Мы являемся гражданами Республики Молдова и работаем на предприятии, которое является нерезидентом. Обязан ли указанный нерезидент обеспечить наше обязательное государственное социальное и медицинское страхование? В соответствии с положениями лит. b) ч.(1) ст.17 Закона о государственной системе социального страхования № 489-XIV от 08.07.1999 г., в качестве плательщиков взносов социального страхования установлены работодатели, независимо от того являются ли они резидентами или нерезидентами Республики Молдова.

Работник, будучи в командировке в другой местности Республики Молдова, вследствие ДТП был госпитализирован с переломом ноги. Ему срочно понадобилось хирургическое вмешательство, установление некоторых аппаратов. В больнице сообщили о необходимости оплатить эти услуги. Кроме того, после ДТП работник потратил некоторую сумму на телефонные переговоры с предприятием, которое его командировало, а также со своей семьей. В связи с этим возникли следующие вопросы: • Вправе ли медико-санитарное учреждение требовать оплату за медицинские услуги, оказанные пострадавшему вследствие ДТП, или же данные услуги должны быть оказаны бесплатно?

С 1 октября начнется перечисление и выплата единовременной помощи в размере 900 леев для пенсионеров с ежемесячным доходом менее трех тысяч леев. Получить их можно будет одновременно с пенсиями, сообщила заместитель директора Национальной кассы социального страхования Екатерина Дворян.  Таким образом, лицам, получающим выплаты через ГП «Почта Молдовы», пособие выдадут одновременно с пенсиями. Лицам, получающие пенсию в финансовых учреждениях, указанная сумма будет перечислена на банковскую карту, а на следующий день будет зачислена пенсия или пособие, в зависимости от статуса получателя.Напоминаем, единовременная финансовая поддержка полагается не только пенсионерам, но и получателям социальных пособий, ежемесячный размер которых не превышает трех тыс. леев.

С 1 января 2021 г. конкретный размер годовой премии для каждого работника устанавливается в административном акте руководителя соответствующей бюджетной единицы, в котором указываются принятая в расчет основная заработная плата, фактически отработанные дни в течение этого периода, установленный процент и исчисленный размер предоставленной премии, предусматривает Положение о порядке исчисления и выплаты годовой премии работникам бюджетных единиц (Положение), утвержденное постановлением правительства № 984 от 22 декабря 2020 г. об изменении и признании утратившими силу некоторых постановлений правительства, опубликованное 31 декабря 2020 г. в «Официальном мониторе».

 (Продолжение. Начало в № 5 (68), 6 (69), 2021 г.) 7. Каков порядок налогообложения доходов поденщика от выполнения неквалифицированных работ? В отношении налогообложения дохода ст. 6 Закона № 22/2018 предусматривает, что уплата подоходного налога с дохода, полученного от выполнения поденщиком случайных неквалифицированных работ, производится бенефициаром в соответствии с положениями НК.

С 1 июля 2020 г. вступит в силу новое Положение об организации и функционировании Национальной кассы социального страхования (НКСС). Это предусматривает постановление правительства, опубликованное в пятницу, 17 апреля, в «Официальном мониторе». Отдельными приложениями утверждены структура центрального аппарата НКСС; список и структура территориальных касс социального страхования; органиграмма НКСС. По решению правительства, предельная численность центрального аппарата НКСС утверждена в количестве 400 единиц, а территориальных касс социального страхования – в количестве 948 единиц, с годовым фондом оплаты труда согласно положениям законодательства.

Общий объем накопленных прямых иностранных инвестиций в экономику Молдовы на конец I квартала 2018 г. составил $3,89 млрд По данным Национального банка Молдовы, он увеличился в январе-марте текущего года на 5,2% или на $192,64 млн в результате увеличения чистого притока прямых инвестиций, повышения стоимости акций и т.д.

Термин регенерирование выражает действие – регенерировать и его результат, а регенерировать означает переделывать, способствовать возвращению к новой жизни, обновляться.   В Положении по учету виноградных насаждений в процессе посадки, эксплуатации и их выкорчевки, утвержденном Приказом МФ №21 от 24.02.2014 (далее – Положение), определены следующие термины:  

Со мной произошел несчастный случай на производстве и я находилась в медицинском отпуске 48 дней. Поскольку врач-эксперт страховщика принял решение, что я способна возобновить деятельность на другом рабочем месте, с более легкими условиями труда, меня перевели, но зарплата составляет 50% от той, которую я получала до несчастного случая. Мне сказали, что в связи с переходом на другое место работы я получу пособие. Хотелось бы знать, что это за пособие, каков ее размер, и на какой период оно устанавливается. Зависит ли период его выплаты от того, восстановила ли я или нет возможности выполнять прежние обязанности?

Предприятием, с 8 сентября 2018 г., по сокращению штатов уволено несколько работников. Один из уволенных работников через 2 дня после увольнения заболел и находился в медицинском отпуске 10 дней. Будет ли ему выплачено пособие по временной нетрудоспособности? Обязаны ли уволенные лица сразу после увольнения уплачивать фиксированные суммы взносов обязательного медицинского страхования или законодательством установлены другие сроки?

Фирма, находится на налоговом учете в подразделении Государственной налоговой службы (ГНС) Каушень. Следуя положениям ч. (5) ст. 161 Налогового кодекса (НК), в соответствии с которыми учет подразделений, не являющихся юридическими лицами, расположенных в ином месте, чем местонахождение юридического лица, частью которого они являются, ведется ГНС, которая присваивает каждому подразделению код, фирма, посредством услуги E-сerere, подала заявление на регистрацию подразделения, расположенного на территории населенного пункта, бюджет которого не является составной частью национального публичного бюджета (НПБ). В этой связи возникает ряд вопросов относительно порядка исчисления, отражения в отчетах и уплаты налоговых обязательств данным подразделением, а именно:  

К нам на работу в ноябре 2019 г. устроилась молодая женщина. Отработав 8 месяцев, она получила медицинский отпуск по беременности и родам. Имеет ли она право на получение пособия по материнству как застрахованное лицо, если это ее первое место работы, или пособие по материнству она вправе получить только как незастрахованное лицо? Если она вправе получить пособие по материнству как застрахованное лицо, то какой будет основа для его исчисления? Возможно ли получить это пособие исходя из доходов мужа, если у жены недостаточный страховой стаж, а у мужа гораздо выше размер заработной платы? Вправе ли будет данное лицо получать пособие по уходу за ребенком как застрахованное лицо до исполнения ребенку возраста 3-х лет, или как незастрахованное лицо до исполнения ребенку возраста 2 лет?

Физические и юридические лица, являющиеся отчетными единицами согласно Закону №308/2017 о предупреждении и борьбе с отмыванием денег и финансированием терроризма, будут ежегодно заполнять Лист соответствия и подавать его в Службу по предупреждению и борьбе с отмыванием денег (СПБОД). Соответствующий проект приказа СПБОД об утверждении формы и структуры Листа соответствия для отчетных единиц представлен для общественных консультаций.   Предусмотрено, что документ необходимо подавать в Службу до 1 февраля года, следующего за отчетным.

Из-за временной невозможности продолжения производственной деятельности предприятие объявило о техническом простое на шесть месяцев, во время которого необходимо было выполнить ремонтные работы. Часть работников осталась в распоряжении работодателя для выполнения ремонтных работ с неполным рабочим днем и получением пособия в размере пропорциональном отработанному времени. С другой частью работников индивидуальные трудовые договоры (ИТД) были приостановлены. Как в таком случае должно осуществляться медицинское страхование указанных работников? Войдет ли период технического простоя в страховой стаж работников, чьи трудовые договора были приостановлены?

Нерезидент приезжает один раз в полгода из Болгарии на неделю для оказания нашему предприятию некоторых услуг согласно договору, в котором оговорена указанная периодичность их оказания. С другим нерезидентом (из Румынии) у предприятия заключен индивидуальный трудовой договор на три месяца. Указанные лица на территории Молдовы не зарегистрированы в качестве индивидуальных предпринимателей. Следует ли от сумм, выплачиваемых данным нерезидентам, исчислять взносы ОГСС и ОМС? Если да, то следует ли получать для данных лиц полис обязательного медицинского страхования?

Данная статья является продолжением цикла публикаций об особенностях бухгалтерского и налогового учета лизинговых операций. Для предприятий малого бизнеса имущественный наем (аренда недвижимого и движимого имущества) является оптимальным вариантом, так как при покупке движимого и/или недвижимого имущества денежные средства, затраченные на покупку, использовались бы неэффективно. Имущественный наем оформляется договором, на основании которого наймодатель обязуется предоставить нанимателю индивидуально-определенную вещь во временное владение и/или пользование, а наниматель обязуется вносить плату за это1

С 1 января 2021 г. в Молдове ежемесячные должностные оклады медицинского и административно-хозяйственного персонала медучреждений планируется повысить на 30%. Соответствующие поправки в Положение об оплате труда работников публичных медико-санитарных учреждений, включенных в систему обязательного медицинского страхования (ОМС), были рассмотрены на последнем заседании госсекретарей министерств. Проект должен быть утвержден правительством.    Как ожидается, повышение коснется 42918 работников системы здравоохранения, на эти цели в бюджете на 2021 г. запланировано порядка 1,12 млрд леев.

Отец и мать новорожденных детей-близнецов хотят оформить каждый отпуск по уходу за одним из детей до исполнения им возраста 3-х лет.  Можно ли это сделать и на каких условиях?   Ч. 5 ст. 18 Закона о пособиях по временной нетрудоспособности и других пособиях социального страхования № 289-XV от 22.07.2004 года установлено, что в случае рождения детей-близнецов, тройни или более детей, правом на пособие по воспитанию ребенка пользуются, по заявлению, одновременно оба родителя или одновременно двое из застрахованных лиц, указанных в ч. (2) указанной статьи. На каждого ребенка назначается одно пособие.

Национальная комиссия по финансовому рынку представила результаты деятельности страховых компаний Молдовы за прошлый год. На конец 2017 г. общее число активных страховых компаний в Молдове увеличилось на одного игрока – до 17: в середине прошлого года регулятор выдал лицензию на деятельность в сфере страхования компании «Intact Asigurari Generale» (создана на базе действующей с 2012 г. компании «Asigurări Generale Vitoriasig»). По итогам года прибыль (до налогообложения) страховых компаний Молдовы составила около 67,4 млн леев, что примерно в 1,8 раза меньше по сравнению с 2016 г.

Кабинет министров на заседании 17 апреля внес изменения и дополнения в Закон о госбюджете, Закон о государственном социальном страховании и Закон о фондах обязательного медицинского страхования на 2020 г. Документы были пересмотрены с учетом возросших потребностей системы общественного здравоохранения в процессе управления эпидемиологической ситуацией, а также с учетом последствий мер, принятых правительством и Комиссией по чрезвычайным ситуациям в целях поддержки бизнеса и граждан в период пандемии COVID-19. Минфин сверстал поправки в госбюджет с учетом актуализированного макроэкономического прогноза по развитию экономики. Он предусматривает спад ВВП Молдовы в 2020 г. на 3%, рост инфляции на 2,8%, сокращение экспорта на 7,6% и импорта – на 3,8%.