiscal de Stat (www.fisc.md), completarea Informației privind veniturile calculate şi achitate în folosul persoanei fizice (juridice) şi impozitul pe venit reținut din aceste venituri ce urmează a fi eliberate angajaților