Cемейные врачи – обладатели практики, самостоятельно осуществляющие профессиональную врачебную деятельность, установлены в качестве плательщиков взносов по двум видам обязательного страхования. Каков порядок их социального и медицинского страхования, а также семейных врачей, не обладающих практикой? В соответствии с положениями ч. (2) ст. 362 Закона об охране здоровья № 411/1995, семейный врач вправе заниматься профессиональной деятельностью как самостоятельно, в одной из форм1 организации профессиональной деятельности, предусмотренных ст. 365,

Промульгирован законопроект о внесении изменений и дополнений в ряд законов, которыекасаются сферы неподкупности, декларирования имущества и личных интересов. Согласно опубликованному в «Monitorul Oficial» документу, с 1 января 2019 г. будет обновлена форма декларации об имуществе и личных интересах, а субъекты декларирования должны будут представить более расширенную информацию о недвижимости, финансовых активах, договорах и пр.

Законодательство о рекламе допускает, что предприятие может быть оштрафовано за объявление на сайте или в сети Facebook. За содержанием корпоративных сайтов и страниц в социальных сетях следует пристально следить. Ошибочная информация об услугах, ценах, оплате, признается недостоверной рекламой и влечет ощутимый штраф. Так, 9 декабря 2018 г. вступил в силу Закон №159 о внесении изменений в некоторые законодательные акты от 12 октября 2018 г., которым Парламент внес изменения в Кодекс о правонарушениях (КоП), большинство из которых вводило новые штрафы или увеличивало размер уже действующих.

В 2010 г. работодатель уволил сотрудницу с должности бухгалтера на основании п. v) ч. (l) ст. 86 Трудового кодекса – отказ продолжать работу в связи с реорганизацией. Приказ об увольнении издан с нарушением норм трудового законодательства, поскольку, на дату издания приказа об увольнении, работница находилась в медицинском отпуске. Сотрудница обратилась в суд и добилась отмены приказа. Суд восстановил ее в должности бухгалтера. Кроме того, в пользу бухгалтера суд взыскал заработную плату за время вынужденного отсутствия на работе. Работодатель обжаловал решение суда во всех инстанциях, пока Высшая судебная палата не вынесла окончательное решение о восстановлении бухгалтера и взыскании зарплаты.

За последние 25 лет благодаря революциям в технологиях связи и транспорта компаниям удалось создать подлинно глобальные производственные цепочки. Переработчики сырья оказались связаны с производителями деталей и запчастей, которые в свою очередь связаны с компаниями, собирающими и упаковывающими конечную продукцию, и далее с каналами дистрибуции, охватывающими потребителей во всём мире.   На протяжении двух десятилетий до начала пандемии Covid-19 годовая стоимость промежуточных товаров, экспортируемых через границы, утроилась, превысив $10 трлн, что привело к появлению сложно организованной производственной системы.

Правительство одобрило поправки в Постановление №381 об условиях оплаты труда работников бюджетной сферы, предусмотрев в этом документе надбавки к окладам работников некоторых медико-санитарных учреждений. Так, в связи с увеличившимся объемом работы в контексте внедрения институциональной реформы, сотрудники Национального агентства общественного здоровья, Агентства по лекарствам и медицинским изделиям и Национального совета по определению ограничений возможностей и трудоспособности смогут получать

Сотруднику предприятия в 2016 г. был предоставлен отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет. В 2019 г. он вернулся из данного отпуска. Необходимо ли данному лицу представить работодателю новое заявление о предоставлении освобождений на подоходный налог, учитывая тот факт, что согласно положениями Трудового кодекса (ТК), действие индивидуального трудового договора приостанавливается, а не прекращается, в случае отпуска по уходу за ребенком?

Partea I.   În prima parte a acestui articol au fost prezentate tipurile documentelor în conformitate cu Indicatorul documentelor-tip şi al termenelor lor de păstrare pentru organele administraţiei publice, pentru instituţiile, organizaţiile şi întreprinderile RM, documente întocmite în urma activităţii administrative, evidenţa şi dările de seamă, administrarea resurselor de muncă (cu subcapitolele respective).  În continuare oferim partea II a articolului.   В первой части этой статьи были представлены виды документов в соответствии с Перечнем типовых документов и сроков их хранения для органов публичного управления, учреждений, организаций и предприятий РМ, документы, образующиеся в управленческой деятельности, учет и отчетность, управление трудовыми ресурсами, с соответствующими подразделами. Далее представляем часть II статьи.

Сотрудник согласился на определенный срок возглавить филиал, который находится в другой местности, пока бывший руководитель не оправится после серьезной операции. Работодатель заключил с частным лицом из местности, в которой находился филиал, договор о найме жилого помещения, согласно которому предприятие оплачивает из своих средств жилье для работника, который должен временно возглавить филиал. Кроме того, работодатель оплатил проезд работника в указанную местность и, по договору аренды, заключенному с транспортным предприятием, арендовал для него автомобиль, который временный сотрудник использует в служебных целях. Следует ли исчислять от данных расходов взносы ОГСС и ОМС?

В данной статье мы объединили несколько, на наш взгляд, актуальных вопросов, возникающих при бухгалтерском аутсорсинге. Также рассматриваются особенности учета затрат на аутсорсинг, как с позиции аутсорсеров, так и с позиции их клиентов и порядок учета доходов аутсорсера. На сегодняшний день предприятия малого и среднего бизнеса пользуются услугами аудиторских или бухгалтерских

 (Продолжение. Часть I – в № 2 (72), часть II – в № 3 (73), 2022 г.)   7. В каких случаях допускается установление режима неполного рабочего времени работников?   Кроме нормальной и сокращенной продолжительности рабочего времени, трудовое законодательство предусматривает режим неполного рабочего времени, т.е. частичную занятость работника либо в течение рабочего дня или рабочей смены, либо в течение недели. Установление режима неполного рабочего дня или неполной рабочей недели допускается по соглашению сторон ИТД, если трудовым

Национальное агентство социальной помощи объединится с Республиканским фондом социальной поддержки населения. Агентству перейдут все права и обязанности поглощенного юридического лица, полная передача имущества Фонда Национальному агентству социальной помощи завершится в течение двух месяцев. В результате реорганизации будут сокращены сотрудники Республиканского фонда социальной поддержки населения. На эти цели из ассигнований, утвержденных в госбюджете на 2018 г. на реформу публичного управления, будет распределено 690,7 тыс. леев. Соответствующее постановление Правительства о реорганизации Национального агентства социальной помощи опубликовано в «Monitorul Oficial» от 18 мая.

Одним из эффективных методов подтверждения достоверности данных бухгалтерского учета и отчетности является инвентаризация, которая позволяет проверить и документально подкрепить наличие, состояние и оценку активов, собственного капитала и обязательств. В данной статье предлагаем рассмотреть некоторые вопросы, связанные с организацией и проведением общей инвентаризации, документальным оформлением, бухгалтерским и налоговым учетом результатов, выявленных в процессе инвентаризации.

Напоминаем всем налогоплательщикам, что 25 марта истекает срок представления деклараций по подоходному налогу. Так, эта обязанность лежит на юридических и физических лицах, осуществляющих предпринимательскую деятельность, а также физических лицах, осуществляющих независимую деятельность. Ранее Государственная налоговая служба сообщила, что юридические и физические лица — предприниматели (резиденты Республики Молдова), а также лица, осуществляющие профессиональную деятельность в сфере юстиции, должны предоставить декларации о подоходном налоге из доходов, полученных из любых источников как в результате деятельности в Молдова, так и полученных за пределами страны.

На работе часто можно услышать:«Со мной здесь никто не советуется!» Вы знаете, что скрывается за этой фразой: компанию не волнуют мнения сотрудников. Их никогда не спрашивают: «А ты что думаешь?» Даже если речь идет о меню в корпоративной столовой. Можно представить чувства сотрудника, который знает, как сделать так, чтобы проект «выстрелил», но не может принять в нем участие, потому что это против правил или воли руководства. В таком случае сотрудник говорит что-то вроде: «Ну и черт с ним! Я уйду домой ровно в 18:00». Или даже раньше, часов в пять. Мотивация исчезает, и воцаряется безразличие. Рано или поздно лучшие сотрудники уходят искать другие компании. Принципы и идеи «как удержать сотрудника», о которых пойдет речь в статье, не созданы искусственно на доске переговорной или экране компьютера. Они были разработаны на практике Джеком Митчеллом — совладельцем и CEO американских розничных магазинов одежды.

На шестом месяце беременности, по медицинским показаниям, сотруднице должна была быть предоставлена более легкая работа. Однако, на предприятии уже третью неделю ей не могут подыскать соответствующее место и все это время она не работает. Будет ли выплачена заработная плата за этот период?

Из-за несоблюдения норм безопасности труда ежегодно, согласно статистике, регистрируется большое число пострадавших от несчастных случаев на производстве. В 2017 г. было зарегистрировано 448 пострадавших и погибших. По распоряжению директора ГИТ было расследовано 105 несчастных случаев, из которых 54 смертельного характера. Комиссиями предприятий по расследованию несчастных случаев были расследованы 312 несчастных случаев с временной утратой трудоспособности.

Кабинет министров на заседании в среду рассмотрел законопроект об установлении налоговых каникул для некоторых категорий предприятий. Авторы законодательной инициативы, в частности, предложили установить до 31 декабря 2020 года налоговые каникулы по уплате всех налогов, взносов и сборов для предприятий-резидентов, который полностью или частично приостановили свою деятельность, в соответствии с решениями Национальной чрезвычайной комиссии общественного здоровья и/или распоряжениями Комиссии по чрезвычайным ситуациям Молдовы и/или установили техническую безработицу и/или технический простой.

Сегодня, 3 июня 2020 г., Правительство утвердило порядок отработки выходных дней, установленных Комиссией по чрезвычайным ситуациям, за счет продления рабочего графика в будние дни, с понедельника по пятницу, начиная с 1 июня 2020 г., а также за счет рабочих суббот. В частности, 12 дней будут отработаны по субботам в период с июня по ноябрь: • 13 и 27 июня, • 4 и 18 июля, • 1 и 15 августа, • 5 и 19 сентября, • 3, 17 и 31 октября, • 14 ноября.

В Monitorul Oficial 17 апреля были опубликованы и вступили в силу ряд постановлений Национальной комиссии по финансовому рынку. В частности, НКФР продлила до 15 мая 2020 г. срок представления следующих отчетов страховщиков за I квартал 2020: • специализированный отчет страховщика/перестраховщика; • специализированный отчет по внутреннему и внешнему обязательному страхованию автогражданской ответственности; • отчет об основной деятельности страхового и/или перестраховочного посредника;