В данной статье описаны правила ведения учета и отчетности по талонам на питание операторами, работодателями, а также торговыми предприятиями/предприятиями общественного питания.

Программа будет реализована в два этапа – 2023-2024 гг. и 2025-2027 гг., в ходе которых будут задействованы 20 госорганов/учреждений, а также Союз авторизированных управляющих. На реализацию предусмотренных мер планируется использовать бюджетные средства, а также помощь внешних доноров.

В ходе заседания в пятницу, 9 августа, правительство приняло постановление об изменении ряда законодательных актов, в том числе, Налогового кодекса, законов о таможенном тарифе, о плате за загрязнение окружающей среды, о государственном соцстраховании, о порядке ввоза в РМ и вывоза с ее территории имущества физическими лицами, о талонах на питание, о добровольном декларировании и налоговом стимулировании. Поправки разработаны с целью обеспечения бюджетной стабильности, расширения в среднесрочной и долгосрочной перспективе налогового пространства, установления налогового равновесия и справедливости. Принятые меря являются одним из условий для реализации программы правительства Молдовы с МВФ и восстановления отношений с другими внешними партнерами.

Парламент принял во втором чтении поправки к Закону о государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей. Документ предусматривает отмену т.н. «офшорной тайны» и обязывает Агентство государственных услуг вносить данные о фактических бенефициарах юрлиц и обеспечивать открытый доступ к этой информации из Госреестра.   В частности, кроме данных управляющего и лиц, осуществляющих функции по управлению отделением, в Госреестр будут вноситься данные фактических бенефициаров, которые владеют или контролируют в последней инстанции физическое либо юридическое лицо,

В «Monitorul Oficial» от 1 марта 2019 г. был опубликован и вступил в силу Приказ Министерства финансов (№ 28 от 12 февраля 2019 г.) об утверждении Методики перехода Плана счетов бухгалтерского учета в бюджетной системе к Общему плану счетов бухгалтерского учета в корпоративном секторе. Он утвержден с целью реализации положений Закона о бухучете и финансовой отчетности №287/2017 и для обеспечения перехода бухгалтерского учета в бюджетной системе к Общему плану счетов бухучета в корпоративном секторе для бюджетных учреждений/органов, реорганизованных во внебюджетные субъекты.

Принят и опубликован еще один документ, регулирующий обращение в нашей стране нового платежного средства – талонов на питание. Речь идет об Отчете о талонах на питание, предоставляемых работодателям, Инструкции о порядке заполнения Отчета о талонах на питание, предоставляемых работодателям, и Декларации под собственную ответственность за получение талонов на питание только на основном рабочем месте, утвержденных Приказом №95 Министерства финансов от 7 мая 2018 г. Согласно вступившему в силу 18 мая приказу, обязанности возникают не только у работодателей, принявших решение о предоставлении сотрудникам талонов на питание, но и у самих работников.

Талоны на питание могут быть выданы работодателями законно оформленным на работу сотрудникам, в соответствии с Законом о талонах на питание. Сотрудники могут использовать их для оплаты обеда или для покупки продуктов в сети магазинов-партнеров оператора (Edenred), а стоимость талона на питание полностью освобождается от налогов и сборов. Работодатели вправе выбрать, какие талоны они станут использовать – на бумажных носителях либо карточки.

Государственная Налоговая Служба опубликовала в сегодняшнем, 16 мая 2018 г., выпуске «Мониторул Офичиал» изменения и дополнения, внесенные в Решение Межведомственной комиссии по контрольно- кассовым машинам № 26-11/1-19/01-2018 от 21 апреля 2018 г. Они касаются выдачи чеков ККМ в связи с предстоящим введением в оборот талонов на питание в качестве платежного средства. Напоминаем, что, согласно действующему законодательству, при приобретении товаров стоимостью ниже номинальной стоимости талона кассир не возмещает разницу в денежной форме,

В настоящее время основной задачей налогового контроля является содействие реализации налоговой политики государства в процессе формирования

В Мониторул Офичиал был опубликован приказ Министерства финансов о внесении изменений и дополнений в Приказ Минфина № 95 от 07.05.2018 г., которым были утверждены Отчет о талонах на питание, предоставляемых работодателям, Инструкция о порядке заполнения Отчета о талонах на питание, предоставляемых работодателям, а также Декларация работника под собственную ответственность за получение талонов на питание только на основном рабочем месте.

В октябре вступил в действие Закон №166 от 21.09.2017, который позволяет компаниям предоставлять талоны на питание служащим, а вскоре будут разработаны и опубликованы необходимые подзаконные акты.

Национальный банк Молдовы опубликовал вчера, 8 ноября, IV Обзор инфляции. В документе говорится, что уровень среднегодовой инфляции на текущий год вырастет на 0,1% (с 3,2% до 3,3%), а на 2019 г. НБМ прогнозирует рост с 4,9% до 5,4%. Регулятор также отмечает, что годовой уровень инфляции снизится к концу 2018 г. до 1,9%, а в течение следующего года будет идти по восходящей, затем снизится до уровня прогнозирования. Так, течение первых двух кварталов 2019 г. инфляция будет ниже диапазона ±1,5% от целевого показателя инфляции в 5%, а к концу года превысит верхний предел с возвратом в прогнозируемый интервал в начале 2020 г.

В октябре 2017 г. вступил в силу Закон о талонах на питание. С самого начала периодическое издание «Monitorul FISC.md» инициировало серию публикаций о разных аспектах их применения: о номинальной стоимости талона, о продуктах, которые можно будет приобрести, рассчитавшись талонами, об условиях деятельности операторов, налоговых льготах. При всем этом, талоны на питание остаются чем-то не известным в нашей стране, и нам есть чему поучиться у 42 стран, накопивших опыт в применении одного из самых эффективных способов стимулирования сотрудников.

По мнению ACCA и Международной федерации бухгалтеров (IFAC), технически подкованное молодое «Поколение Z» – так называют людей, родившихся в период со второй половины 90-х до второй половины нулевых – является основным катализатором изменений в бизнесе, а вот в отношении роли самого бизнеса у них пока имеются большие сомнения.   Данные совместного опроса около 9 тыс. молодых людей в возрасте от 18 до 25 лет выявляют их основные страхи - за безопасность труда, благосостояние и психологическое здоровье. Немудрено, ведь эти опасения формировались

Закон о талонах на питание опубликован в сегодня, 20 октября, в МО и регулирует порядок выпуска, предоставления, принятия талонов на питание и возмещения их стоимости, статус операторов, условия хранения и учета талонов, а также взаимоотношения операторов, работодателей с предприятиями торговли и общественного питания.

Правительство одобрило законопроект о фондах обязательного медицинского страхования на 2019 г. Согласно документу, доходы фондов ОМС в следующем году составят 7,326 млрд леев (на 10% больше, чем в 2018 г.), а расходы – 7,526 млрд леев (на 13% больше, чем в текущем году). Как ожидается, дефицит бюджета медстрахования составит 200 млн леев. Около 60% доходов фондов ОМС в следующем году поступит за счет взносов обязательного медстрахования, 38,6% составят суммы трансфертов из госбюджета.

Национальное Агентство по Регулированию в Энергетике утвердило базовые затраты на поставку электроэнергии по регулируемым ценам на 2018 г. для «Gas Natural Fenosa Furnizare Energie». Сумма базовых затрат рассчитана на первый год действия Методологии расчета, утверждения и применения регулируемых цен на поставку электроэнергии конечным поставщиком и поставщиком универсальных услуг.

ЧИКАГО – Экономика стран Запада постепенно восстанавливается после кризиса Covid-19, и теперь перед банками и правительствами возникла новая проблема: как поступить с корпоративными «ходячими мертвецами». Возможным решением этой проблемы могла бы стать инновационная схема, в которой центральную роль играют работники.   И в США, и в Евросоюзе количество корпоративных банкротств снизилось за 15 месяцев пандемии, хотя она сопровождалась жёсткой рецессией. Это снижение стало результатом действий правительств богатых стран, которые руководствовались совершенно понятным желанием смягчить удар пандемии по экономике: они предоставили компаниям все возможные меры поддержки и защиты. Однако зачастую они делали это, совершенно не пытаясь отделить компании с хорошими экономическими перспективами от тех, у которых никаких перспектив нет.

Вправе ли работодатель устанавливать различную номинальную стоимость талонов на питание для различных категорий работников? Работодатель вправе предоставлять сотрудникам талоны на питание любой номинальной стоимости, но не менее 35 леев за каждый отработанный день. Вычитаемая в налоговых целях сумма не может превышать 45 леев в день. В законодательстве нет указания стоимости талона на питание в зависимости от категории работника, однако существует риск того, что подобная практика может быть воспринята как дискриминация одних работников перед другими.

Текст документа, утвержденный Правительством 12 марта 2018 г., опубликован в «Официальном мониторе» 16 марта текущего года. Его положения применимы к операторам, которые обладают лицензией на осуществление деятельности по обороту талонов на питание; работодателям, которые предоставляют талоны на питание работникам в условиях Закона № 166 от 21 сентября 2017 г. о талонах на питание; торговым предприятиям/предприятиям общественного питания, предоставляющим услуги по общественному питанию и/или продаже пищевых продуктов.