2. В чем состоит специфика оформления трудовых отношений с волонтерами? Волонтерство в рамках законодательства предполагает добровольную и безвозмездную деятельность лица в форме выполнения работ или оказания услуг в целях пользы обществу. Выполнение договорных обязательств волонтера не может осуществляться через его представителей.

Работающие доноры крови и ее компонентов пользуются гарантиями, предоставляемыми на основании национального законодательства. Далее представлена таблица действующих правовых норм относительно гарантий работникам-донорам крови. Забор крови осуществляется только с согласия донора, который должен быть ознакомлен с особенностями данной процедуры, удостоверенного его подписью.

По официальным данным, в прошлом году уровень самообеспеченности продуктами питания был неравномерным: по отдельным видам сельхозпродукции внутреннее производство покрывало потребности рынка, а по некоторым зафиксирован существенный дефицит.

Министерство экономического развития и цифровизации при поддержке Экономического совета при премьер-министре и ПРООН подготовило новый пакет поправок в законодательство

Проект бюджетно-налоговой политики на 2024 год, который Министерство финансов представил для публичных консультаций, предусматривает ряд дополнений в Налоговый кодекс, которые направлены на сохранение квалифицированной рабочей силы, привлечение новых специалистов и диверсификацию социального пакета, предлагаемого работникам.

Многопрофильное предприятие решило заняться выращиванием животных, а именно, крупно рогатого скота и свиней для продажи на мясо в живом и убойном весе, что будет являться его основным видом деятельности. В процессе хозяйственной деятельности, определенное

На последнем в этом году заседании осенне-зимней сессии парламента 29 декабря депутаты утвердили финальную версию законодательных изменений в рамках налоговой и таможенной политики на 2023 г. Проект был доработан с учетом изменений, рассмотренных на прошлой неделе правительством, а сегодня, 30 декабря, Закон №356 опубликован в МО.

После введения в действие Постановления № 45 Национальной чрезвычайной комиссии общественного здоровья от 15 февраля 2021 г., многие экономические субъекты, осуществляющие деятельность в сфере общественного питания, обращаются к нам с вопросами по поводу новых ограничений на деятельность, введенных с 17 февраля по 15 апреля текущего года.   Уточняем, что указанным Постановлением НЧКОЗ предусмотрен запрет: на осуществление деятельности коммерческих единиц/учреждений по обслуживанию по видам деятельности, включенным в код КЭДМ 56.30

С 1 января 2024 г. вступили в силу долгожданные изменениями в Положение об откомандировании работников субъектов Республики Молдова (далее - Положение), утвержденном Постановлением Правительства №10/2012. Обновление положений данного нормативного акта

 (Продолжение. Начало в № 5 (68), 6 (69), 2021 г.) 7. Каков порядок налогообложения доходов поденщика от выполнения неквалифицированных работ? В отношении налогообложения дохода ст. 6 Закона № 22/2018 предусматривает, что уплата подоходного налога с дохода, полученного от выполнения поденщиком случайных неквалифицированных работ, производится бенефициаром в соответствии с положениями НК.

Фирма владеет книжным магазином и планирует организовать продажи товара, в том числе, онлайн. Если на торговую деятельность книжного магазина уведомление о торговой деятельности подано, возникает ли необходимость подать отдельное уведомление

Феномен бедности имеет давнюю историю и рассматривался еще античными мыслителями. Так, Платон и Аристотель, анализируя социальную структуру общества, выделяли бедных и богатых как два противоположных класса, одинаково дисфункциональных. По мнению Аристотеля, люди первого типа становятся по преимуществу наглецами и крупными мерзавцами, а люди второго -

Cогласно п. 2.4. Примечаний к Приложению № 3 к Решению Муниципального Совета Кишинэу № 13/1 от 15.12.2021 г., в случае объектов торговли и/или объектов по оказанию услуг с продленным режимом работы (после 23.00), годовая ставка сбора увеличивается на 30%. Согласно п. 58–62 Приложения № 3 к указанному решению, ставки сбора установлены, в том числе, для структур с функциями размещения (отелей).

В одном и том же помещении предприятием реализуются мучные и кондитерские изделия, бутерброды, мороженое, коктейли, прохладительные и горячие напитки,

Предприятие направило работника на определенный срок возглавить филиал, который находится в другой местности. В связи с этим, работодатель заключил с частным лицом из местности, в которой находится филиал, договор о найме жилого помещения, в соответствии с которым работодатель оплачивает из своих средств жилье для откомандированного работника. Кроме того, работодатель оплатил его проезд в указанную местность и арендовал (на основании договора аренды транспортного средства, заключенного с физическим лицом) для работника автомобиль, который сотрудник должен использовать в служебных целях. Помимо этого, работнику были выданы талоны на питание

Особый режим труда работника в служебной командировке определяется содержанием конкретного служебного поручения работодателя. На работников, находящихся в командировке, согласно п.12 Положения распространяется режим рабочего времени и времени отдыха тех субъектов, на которые они откомандированы. По возвращении из командировки взамен неиспользованных во время командировки дней отдыха другие дни отдыха не предоставляются.

Платежи и доходы, по которым не должны начисляться взносы ОГСС установлены в приложении 3 к Закону о государственной системе социального страхования № 489/1999 (Закон № 489/1999). Статьей V Закона № 212/2023 о внесении изменений в некоторые нормативные акты, относящиеся к бюджетно-налоговой политике, приложение 3 к Закону

Работодатель направил своего работника в 2016 г. на обучение в высшее учебное заведение по вечерней форме обучения и оплачивает его контракт на учебу на основании гражданского договора, заключенного между предприятием и учебным заведением. В договоре предусмотрено, что предприятие перечисляет учебному заведению плату за учебу конкретного работника в высшем учебном заведении, а работник обязывается после окончания учебы проработать на предприятии не менее трех лет. В коллективном трудовом договоре предприятия предусмотрено, что контракты на учебу работников оплачивается за счет средств предприятия.

В декабрьском номере журнала „monitorul fiscal FISC.md” в рубрике «Трудовое законодательство» будет опубликована статья Ольги Дончу «Подпись работника в документах, связанных с трудовыми отношениями», в которой автор обращает внимание на то, что подпись как обязательный элемент официального документа имеет правовые последствия и допустима в качестве доказательства при возникновении разногласий между работником и работодателем в рамках индивидуальных трудовых отношений.   В хорошо структурированной схеме на государственном и русском языках

При маркировке нефасованных продуктов предложено указывать вещество, которое может вызвать аллергию или непереносимость. Информация должна быть доступна непосредственно в месте продажи/сбыта нерасфасованных продуктов на государственном языке – обязательно, на других языках – по желанию.