Publicăm răspunsul la întrebarea – Ce intră în calcularea concediului anual și a foii de boală – care a parvenit prin modulul ”Adresează-ne o întrebare”, elaborat de autorul P.P. „Monitorul Fiscal FISC.MD” Maria Gancearuc. Plata compensaţiei de concediu se calculează conform Modului de calculare a salariului mediu, aprobat prin HG nr. 426 din 26.04.2004.

O persoană fizică care activează în firma X din RM pe parcursul anului 2017 a fost delegată în România pentru stagiere, pe o perioadă de 9 luni. Pe întreaga perioadă a delegării persoanei i s-a asigurat salariul și cheltuielile de deplasare în modul stabilit de legislația în vigoare. Ținând cont că persoana s-a aflat pe teritoriul statului vecin mai mult de 183 de zile în decursul unui an, Agenția Națională de Administrare Fiscală a României (ANAF) a solicitat ca persoana să onoreze obligațiile fiscale aferente impozitului pe venit din activitatea desfășurată în România.

Autoritățile și-au propus să susțină tinerii în lansarea propriilor afaceri. În acest sens, Guvernul a aprobat Programul ,„Start pentru Tineri: о аfасеrе durаbilă la tine acasă”. Programul va fi implementat deOrganizația pentru Dezvoltarea Întreprinderilor Mici și Mijlocii (ODIMM) și urmează a fi realizat în perioada 2018-2020. Documentul are drept scop intеgrаrеа tinеrilоr din Republica Moldova în circuitul economic рrin facilitarea lansării și dezvoltării аfасеrilог sustenabile.

SRL „W” acorda zilnic hrană celor 20 de angajați în sumă de 55 lei pe zi pentru perioada lunii august 2017 cu respectarea normelor existente. Totodată, entitatea nu include în venitul salariaților acordarea facilităților respective. Cât de corect procedează în acest caz angajatorul și care sunt consecințele fiscale în cazul dat atât pentru angajator, cât și pentru angajat? Facilitățile impozabile acordate de angajator includ plățile acordate salariatului de către angajator pentru recuperarea cheltuielilor personale, precum şi plățile în favoarea lucrătorului, efectuate altor persoane. Plățile în bugetul asigurărilor sociale de stat şi a primelor de asigurare obligatorie de stat, a plăților menționate la art. 24 alin. (20), precum şi a plăților aferente cheltuielilor suportate şi determinate de angajator pentru transportul, hrana şi studiile profesionale ale angajatului, conform modului stabilit de Guvern, fac excepție și nu reprezintă facilități acordate de angajator care urmează a fi impozitate (art. 19 lit. a) din CF).

Situația macroeconomică a anului 2016, precum și unele prognoze pentru anul următor au fost prezentate în cadrul unei conferințe, organizate de Ministerul Economiei. «Avem un an de recuperare și de stabilizare economică și suntem convinși că în 2017 vom avea un an de creștere economică mai durabilă pentru toate sectoarele din economia națională», a declarat Vice-ministrul Octavian Calmâc.

Prin Hotărârea Guvernului nr.967 din 3 octombrie 2018 a fost aprobat Regulamentul privind combaterea şi prevenirea răspândirii buruienii ambrozia, acesta fiind publicat în MO al RM din 12 octombrie curent, prevederile căruia vor intra în vigoare începând cu 12 noiembrie 2018. Astfel, acesta stabilește norme juridice ce reglementează obligaţiile subiecților responsabili de gestionarea terenurilor și ale autorităților publice centrale în vederea asigurării unui mediu sănătos de viaţă prin diminuarea riscurilor pentru sănătatea omului pe care le prezintă buruiana menționată.

Biroul Naţional de Statictică a publicat Raportul pentru trimestrul IV al anului 2017, conform căruia munca nedeclarată în rândul salariaților a constituit 5,3%, fiind în ușoară descreștere față de trimestrul IV al anului 2016 (5,9%). Practica de angajare fără perfectarea contractelor individuale de muncă (în baza unor înțelegeri verbale) este mai frecventă printre salariații bărbați (5,8%) decât salariații femei (4,8%). Cele mai mari ponderi ale salariaților care lucrează doar în baza unei înțelegeri verbale sunt estimate în agricultură (40,1%) și comerț (27,1%).

Sectorul tehnologiilor informaționale este unul atractiv pentru tineri și pentru a le menține interesul față de acesta este necesară și o remunerare corespunzătoare. De asemenea, legislația prevede și un sistem atractiv de impozitare — a menționat în cadrul întâlniri cu presa Olga Golban, șefa Serviciului Impozite directe și Impozitare Internațională, Direcția generală Metodologia Impozitelor și Taxelor a SFS.

Platforma de decizie a Secretarilor generali de stat din procesul de coordonare a asistenței externe ar putea fi exclusă. Un proiect de hotărâre de Guvern, ce prevede îmbunătățirea și optimizarea procesului de coordonare a asistenței externe, este propus spre consultare de Ministerul Finanțelor.

La eliberarea certificatului de moștenitor pentru bunurile imobile din sate, cu excepția terenurilor cu destinație agricolă și a terenurilor pe care nu sunt amplasate construcții, plata se stabilește în mărime de 150 de lei pentru fiecare bun imobil separat. În Monitorul Oficial din 17 august curent a fost publicată Legea pentru modificarea metodologiei calculării plății pentru servicii notariale, precum și Decretul de promulgare al legii.

În cadrul dezbaterilor publice organizate astăzi de Comisia economie, buget și finanțe pe marginea unor proiecte de legi, deputații au adresat întrebări ce țin de Proiectul Prima Casă, pentru implementarea căruia în proiectul legii bugetului de stat pe anul 2018 sunt prevăzute alocații în valoare de 70 mil. lei.

Persoana fizica rezidentă a obţinut pe parcursul anului venituri specificate în art.901 alin.(3). Unde se indica aceste venituri în CET15 pentru anul 2017?

La 11 septembrie, în baza de date a Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM), erau înregistrate 193 locuri de muncă vacante pentru specialiștii în activitatea financiară, economică sau comercială: 119 contabili, 18 agenți de vânzare, 18 contabili-șef, 15 ofițeri bancari, 5 specialiști în problemele perceperii fiscale etc. Potrivit informației, în total, în ţară sunt 12050 locuri de muncă vacante, în creștere față de a doua jumătate a lunii august, când erau 11190 locuri. Cele mai multe locuri libere sunt declarate de agenții economici din Chișinău – 3747. În Bălți angajatorii sunt în căutarea a 994 specialişti, în UTA Găgăuzia – 322, în Cahul — 554, în Ungheni – 545, în Cantemir – 471.

Crearea unui spațiu fiscal care să răspundă noilor priorități sau presiunilor bugetare emergente și redirecționarea cheltuielilor cu prioritate redusă în urma unei analize aprofundate a acestora sunt măsurile prevăzute în dispoziția Guvernului privind raționalizarea cheltuielilor publice, aprobată ieri de Executiv. Potrivit secretarului general de stat al Ministerului Finanțelor, Ion Chicu, raționalizarea cheltuielilor reprezintă un set de acțiuni organizaționale și analitice menite să sprijine instituirea unui sistem eficient al cheltuielilor publice și să identifice potențialele sectoare sau domenii unde se produc cheltuieli ce poartă un caracter neprioritar sau ineficient.

Comitetul de Supraveghere al Programului de Atragere a Remitențelor în Economie PARE 1+1 a aprobat încă 44 de cereri de finanțare nerambursabilă în sumă totală de 10,62 mil. lei, înaintate de companiile create sau extinse de emigranți sau rudele acestora. Potrivit estimărilor, vor fi create peste 100 locuri noi de muncă, iar investițiile cumulative în economia națională vor constitui 28,20 mil. lei. Din cele 44 de întreprinderi aprobate pentru finanțare nerambursabilă, 43% sunt în faza extinderii/dezvoltării afacerii, iar 57% sunt start-upuri. Totodată, 16 afaceri sunt create de lucrătorii emigranți, care s-au întors de peste hotare, iar 28 — de rudele de gradul I ale emigranților. Datele statistice arată că aproape jumătate din afaceri sunt create și administrate de tineri, iar o treime – de femei.

Codul fiscal va fi completat cu un nou articol ce va reglementa perioada și termenele de valabilitate ale vinietei. Parlamentul a votat în prima lectură un proiect de lege ce are drept scop concretizarea atribuțiilor de control în domeniul transportului rutier, autorizarea intrării sau părăsirii teritoriului țării, precum și stabilirea taxei sau vinietei pentru folosirea drumurilor Republicii Moldova de către autovehiculele neîmatriculate în RM în funcție de categoria autovehiculului rutier și termenul de ședere.

În scopul realizări obiectivului de consolidare a guvernanței bugetar-fiscale în Moldova, Ministerul Finanţelor a publicat rapoartele privind revizuirea practicii internaționale în domeniul guvernanței bugetar-fiscale și masurile necesare de aliniere guvernanței bugetar-fiscale a Moldovei la standardele UE, precum si a relevanței instituirii unui Consiliu fiscal în Republica Moldova.

Urmează a fi reținut impozitul pe venit din salariu precum și achitate contribuţii de asigurări sociale de stat şi prime obligatorii de asistenţă medicală în cazul achitării salariului pentru lipsa forțată de la serviciu, stabilită în baza hotărârii instanței de judecată? În conformitate cu prevederile art. 89 alin. (1) și (3) din Codul muncii (CM), salariatul transferat nelegitim la o altă muncă sau eliberat nelegitim din serviciu poate fi restabilit la locul de muncă prin negocieri directe cu angajatorul, iar în caz de litigiu — prin hotărâre a instanţei de judecată.

Autoritățile își doresc să sporească transparența activității entităților economice cu capital de stat prin publicarea de către Ministerul Finanțelor a informației privind rezultatele monitoringului financiar anual al activității economico-financiare a entităților cu capital majoritar de stat. Acțiunea este prevăzută în proiectul Planului de acţiuni pentru o guvernare deschisă pentru anii 2019-2020, propus spre consultare de Cancelaria de Stat.

Casa Naţională de Asigurări Sociale în baza ordinului nr.306-A din 29.12.2015 a pus în aplicare bugetul provizoriu, începînd cu 1 ianuarie 2016 şi pînă la adoptarea Legii bugetului asigurărilor sociale de stat pe anul 2016.