Autoritățile își propun reformarea cadrului de reglementare a activității de întreprinzător, pentru a simplifica la maximum procesul de desfășurare a unei afaceri. În acest sens, vor fi elaborate hărți a obligațiilor și a proceselor stabilite prin cadrul de reglementare pentru 12 sectoare

Persoanele fizice care achită în sumă fixă contribuțiile de asigurare obligatorie de asistență medicală (AOAM) și ulterior devin angajați (cu contribuții procentuale mai mari) vor putea solicita restituirea primei achitate în sumă fixă. În Parlament este înregistrată o inițiativă legislativă ce are ca scop eliminarea normelor inechitabile ce se referă la categoriile de

În RM, legislația muncii reglementează o serie de concedii suplimentare plătite, acordate în scopul susținerii vieții de familie și a echilibrului dintre muncă și responsabilitățile personale. Printre aceătea

Intenționăm să angajăm 2 persoane în calitate de paznici, (noaptea nu vor lucra) cu regim de muncă de 12 ore (de la 7:00-21:00, cu pauza de masă 2 ore). În unele săptămâni salariatul va lucra 48 ore și maxim 192 ore/lună. În graficul de muncă va fi tabelat că muncește 12 ore,

Serviciul Fiscal de Stat informează că au fost relansate Programul de subvenționare a dobânzilor la credite și a Programului de rambursare a TVA, în contextul executării Dispoziţiei Comisiei pentru Situaţii Excepţionale din Republica Moldova nr.2 din 8 aprilie 2021. Astfel, beneficiari ai Programului de subvenţionare a dobânzilor pe perioada ianuarie-mai 2021 sunt întreprinderile care întrunesc cumulativ următoarele condiţii:

Persoana juridică rezidentă a Republicii Moldova urmează să încheie un contract (acord) de muncă privind prestarea serviciilor de consultanță cu o persoană fizică nerezidentă, serviciile urmând a fi prestate de la locul de rezidență a nerezidentului. Care este modul de impozitare a veniturilor obținute de nerezident și cum urmează a fi declarate sumele achitate în favoarea nerezidentului și impozitul reținut din aceste venituri?

În temeiul Legii nr.989/2002 cu privire la activitatea de evaluare, cu privire la evaluarea şi reevaluarea, HG nr. 827/2020 cu privire la evaluarea și reevaluarea bunurilor imobile în scopul impozitării, precum şi în baza prevederilor art.279 din Codul fiscal nr.1163/1997,

Parteneriatul public-privat (în continuare PPP) a devenit în ultimele decenii un mecanism strategic prin care statele încearcă să suplinească resursele financiare limitate și să asigure implementarea unor proiecte de interes public major. Acest instrument juridic și

Serviciul Fiscal de Stat acordă o atenție sporită prevenirii și contracarării fenomenului muncii „la negru” și a practicii de achitare a salariilor „în plic”, iar acțiunile autorității în acest sens au drept scop creșterea gradului de conformare a contribuabililor din domeniile de activitate economică cu risc sporit de a recurge la asemenea practici.

Serviciul Fiscal de Stat (în continuare – SFS) depune eforturi continue pentru a informa contribuabilii asupra necesității respectării legislației în vigoare și pentru a promova utilizarea serviciilor fiscale electronice, eliminând astfel necesitatea deplasării fizice la Direcția deservire fiscală. Sistemul

Direcția generală finanțe a Consiliului municipal Chișinău propune spre consultare publică  proiectul de decizie pentru operarea modificărilor la Decizia nr. 25/1 din 29.12.2020 ,,Cu privire la aprobarea și punerea în aplicare a taxelor locale pentru anul 2021”, fiind necesară eliminarea situațiilor în care cotele taxelor stabilite prin decizia Consiliului municipal depășesc cotele maxime stabilite în anexa la Titlul VII al Codului fiscal. Reamintim că, prin Legea nr. 257/2020, a fost aprobată plafonarea taxelor locale pentru o perioadă de 3 ani. Respectiv, taxele stabilite anual de AAPL nu pot fi mai mari de cele prevăzute de CF. Totodată, proiectul conține măsuri de susținere a mediului de afaceri.  

Beneficiarii desemnării procentuale nu vor mai fi obligați să notifice Agenția Servicii Publice în cazul modificării denumirii, sediului, codului fiscal, contului bancar, precum și la radierea din Registrul de stat al persoanelor juridice și întreprinzătorilor individuali, ceea ce le va simplifica procesul de actualizare a datelor aferente la ASP.

Angajații Serviciului Fiscal de Stat continuă vizitele în localitățile din toată țara în vederea consultării și deservirii contribuabililor. Graficul vizitelor pentru semestrul II al anului 2025 a fost publicat pe pagina-web și pot fi consultat aici.

În conformitate cu prevederile art. 95 alin. (1) din CF, obiecte impozabile cu TVA constituie: a) livrarea mărfurilor, serviciilor de către subiecţii impozabili, reprezentând rezultatul activităţii lor de întreprinzător în RM;

În cadrul ședinței plenare din 30 mai anul curent, Parlament a votat în prima lectură proiectul privind modificarea unor acte normative (Legea nr. 299/2022 privind prevenirea pierderii și risipei de alimente și Codul fiscal), scopul căruia constă în promovarea donațiilor prin

Costuri indirecte de producție (în continuare – CIP) sunt numite costurile condiționate de managementul activității centrelor de responsabilitate (subdiviziunilor) (în continuare – CR), întreținerea, deservirea și exploatarea mijloacelor fixe (clădirilor, încăperilor, halelor, utilajelor, instalațiilor

Contractul individual de muncă (CIM), conform art. 45 din Codul muncii (CM), este o înţelegere dintre salariat şi angajator, prin care salariatul se obligă să presteze o muncă într-o anumită specialitate, calificare sau funcţie, să respecte regulamentul intern al unităţii, iar angajatorul se obligă să-i asigure condiţiile de muncă prevăzute de CM,

Dosarul personal al unui salariat reprezintă o totalitate de acte care conțin informații despre activitatea de muncă al acestui salariat în perioada de realizare a obligațiilor sale de muncă la întreprindere

În contextul ultimelor modificări în actele legislative și normative, unii contribuabili totuși ridică întrebarea dacă este sau nu obligatorie întocmirea actelor de predare-primire a serviciilor în cazul operațiunilor economice?

Serviciul Fiscal de Stat acordă o atenție sporită prevenirii și contracarării fenomenului muncii „la negru” și a practicii de achitare a salariilor „în plic”, iar acțiunile autorității în acest sens au drept scop creșterea gradului de conformare a contribuabililor din domeniile de activitate economică cu risc sporit de a recurge la asemenea practici.