Поисковый фильтр
Период публикации
от
до
Раздел страницы
Подпаздел страницы
catalogul tematic
Каталог авторов
Catalogul revistelor
Каталог учреждений
Ключевое слово
Искать через google
La 31 octombrie 2018 activele EuroCreditBank au depășit 1 mld. lei. În raport cu perioada similară a anului trecut, creșterea activelor băncii a constituit 277,4 mil. lei sau 37,5%, fiind cea mai mare majorare din sistemul bancar al Moldovei, media constituind 5,1%. Totodată, portofoliul de credite și portofoliul de depozite au avut cea mai mare ascendenţă, cu o creștere de 47% și, respectiv, 63,4%. Cu referire la indicatorii generaţi pe compartimente specifice, ECB este printre liderii sectorului bancar la capitolul calității activelor, cu cea mai mică pondere a activelor neperformante raportate la fondurile proprii – 3,6%. Despre calitatea activelor, creșterea portofoliului de credite, valorile instituționale și succesele înregistrate de bancă în ultima perioadă am discutat cu Oleg Holban, Președintele Comitetului de Conducere al BC EuroCreditBank S.A.
Astăzi, 11 iulie 2018, a fost semnat contractul de prestare a serviciilor publice de elaborare, implementare și promovare internațională a Programului de dobândire a cetățeniei prin investiție între Guvernul Republicii Moldova şi Liderul Consorțiului câștigător, MIC Holding LLC și Henley&Partners Government Services Ltd, anunţă Ministerul Economiei şi Infrastructurii. Comisia de examinare a dosarului pentru obținerea cetățeniei prin participare la programul de investiții în Republica Moldova a selectat câștigătorul concursului public de atribuire a contractului de prestare a serviciilor publice de elaborare, implementare și promovare internațională a Programului de dobândire a cetățeniei prin investiție pentru Guvernul Republicii Moldova.
Din 17 decembrie 2015 compania aeriană „Ural Airlines” va opera rute directe de pe aeroportul Internaţional Chişinău spre Sankt-Petersburg. Cursele spre această destinaţie vor fi efectuate în fiecare marţi şi joi, cu avion de tip Airbus, dotat cu clasele „Econom”şi „Business”.
Până la 30 martie 2018, Organizația pentru Dezvoltarea Sectorului Întreprinderilor Mici și Mijlocii (ODIMM) cu suportul Instrumentului de Asistență Tehnică și Schimb de Informații al Uniunii Europene (TAIEX) organizează şedinţe ale grupurilor de lucru tematice dedicate elaborării unui Model de Cluster adaptat contextului regional. Scopul grupurilor tematice este de a identifica potențialul de dezvoltare al fiecărei regiuni și de a crea un model de colaborare eficient între mediul de afaceri și factorii de decizie care să contribuie direct la creșterea competitivității locale.
Arhiva: Prin ce modalitate are loc confirmarea sumelor accizelor spre restituire în alte cazuri, diferite de cele de export? În conformitate cu pct.8 lit.a) din Regulamentul privind restituirea accizelor, aprobat prin Hotarîrea Guvernului nr.1123 din 28.09.2006, în baza cererii, copiilor documentelor primare (facturilor fiscale (de expeditie) lunar (sau pentru cîteva perioade fiscale,
Timpul de zbor pentru cursa Chișinău-Moscova se va mări cu aproximativ o oră din cauza ocolirii spațiului aerian al Ucrainei pentru cursele efectuate de companiile ruseşti, informează Moldpres cu referire la surse din cadrul Aeroportului Internațional Chişinău.
Comisia economie, buget și finanțe a audiat ieri informația privind formarea prețurilor la produsele petroliere. În cadrul ședinței au fost examinate mecanismele de formare a prețurilor și posibilitățile de diminuare ale acestora. ANRE plafonează prețurile, nu le stabilește În cadrul audierilor, directorul ANRE, Tudor Copaci, a menționat că scopul ANRE este protejarea consumatorilor finali.
În octombrie 2017 a intrat în vigoare Legea cu privire la tichetele de masă. De la bun început Monitorul Fiscal FISC.md a inițiat o serie de publicații la subiectul tichetelor de masă cum ar fi valoarea nominală a tichetului, produse alimentare ce pot fi achiziționate cu tichete de masă, condiții pentru operatori, aspecte fiscale. Incontestabil, tichetele de masa reprezintă ceva nou pentru țara noastră și mai avem multe de învățat, acestea fiind în topul beneficiilor pentru salariații din 42 de țări.
Situația privind punerea în circulaţie a tichetelor de masă a fost discutată ieri de Președintele Parlamentului, Adrian Candu, cu cei doi operatori ai tichetelor de masă, care la moment sunt înregistrați în Republica Moldova – Edenred și UP. Pe parcursul unui an Parlamentul a fost implicat în promovarea a sistemului tichetelor de masă, prin elaborarea legislației și a actelor aferente. Sperăm că în timpul cel mai apropiat cetățenii Republicii Moldova vor putea folosi tichetele de masă pentru primele cumpărături. Au mai rămas să detaliem anumite aspecte ce țin de autoritatea fiscală, raportări, mașinile de casă și control, la care se va lucra în următoarele zile. Sper ca în Republica Moldova acest sistem să funcționeze la fel ca în alte state, a menționat Președintele Parlamentului.
Din 17 decembrie 2015 compania aeriana “Ural Airlines” va opera rute directe de pe aeroportul Internaţional Chişinău spre Sankt-Petersburg. Cursele spre această destinaţie vor fi efectuate în fiecare marţi şi joi, cu avion tip Airbus, dotat cu clasele “Econom” şi “Business”.
Agenţia Naţională pentru Reglementare in Energetică (ANRE) a oferit licenţă la importul de benzină şi motorină companiei “Sherif”, care este una din cele mai mari din regiunea Transnistria.
Una dintre cele mai mari companii din domeniul producției și vânzării de materiale de construcție a primit o amendă record de un milion de lei din partea Consiliului Concurenței.
Viitorii specialişti din domeniul contabil, fiscal, economic, care îşi fac studiile la Academia de Studii Economice din Moldova, au fost invitaţi să desfășoare stagiul de practică și, de ce nu, să devină mai apoi parte a echipei Publicației Periodice “Monitorul fiscal FISC.md”. Inivatația a fost lansată în cadrul târgului stagiilor de practică, desfășurat la ASEM în perioada 12-13 decembrie curent.
Femeile ezită să își asume posturi de conducere, dar când se prezintă la interviu vin cu CV-ul mult mai bine organizat și completat și îndeplinesc cerințele postului într-o măsură mai mare decât bărbații – arată specialiștii în recrutare ai Adecco, una din cele mai mari companii de HR din România. În general, femeile aplică la vârste de peste 40 de ani pentru un post de management, iar raportul față de bărbați este 1 la 3 sau 2 la 3 în favoarea bărbaților.
În acest domeniu în anul 2016 activau circa 106 607 angajaţi, cifra de afaceri a atins nivelil de 135 012,2 mil. lei, iar valoarea producției – 29 643,9 mil. lei. Constatarea aparţine Publicației Rezultatele anchetei structurale în întreprinderi pentru anul 2016, realizate de Biroul Naţional de Statistică. Conform acestuia, din totalul celor 33 031 întreprinderi analizate, 14 946 sau 45,2% erau din domeniul comerțului cu ridicata și amănuntul.
Proiecte investiționale în valoare de peste $4 mln., contracte de export de peste $12 mln. și circa 2 022 noi locuri de muncă create — acestea sunt principalele rezultate ale echipei Organizației de Atragere a Investițiilor și Promovare a Exportului din Moldova (MIEPO) obținute pe parcursul anului 2017.
Efectuăm reparaţie în oficiul care îl deţinem în arendă. Cheltuielile de reparație vor fi decontate cu compania — proprietar al spaţiului din costul arendei pentru 2 luni. Ambele companii sunt platitoare de TVA. Cum vom reflecta operaţiunea în contabilitate, având în vedere că materiale pentru reparație au fost procurate atât cu TVA cât și fără TVA?
Cum se efectuează vînzarea corectă a certificatelor cadou cu nominal de bani şi când este vânzarea între 2 copanii. Dacă cumparatorul a procurat un certificat cadou de la SRL X in valoare de 1200 lei, inclusiv TVA, dar marfa a ridicat-o de la SRL Y de 1200 lei inclusive TVA, cum corect se trece în evidenţa contabilă în ambele companii, dacă companiile realizează aceiaşi marfă şi cum ramâne cu TVA şi impozitul pe venit? Se eliberează bonul fiscal la vănzarea certicatului şi bon la marfă?
Managementul Performanţei este unul dintre cele mai importante procese de HR prin prisma implicaţiilor pe care le are în ceea ce priveşte mai toate dimensiunile vieţii organizaţionale: capacitatea companiei de a-şi activa talentele, de a crea o scală corectă a valorilor, de a distribui beneficiile după merit obţinând echitate internă, recunoaşterea şi încurajarea performerilor, motivarea angajaţilor, etc.
Счет пользователя создан успешно. Для подтверждения регистрации пройдите по подтверждающей ссылке, действительной в течение 30 календарных дней, отправленной на указанный в формуляре регистрации е-майл.
Задайте нам вопрос
Есть необходимость получить ответ на вопрос, или хочешь предложить тему для статьи, поясняющей практические аспекты деятельности? Зарегистрируйся, отправь вопрос или тему для статьи и в кратчайшие сроки получишь ответ эксперта на электронный адрес или в профиле на странице.
Е-майл *
Заказать услугу по телефону
Введите правильные данные и вскоре с вами свяжется оператор
Имя *
Фамилия *
Е-майл *
Телефон *
Отзыв
Для отслеживания статуса обработки отправленного отзыва, рекомендуем зарегистрироваться на странице. Таким образом ответ, отправленный Вам периодическим изданием «Monitorul Fiscal FISC.md» сохранится и отразится в Вашем профиле. В случае отправки отзыва без регистрации, ответ будет отправлен на ваш е-майл.
Е-майл *
Е-майл *
Уважаемый пользователь
Мы настоятельно рекомендуем вам оформить бесплатную подписку на Newsline.