Вступление в силу с 1 апреля 2025 года Закона №34/2024 об осуществлении наличных денежных расчетов и о внесении изменений в некоторые нормативные акты (далее - Закон № 34/2024) вызвало множество вопросов как у представителей бизнеса,

Specialiștii de profil contabil din cadrul întreprinderilor care dispun de centrale fotovoltaice conectate la rețeaua energiei electrice se confruntă cu un șir de întrebări specifice privind modul de contabilizare a producerii

В связи с онкологическим заболеванием работнику нашего предприятия медицинский отпуск был продлен до одного года в перерыве последующих двух лет. Период медицинского отпуска заканчивается только в конце июля 2023 года.

Отработав на нашем предприятии один месяц, работник заболел и принес к оплате листок о медицинском отпуске на три недели. Его страховой стаж на дату наступления страхового риска составил 1,5 года. Возникли следующие вопросы:

Республикой Молдова заключен с международной компанией, являющейся разработчиком проекта по защите малого и среднего бизнеса в Молдове, международный договор

Я работаю по срочному индивидуальному трудовому договору, срок которого истек 23.02.2024 года. Однако, в этот же день со мной случился несчастный случай на производстве, в связи с которым моя нетрудоспособность продлится несколько месяцев.

В соответствии подп. а) п. 5) ст. 5 Налогового кодекса, резидентом Республики Молдова является любое физическое лицо, которое соответствует одному из следующих требований: i) имеет постоянное местожительство в РМ, в том числе

Неработающие лица вправе обеспечить себе страховые периоды путем заключения индивидуального договора с Национальной кассой социального страхования, с уплатой фиксированной суммы взносов государственного социального страхования за соответствующий год, напоминает НКСС. Следует учитывать, что период уплаты взносов по индивидуальному договору является застрахованным периодом, который включается в страховые периоды для определения пенсии по возрасту и пособия на погребение.   На 2022 г. размер взноса ОГСС для заключающих индивидуальный договор лиц установлен в размере 12838 леев, но не менее 1/12 месячной платы,

2. В чем состоит специфика оформления трудовых отношений с волонтерами? Волонтерство в рамках законодательства предполагает добровольную и безвозмездную деятельность лица в форме выполнения работ или оказания услуг в целях пользы обществу. Выполнение договорных обязательств волонтера не может осуществляться через его представителей.

В связи с сокращением штатов предприятия, было уволено 5 работников. По соглашению сторон все выходные пособия были выплачены полностью за 3 месяца в день их увольнения. Однако, два из 5 уволенных работников устроились на работу по истечении первого месяца после увольнения.

Правилами внутреннего распорядка НКО не могут быть установлены ограничения индивидуальных или коллективных прав работников. НКО свободна в соответствии с законом в определении своей внутренней структуры, целей и видов деятельности. Нормы, касающиеся управления НКО, ведения ее дел и ее представления, устанавливаются законом и уставом организации.

На предприятии сокращаются штаты. Насколько помним, выходное пособие при увольнении начисляется только за первый месяц после увольнения.

Если компания резидент информационно-технологического парка заключил со своим работником индивидуальный трудовой договор на совмещение должностей, как будет определяться минимальная сумма единого налога?   Согласно положениям Главы 1 Раздела X Налогового Кодекса, ставка единого налога, взимаемого с резидентов IT Парков, составляет 7% дохода от продаж, ежемесячно отражаемого в бухгалтерском учете, но не менее минимальной суммы единого налога. Напоминаем, минимальная сумма единого налога рассчитывается, исходя из численности работников, которые в течение налогового периода

В соответствии с Особенностями начисления и перечисления взносов обязательного государственного социального страхования в 2022 г., утвержденными Приказом №16-А НКСС от 26 января 2022 г., взносы ОГСС в фиксированной сумме (годовой фиксированный сбор), который должны уплачивать соответствующие лица, составляет 12838 леев в год, а для физических лиц – собственников или арендаторов сельскохозяйственных земель, обрабатывающих землю индивидуально и не зарегистрировавших какой-либо организационной формы, предусмотренной законом, – 3270 леев в год, но не менее 1/12 этой суммы ежемесячно1.  

Для многих предприятий Республики Молдова займы являются одним из основных источников финансирования, применяемых в предпринимательской деятельности. Поэтому, их грамотное документирование и учет

Предметом настоящей статьи являются вопросы предоставления, документального оформления и бухгалтерского учета, связанные с ежегодным оплачиваемым отпуском, а также с порядком расчета отпускного пособия.

Правовая основа социальной защиты женщин в сфере труда установлена ТК, действие которого распространяется на трудовые отношения, регулируемые органическими законами и другими нормативными актами. Право на соцстрахование работающих женщин

Наслышаны, что в 2022 г. расширен круг лиц, имеющих право на социальное страхование на основании индивидуальных страховых договоров. Кто эти лица, каковы платежи, подлежащие внесению ими в бюджет государственного социального страхования и порядок их страхования? Может ли быть расторгнут индивидуальный страховой договор, если да, то на каких условиях?   Порядок социального страхования на основании индивидуальных договоров установлен в ст. 6 Закона о государственной системе социального страхования № 489/1999 в редакции Закона № 238/2021 (далее по тексту – Закон № 489/1999).

Работнику предстояла серьезная операция и требовалась определенная сумма денег. После операции работник предполагал использовать свой очередной отпуск. В связи с тем, что денежные средства были необходимы для операции, но пока было неизвестно, сколько продлится период нетрудоспособности после операции, и можно будет использовать очередной отпуск, предприятие в начале января 2023 года выдало своему работнику аванс в размере двухмесячной заработной платы в счет будущих платежей.

На протяжении периода, когда было объявлено чрезвычайное положение, хозяйствующий субъект использовал арендованные офисы частично, то есть, 4 дня в неделю сотрудники работали удаленно и лишь один день в неделю - в офисе. Для целей налогообложения, имеет ли право, в данном случае, хозяйствующий субъект на вычет всей суммы расходов, связанных с арендой офисов?