Potrivit datelor Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM), la momentul actual sunt înregistrate 13674 locuri de muncă vacante, în creștere față de numărul înregistrat acum două săptămâni, când angajatorii erau în așteptarea a 12987 angajați. Cele mai multe locuri vacante sunt înregistrare, tradițional, în Chișinău (5906) și în Bălți (1906), iar cele mai puține în Fălești (47) și Drochia (46).

Odată cu trecerea de la regimul standard de impozitare la cel special sau invers, noile prevederi se aplică începând cu luna următoare lunii în care a fost obținut titlul de rezident al parcului pentru tehnologia informației sau, respectiv, a fost retras acest titlu (art. 375 din Codul fiscal).

Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă anunță că la 7 mai 2018 erau înregistrate 12464 locuri de muncă vacante, în creştere cu 988 comparativ cu situaţia de la sfârşitul lunii aprilie curent. În municipiul Chișinău sunt înregistrate 4755 locuri vacante, în municipiul Bălți –1389, iar în UTA Găgăuzia – 314. Agenții economici din Ștefan Vodă declară 495 locuri libere de muncă, cei din Orhei – 372, la Hâncești sunt propuse 120 poziții vacante.

Din motivul demarării unor noi proiecte de asistență externă pe teritoriul Republicii Moldova, precum și din necesitatea excluderii proiectelor finalizate, survin mai multe modificări în Hotărârea nr. 246/2010 cu privire la modul de aplicare a facilităților fiscale și vamale aferente realizării proiectelor de asistență tehnică şi investițională în derulare, care cad sub incidența tratatelor internaționale la care Republica Moldova este parte. În Monitorul Oficial din 12 iulie curent a fost publicată Hotărârea nr. 322 din 10.07.2019 pentru modificarea Hotărârii nr. 246/2010. Astfel, anexa nr. 1 a documentului, ce conține Lista proiectelor de asistență tehnică în derulare, care cad sub incidența tratatelor internaționale, pentru aplicarea scutirilor la impozitul pe venit, accize, taxe vamale, taxe pentru

Legea privind sistemul public de asigurări sociale va avea trei anexe suplimentare. Este vorba despre: • Anexa nr.1 care stabilește categoriile de plătitori și de asigurați, tarifele și termenele de virare a contribuțiilor de asigurări sociale de stat obligatorii • Anexa nr.2 care conține Lista funcțiilor personalului din aviația civilă ale cărui condiții de muncă se încadrează în condiții speciale

Подписан еще один указ о предоставлении гражданства иностранному гражданину на основании поданного заявления в рамках программы «Гражданство Молдовы за инвестиции» (MCBI). Документ был опубликован в «Monitorul Oficial» и вступил в силу 31 мая 2019 г. Это уже второе гражданство, выданное в рамках программы предоставления гражданства Молдовы за инвестиции, которая была запущена осенью 2018 г. Данные о получателе гражданства не сообщаются, эта информация является конфиденциальной. О первом получателе молдавского гражданства в обмен на инвестиции известно лишь, что он предприниматель и инвестировал в развитие IT-отрасли.

În aceste clipe pe teritoriul Centrului Internațional de Expoziții „Moldexpo” are loc inaugurarea oficială a celei de-a XVIII ediții a expoziției ”Fabricat în Moldova” 2019. Sloganul expoziției este ”Acasă, Autentic, Autohton”. Conform informației oferite de organizatorul expoziției, Camera de Comerț și Industrie a Republicii Moldova, la eveniment sunt prezenți reprezentanți ai conducerii de vârf a țării, reprezentanți ai Guvernului, ambasadori acreditați în Republica Moldova, reprezentanți ai administrației publice locale etc.

Camera de Comerț și Industrie desfăşoară pe data de 27-28 iunie 2018 un curs gratuit de instruire cu genericul: “Chestionarul de autoevaluare AEO”. Acesta este organizat la solicitarea agenților economici care deja sunt Agenţi Economici Autorizaţi (AEO) sau doresc să obțină acest statut pentru a beneficia de simplifcarea procedurilor vamale și au sesizat complexitatea Chestionarului de autoevaluare AEO, completarea căruia a devenit o precondiție obligatorie pentru certificarea AEO.

Oportunitățile preluării de către Instituția publică „Centrul de Tehnologii Informaționale în Finanțe” (CTIF) a experienței companiilor IT estoniene în domeniul digitizării serviciilor publice și asigurării securității cibernetice au fost discutate în cadrul unei întrevederi de la finalul săptămânii trecute, avute de conducerea CTIF cu însărcinatul în afaceri, șeful oficiului de la Chișinău al Ambasadei Estoniei în România, Simmu Tiik. După o scurtă prezentare a atribuțiilor CTIF, directorul instituției, Corneliu Jaloba, a declarat că CTIF dorește să stabilească relații de cooperare cu companiile IT estoniene pentru a prelua cele mai bune practici europene în materie de digitizare a serviciilor în domeniile finanțe publice, fiscal, vamal

Republica Moldova Denumirea Proiectului: Proiectul de Modernizare a Administrării Fiscale (P127734) Credit nr.: 5829-MD, 8625-MD Nr. de referință: TAMP/4/IC-4

Peste 100 de oficiali, analiști financiari externi, bancheri, oameni de afaceri, parteneri de dezvoltare, experți independenți s-au reunit marți, 24 septembrie 2019, la Chișinău pentru a aborda perspectivele de dezvoltare a pieței financiare în Republica Moldova. Organizatorii conferinței „Dezvoltarea instrumentelor financiare în Republica Moldova”, Banca Națională a Moldovei (BNM) și CFA Society Romania, și-au propus să facă un schimb de experiență între investitorii profesionali din Republica Moldova și cei de peste hotare, cu scopul de a sprijini dezvoltarea pieței financiare și de a implementa excelența profesională în sectorul financiar din Republica Moldova.

Группа депутатов парламента зарегистрировала законодательную инициативу о внесении ряда поправок в некоторые законы, в том числе и Налоговый кодекс. Проект разработан после многочисленных обращений представителей бизнес-среды. Предложенные изменения, как ожидается, вступят в силу с 1 января 2020 г. Законопроект должен пройти публичные консультации, а также оценку влияния регулирования на предпринимательскую деятельность. Авторы законопроекта предложили дополнить ст. 24 НК п. (101), чтобы разрешить вычет обычных и необходимых расходов, понесенных налогоплательщиком в налоговом периоде, на основании кассового чека, выданного контрольно-кассовой машиной с фискальной памятью.

Agenția Națională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) anunță că are în baza de date 12987 locuri de muncă vacante, cele mai multe fiind înregistrate în Chișinău – 5704 și în Bălți – 1571. Numărul locurilor vacante a crescut comparativ cu cel înregistrat la sfârșitul lunii mai, când angajatorii declarau vacante 12350 de funcții. Pentru persoanele cu nivel de instruire superior şi mediu de specialitate sunt disponibile 1973 locuri de muncă vacante, constituind circa 15% din numărul total de locuri vacante. Pentru specialiștii din activitatea financiară, economică sau comercială se propun 184 de posturi, dintre care 99 sunt pentru poziția contabil și 26 – pentru cea de contabil-șef.

Ministerul Economiei şi Infrastructurii propune spre consultare proiectul cu privire la crearea parcului pentru tehnologia informației Moldova IT Park, care conține și Regulamentul privind organizarea și funcționarea Administrației parcului IT, precum și Regulamentul de înregistrare a rezidenților parcului.

„Participarea Republicii Moldova la Expoziția Mondială „Expo Dubai 2020” trebuie să fie un succes. Acest eveniment este mai mult decât o simplă expoziție, reprezintă o oportunitate de promovare a țării și de intensificare a schimburilor comercial-economice, științifice, tehnologice. De aceea, nu trebuie să ne limităm doar la prezentarea produselor, dar să venim cu inovații și idei interesante, care să convingă vizitatorii că țara noastră este atractivă atât pentru investitori, cât și pentru turiști”, a declarat ministrul Economiei și Infrastructurii, Chiril Gaburici, în timpul vizitei la Expo Dubai 2020.

Группа реализации Проекта по повышению конкурентоспособности Всемирного банка (UIPAC) сообщает, что каждый доллар из грантов, выделенных для реализации проекта PAC II на протяжении последних трех лет, привел к увеличению объема экспорта компаний-бенефициаров более чем на 8 долларов США. Напоминаем, что гранты PAC II в сумме до 200 тыс. леев предназначены для предприятий малого и среднего бизнеса и предназначены для получения к услугам по развитию бизнеса и улучшения экспортного потенциала. В общей сложности на финансирование проекта РАС II выделено более $2,7 млн, которыми смогут воспользоваться 250 молдавских компаний. До настоящего времени гранты РАС II получили 110 молдавских предприятий.

Перечень видов деятельности IT-парков планируется расширить, а резидентов обяжут ежегодно проводить аудит. Это предусматривает проект поправок в Закон об IT-парках, инициированный Mинистерством экономики и инфраструктуры. Согласно законопроекту, вынесенному на публичные консультации, предлагается в рамках IT-парков разрешить следующие виды деятельности: компьютерное обучение; услуги по исследованию и экспериментальным разработкам в области математики, компьютерной техники и информатики, физики, нанотехнологий, инженерии и технологий, за исключением биотехнологий.

Instituția publică „Centrul de Tehnologii Informaționale în Finanțe” (CTIF) și Academia de Studii Economice a Moldovei (ASEM) au încheiat, săptămâna trecută, un acord de colaborare în domeniul formării profesionale și aprofundării cunoștințelor în materie de tehnologii informaționale și aplicare a acestora în dezvoltarea serviciilor publice electronice. Cooperarea este prevăzută pentru o perioadă de patru ani, cu posibilitatea prelungirii acesteia pe același termen, cu acordul părților. Acordul stabilește obiectivele, domeniile și instrumentele de cooperare între părți, printre care consemnăm: organizarea și participarea în comun la instruiri, seminare, conferințe cu tematici în domeniul IT și securității cibernetice, formarea grupurilor de lucru comune pentru realizarea cercetărilor și/sau soluționarea problemelor legate de implementarea unor proiecte IT.

La finalul lunii iunie 2019, autoritățile Române și cele din Republica Moldova au semnat patru contracte de finanțare pentru proiectele mari de infrastructură care vor primi finanțare prin intermediul Programului Operațional Comun România — Republica Moldova 2014-2020. Proiectele de cooperare transfrontalieră vor fi derulate în parteneriat între autoritățile din România și cele din Republica Moldova și anume:

Câştigul salarial mediu lunar nominal brut al unui angajat din municipiul Chișinău în trimestrul IV al anului 2018 a constituit 8385,5 lei, sporind faţă de aceeaşi perioadă a anului precedent cu 14,7% şi depăşind media pe ţară cu 20%. Datele sunt indicate în publicația «Situaţia social-economică a municipiului Chişinău în ianuarie-decembrie 2018», elaborată de Biroul Național de Statistică. Astfel, în sfera bugetară salariul mediu lunar a constituit 8203,6 lei, cu 16,8% mai mult faţă de trimestrul IV 2017, iar în sectorul real acest indicator a constituit 8422,9 lei şi s-a mărit cu 14,3% faţă de cel înregistrat în aceeaşi perioadă a anului trecut.