În Republica Moldova, o dezvoltare semnificativă a sectorului de asigurări a început din anul 1993, odată cu adoptarea primei legi în domeniu. Pe parcursul anilor, acest sector a suferit modificări și perfecţionări, devenind o importantă componentă economică. Atât activitatea, cât și numărul participanţilor pieţei de asigurări din RM a înregistrat în timp fluctuaţii semnificative rezultate de schimbarea cadrului regulator. Odată cu instituirea, prin Legea nr. 407/2006 cu privire la asigurări (Legea nr. 407/2006), a noilor reguli pe piaţa de asigurări, în special a cerinţelor privind capitalul minim și rezervele obligatorii, numărul companiilor de asigurări s-a redus considerabil ca rezultat al imposibilității de conformare a unora dintre companii la cerința de majorare a capitalului social până la nivelul minim de 15 mil. lei, pentru asigurătorii care practică activitate în categoria „asigurări generale”, și 22,5 mil. lei, pentru cei care practică activitate în categoria „asigurări de viaţă”. Astfel, dacă în anul 2006, în RM activau 321 entități de asigurare, atunci în momentul actual pe piață, conform informațiilor oficiale ale Comisiei Naționale a Pieței Financiare (CNPF), sunt înregistrate 12 companii2.

În temeiul Legii nr.229/2025, prevederile căreia vor intra în vigoare la data de 23 august anul curent, vor fi operate modificări la alin. (1/1) al art. 39 din Legea nr. 135/2007, fiind exclusă norma, conform căreia plata dividendelor intermediare (trimestriale și semestriale) poate fi efectuată doar cu condiția contrapunerii sumelor plătite în decursul exercițiului financiar și a celor calculate urmare a aprobării situațiilor financiare anuale.

Pentru perioada fiscală a anului 2023 entitatea a ales și a aplicat opțiunea de amânare a achitării impozitului pe venit în conformitate cu art.87 alin.(1/1) Codul fiscal. Totuși, din anumite considerente, în special legate de anumite neclarități, în partea ce ține de aplicabilitatea prevederilor Titlului II în condițiile exercitării dreptului la amânarea impozitului pe venit din activitatea de întreprinzător (anul 2023 fiind

În Monitorul Oficial din 25 octombrie a fost publicată Legea nr.297 din 19 octombrie 2023 prin care au fost operate modificări la Legea fondurilor obligatorii de asistență medical pe anul 2023 nr.358/2022.

Patenta de întreprinzători pentru îngrijitorii care prestează serviciile alternative de îngrijire a copiilor cu vârsta de până la 3 ani ar putea să nu aibă termen de valabilitate, până la indentificarea unei soluții viabile. Precizăm, conform art. 3 (alin.65) din Legea nr. 93/1998 cu privire la

În Monitorul Oficial fost publicate noile formulare tipizate aferente activității persoanelor fizice care desfășoară activitate independentă, aprobate prin Ordinul Ministerului Finanțelor nr.120 din 15 octombrie 2024 cu privire la modificarea Ordinului MF nr.2/2017.

Riscurile inerente activității de întreprinzător pot conduce deseori la dificultăți în onorarea obligațiilor contractuale și a obligațiilor de altă natură, cum ar fi taxele, impozitele și alte plăți obligatorii față de bugetul public național. În aceste situații, atât pentru agenții economici restanțieri, cât și pentru creditorii acestora este important să fie cunoscute limitele răspunderii debitorului pentru obligațiile neexecutate, dar și modalitățile prin care creanțele creditorilor pot fi satisfăcute.

Agentul economic desfășoară activitate de întreprinzător prin intermediul prestării serviciilor de curățenie în apartamente, case de locuit etc. Apare oare acesta în calitate de subiect al impunerii cu taxa pentru unitățile comerciale și/sau de prestări servicii? Taxa pentru unităţile comerciale şi/sau de prestări servicii (în continuare – taxa) este stabilită de titlul

Regulamentul stabilește că activele rămase în gestiunea/proprietatea administrației ZEL după lichidarea zonei fie transmise Agenției Proprietății Publice sau autorităților publice locale. Totodată, în procesul lichidării se va evalua posibilitatea reconversiei spațiilor și infrastructurii zonelor economice libere în parcuri industriale.

Astăzi, 22 decembrie, în MO a fost publicată Hotărârea Guvernului nr.874 din 14 decembrie, prin care au fost aprobate modificările în HG nr. 743/2002 cu privire la salarizarea angajaților din unitățile cu autonomie financiară.

Comerțul cu amănuntul a mărfurilor, produselor și materialelor, în special în magazine; prestările de servicii în domeniul HoReCa; activitatea în domeniul de agrement; transportul rutier de pasageri și comerțul prin intermediul platformelor on-line – sunt categoriile de activitate economică asupra cărora

Studiu de caz: La o parcare activează patru paznici, cu un program de activitate de 12 ore de muncă, după care li se oferă 24 ore de odihnă. Unul dintre paznici a demisionat și administratorul întreprinderii a propus ca obligațiile acestuia să fie exercitate de 3 paznici care contină să activeze. Care sunt aspectele legale ale cumulării funcției?   Conform art. 100 din Codul muncii, durata zilnică normală a timpului de muncă constituie 8 ore. Totodată, durata zilnică maximă a timpului de muncă nu poate depăşi 10 ore în limitele duratei normale a timpului de muncă de 40 de ore pe săptămână.

Amintim contribuabililor că obligația de prezentare a situațiilor financiare individuale și situațiilor financiare consolidate pentru anul 2019 urmează a fi prezentate până la 30 iunie 2020, ca urmare a instituirii unor măsuri excepționale. Transferarea termenului de prezentare este reglementat prin Legea nr. 69   din 21 mai 2020 cu privire la instituirea unor măsuri pe perioada stării de urgență în sănătate publică și modificarea unor acte normative (art. XXVII).   Reamintim că, potrivit Legii contabilității și raportării financiare nr. 287, situațiile financiare urmau a fi prezentate până la 30 aprilie. 

Ministerul Finanțelor propune ajustarea cuantumului deductibil în scopuri fiscale a cheltuielilor suportate pentru transportul organizat al angajaţilor/zilierilor în limita maximă a plafonului mediu de 35 de lei  la 45 de lei per angajat/zilier (fără TVA) și a limitei maxime pentru hrana organizată a angajaţilor/zilierilor de 45 de lei la 60 de lei per angajat (fără TVA) pentru fiecare zi efectiv lucrată.   În acest sens, a fost elaborat proiectul hotărârii de Guvern cu privire la modificarea Anexei nr.1 din Regulamentul cu privire la determinarea obligațiilor fiscale aferente impozitului pe venitul persoanelor juridice şi persoanelor fizice care practică activitate de întreprinzător (Regulament), aprobat prin HG nr.693/2018, inclus pe ordinea de zi a ultimei ședințe a secretarilor de stat.

   În perioada 3-18 iulie 2020 s-a desfășurat sondajul ”Impactul pandemiei COVID-19 asupra activității companiilor din Moldova: realități, așteptări, acțiuni”, efectuat de Camera de Comerț Americană din Moldova, în colaborare cu Secretariatul Consiliului Economic pe lângă Prim-ministru. Menționăm că aceasta este cea de-a doua ediție a sondajului, prima fiind efectuată în luna aprilie curent.   Astăzi, rezultatele sondajului au fost prezentate pe platforma Consiliului Economic, în cadrul unei ședințe online. 

Optimizarea procesului de efectuare a inspecției tehnice și îmbunătățirea ratei de depistare și remediere a neconformităților tehnice ale vehiculelor, precum și eficientizarea instruirii personalului prin instituirea unor cerințe minime privind competența profesională, formare și calificare – sunt obiectivele Regulamentul cu privire la inspecția tehnică periodică a vehiculelor rutiere.

Angajatul conform cerereii, solicită concediu de odihnă anual plătit imediat după trei luni de concediu utilizat din cont propriu. Care este modul de calculul al indemnizației de concediu în situația menționată?

Aparatele vending, sau automatele de vânzare, sunt mașini automate sau semi-automate întâlnite în spațiile publice, care permit cumpărarea de produse sau servicii prin autoservire, fără necesitatea unui vânzător. Acestea sunt dotate cu sisteme de plată și sunt folosite pentru a oferi

Străinii care desfășoară o activitate de muncă la distanță prin utilizarea tehnologiei informației și comunicațiilor, în baza unui contract individual de muncă sau a unui contract de prestări servicii cu o persoană juridică înregistrată în afara teritoriului

Constituie oare obiect al impunerii cu impozit unic pentru rezidenții Parcului IT venitul din vânzări obținut din vânzarea produselor, prestarea serviciilor, executarea lucrărilor, altul decât cel din desfășurarea activității principale de către rezidentul parcului IT?