В распоряжение ГНС поступила информация о том, что налогоплательщик, работая в качестве маклера по недвижимости, за два года получил облагаемый доход в размере 27 тыс. Евро. Доход получен от посреднических услуг по сдаче недвижимости в найм.

Работодателем было принято решение о разработке внутреннего механизма премирования сотрудников в зависимости от достигнутых результатов, связанных с продвижением и реализацией товаров, который предусматривает осуществление выплат в виде премий в дифференцированных размерах и стимулирующих надбавок. Для целей налогообложения разрешается вычет данных выплат?

На нашем предприятии первый год работают муж с женой. Жена вышла в декретный отпуск в конце августа 2022 г., а по графику она должна уйти в ежегодный отпуск в ноябре 2022 г. У мужа по графику отпуск должен быть только в декабре 2022 г. Когда в этой ситуации может быть предоставлен отпуск жене?

Кроме предусмотренных суточных, расходов на проезд в оба конца, по найму жилья, по общему правилу в случае направления в служебную командировку работодатель, на основании положений Трудового кодекса, обязан возместить работнику иные расходы, связанные с командировкой.

Общество, которое организует курсы по изучению иностранных языков, подписало с преподавателем-нерезидентом, являющимся носителем английского языка, договор об оказании образовательных услуг. Услуги будут оказываться нерезидентом через Интернет с места его резидентства.

Имущественный наем. Это актуальная тема в Республике Молдова, которая постоянно развивается и ежедневно исследуется, учитывая международные практики и, в частности, влияние онлайн – платформ

Разрешается вычет расходов, связанных с компенсацией стоимости альтернативных услуг по уходу за детьми в возрасте до трех лет в размере, превышающем 2500 леев ежемесячно на каждого ребенка каждого работника. Предельный размер вычета устанавливается на уровне 10% фонда оплаты труда, предусматривают поправки в Налоговый кодекс, к рассмотрению которых приступили парламентские комиссии.

Правительство рассмотрело на заседании 7 декабря законопроект об утверждении фондов обязательного медицинского страхования на 2023 г. Согласно проекту, доходы и расходы ФОМС в следующем году составят 14,14 млрд леев. При этом, по отношению к уточненной сумме доходов на 2022 г., данная статья увеличится на 12,6% (+1,58 млрд леев), а расходы - на 10,2% (+1,3 млрд леев).

Какой режим налогообложения применяется в отношении вознаграждений, выплачиваемых членам Административного совета за участие в рабочих заседаниях? Являются ли они основой для расчета взносов обязательного медицинского страхования? Имеют ли право лица на использование личных освобождений? Каким образом следует отражать данные выплаты в отчетах по форме IPC и IALS?

Индивидуальными трудовыми договорами было предусмотрено, что предприятие будет оплачивать аренду квартир для нескольких сотрудников – иностранных граждан, заключивших ИТД на неопределенный срок. Следует ли исчислять от сумм, уплаченных за аренду квартир, взносы ОГСС и ОМС?   Поскольку с иностранными гражданами заключены ИТД на неопределенный срок, их социальное и медицинское страхование должно осуществляться в таком же порядке, как и работников, являющимися гражданами РМ, если международными соглашениями, стороной которых является Республика Молдова, не предусмотрено освобождение от уплаты данных взносов.

Подоходный налог, удерживаемый предварительно как часть налога, составляет 12% из выплат, осуществляемых в пользу физлица, за исключением...

Два акционера нашего частного предприятия являются гражданами Украины. Они оба временно проживают в Республике Молдова и не имеют постоянного вида на жительство в республике. Один из них заключил с предприятием срочный индивидуальный трудовой договор, и предприятие выплачивает ему и заработную плату, и дивиденды. Второй акционер индивидуального трудового договора не заключал и от предприятия получает только дивиденды. Возник вопрос, должно ли предприятие обеспечить социальное и медицинское страхование данных акционеров или они обязаны обеспечить его самостоятельно?

Порядок отражения в учете операций с суммовыми разницами установлен положениями Национального стандарта бухгалтерского учета (НСБУ) «Курсовые валютные и суммовые разницы», который определяет суммовую разницу как разницу, возникающую в результате пересчета дебиторской задолженности и обязательств, выраженных в иностранной валюте или в условных единицах, по различным официальным курсам молдавского лея или обменным курсам, установленным в договорах, заключенных между резидентами Республики Молдова.

Порядок исключения юридических лиц из Государственного реестра регламентируется положениями Гражданского кодекса, Закона № 220/2017 «О государственной регистрации юридических

Правильная оценка запасов все еще остается одной из существенных проблем бухгалтерского учета. Оценка запасов при признании объектов в бухгалтерском учете осуществляется по сумме затрат, возникших в процессе их приобретения. В дальнейшем, оценка может меняться по отчетным периодам, с применением специальных правил на соответствующие отчетные даты.

Для многих предприятий Республики Молдова займы являются одним из основных источников финансирования, применяемых в предпринимательской деятельности. Поэтому, их грамотное документирование и учет

В соответствии с положениями ст. 231 Налогового кодекса (НК), привлечение к ответственности за совершение налогового нарушения означает применение Государственной налоговой службой (ГНС) на предусмотренных налоговым законодательством условиях санкций в отношении лиц, совершивших налоговые нарушения. Основанием для привлечения к ответственности за совершение налогового нарушения является сам факт налогового нарушения.

На основании коллективного трудового договора, предприятие покупает для своих работников путевки для отдыха на море. В накладной указано, что работникам предприятия оплачены пакеты туристических услуг. Возник вопрос, можно ли приравнивать оплату работодателем пакета туристических услуг к оплате путевки в дома отдыха?

Министерство сельского хозяйства и пищевой промышленности утвердило ставку субсидирования страховых премий, рассчитанных по договорам, заключенным в 2025 году, на уровне 70% от стоимости страховых премий. Соответствующий приказ ведомство опубликовало в Monitorul Oficial.

Меня уволили по сокращению штатов 1 июня прошлого года и до 16 января 2022 г. я не работал. В связи с увольнением я утратил статус застрахованного лица в системе обязательного медицинского страхования, однако, из-за отсутствия работы и средств, у меня не получилось обеспечить себе статус застрахованного лица в указанной системе. Предусматривает ли действующее законодательство какие-либо санкции за то, что часть 2021 г. я не был застрахован по ОМС? За какой период я был обязан застраховаться индивидуально, если за три месяца после увольнения мне было выплачено выходное пособие? Каков срок давности,