News
Modificările la Codul muncii au fost susţinute de deputaţii Comisiei Parlamentare de profil
- eliminarea cazurilor de încheiere neargumentată a contractlului individual de muncă pe o durată determinată;
- extinderea termenului de probă pentru muncitorii necalificaţi, dar şi pentru conducătorii, adjuncţii lor şi contabilii-şefi - în vederea determinării efective a aptitudinilor profesionale ale acestora;
- posibilitatea de a desface contractul individual de muncă prin acordul scris al părţilor;
- oferirea conducătorului unităţii, adjuncţilor acestuia şi contabilului-şef a dreptului să demisioneze din funcţie oricînd şi nu doar în cazurile stipualte expres în contractul individual de muncă;
- o responsabilizare mai accentuată a organizaţiei sindicale din unitate, inclusiv - obligativitatea de a argumenta acordul, dezacordul şi opinia consultativă privind concedierea salariatului;
- reglementarea detaliată a procedurii de concediere în legătură cu transferul la alt loc de muncă;
- perfecţionarea normei privind absenţa nemotivată de la serviciu;
- majorarea termenului de păstrare a datelor de confidenţialitate în conformitate cu practicile UE;
- extinderea termenului concediului neplătit pe durata 120 de zile calendaristice faţă de 60 - în prezent;
- specificarea expresă a dreptului angajatului la o zi lucrătoare pe săptămînă cu menţinerea salariului mediu pentru căutarea unui alt loc de muncă în cazul lichidării unităţii;
- amenajarea încăperilor speciale pentru alimentarea copiilor în conformitate cu Recomandarea OIM „Privind protecţia maternităţii"; etc.
via | www.mpsfc.gov.md
Instituții:
Ministerul Muncii și Protecției Sociale
The account successfully was created. To confirm the registration, type the confirmation link wich was sent to your e-mail indicated in registration form, valid for up to 30 days.
Adress to us a question
You want to obtain an answer or you will can to suggest as an article necessary for your work process? Sign in on the page, send your question or suggest and obtain the answer from the experts in the shortest time, at your e-mail or published in the compartment „Questions and answers”.
E-mail *
Submit the services by phone
Include correct the dates who are requested and in short time you will be contacted by an operator
First name *
Last name *
E-mail *
Phone *
Feedback
To monitor the status of sent Feedback, initial we recommend to you to do sign in on the page. So, the answer at PP „Monitorul Fiscal FISC.md” at feedback will be save and will be displayed in your personal profile. If the feedback is sent an you aren't authentificated on the page, the message will be sent tot your e-mail.
E-mail *
Dear user
For further improvements, please write a feedback about the quality and availability of the services provided from the site and user interface.
2173 views
The date of publishing:
09 July /2015 13:00
Domeniu:
Noutăți
Tags:
codul muncii | modificari | Proiect | contract de munca | concedii
0 comments
Only users registered and autorized they have the right to post comments.