При договорном оформлении трудовой деятельности женщин в современных условиях жизнедеятельности возникает множество сопутствующих вопросов в контексте проблемных аспектов толкования и правильного применения действующих в настоящее время норм трудового законодательства РМ. В отличие от общего правового статуса работника,

9. Какое влияние имеют нормы международного права на правовой статус женщин в сфере труда? Специфика международно-правовой защиты трудовых прав женщин выражается в установлении облегченных условий труда в связи с беременностью, материнством и другими

Статья 96 лит. b) первый подабзац Налогового кодекса предусматривает, что сниженная ставка НДС в размере 8% применяется на хлеб и хлебобулочные изделия

В настоящее время допускается трудовая деятельность работников-женщин и в период нахождения в отпуске по беременности и родам, но при соблюдении четко определенных законодательством условий.

Для импортеров основных нефтепродуктов и оптовых покупателей ГСМ для собственного потребления, а также розничных продавцов могут ввести минимальные параметры содержания биотоплива в реализуемом топливе для конечного потребления. Также возможна разработка или расширение существующих налоговые льготы для производителей и потребителей биотоплива, внедрения новой политики поощрения экологически безопасного транспорта, в том числе электротранспорта (через сбор за пользование дорогами, приоритетное использование спецполос движения, ограничение парковочных мест и т.д.).

У недавно приглашенного специалиста - мужа, чья жена находится на его иждивении, ежемесячный застрахованный доход составляет 19000 леев. Страховой стаж мужа составляет 7 лет. Его жена беременна, по месту ее работы доход составлял

Физическое лицо – пенсионер, заключило договор аренды с крестьянским (фермерским) хозяйством. Согласно договору, арендная плата за сельскохозяйственные земли была установлена в неденежной форме (пшеница). По истечении шести месяцев после подписания договора, физическое лицо продало земельный участок.

При прекращении трудовых отношений работник обладает безусловным и гарантированным законом правом на получение денежной компенсации за все неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска.

Парламент принял во втором чтении поправки в действующее законодательство, в том числе в Таможенный кодекс и Закон о порядке ввоза в Молдову и вывоза с ее территории имущества физическими лицами (№1569/2002), которыми предусмотрена возможность таможенного оформления некоторых автомобилей с иностранными номерами. Данные изменения вносятся в контексте вступления в силу с 1 января 2024 года нового Таможенного кодекса

В ближайшее время, в процессе приведения в соответствие национального законодательства с нормами Евросоюза, вероятнее всего, будет происходить и изменение правового поля, регулирующего деятельность некоммерческих организаций, в том числе, налогообложение субъектов данного сектора.

С 1 января 2021 г. в Молдове платежи наличными между предприятиями будут ограничены суммой до 100 тыс. леев в месяц, при этом размер одной операции не сможет превышать 10 тыс. леев, а с 1 мая 2021 г. предприятия не смогут получать от граждан платежи наличными в сумме более 100 тыс. леев по каждой операции по реализации товаров или услуг.  Соответствующие изменения в Закон о предпринимательстве и предприятиях приняты в рамках проекта налоговой политики на следующий год и опубликованы в «Monitorul Oficial» 22 декабря.   К предприятиям, учреждениям и организациям, независимо от их вида собствен-ности и организационно-правовой формы,

С 1 июля 2023 года в Молдове вступает в силу запрет на торговлю на базе патента: прекратят действовать все ранее выданные и продленные патенты на розничную торговлю с лотков, прилавков, из палаток, киосков (ларьков), павильонов и автомашин, а также реализацию пищевых продуктов скоропортящихся товаров отечественного производства. В качестве альтернативы

Физическое лицо, обладающее двойным гражданством (Республики Молдова и Украины), произвело отчуждение принадлежащего ему недвижимого имущества на территории РМ. При определении налогового обязательства будет ли он вправе воспользоваться личным освобождением?

Как облагается доход, полученный физическим лицом ежемесячно от предоставления платных услуг (на основе заключенного договора), другому физическому лицу, не осуществляющему предпринимательскую деятельность. Можно ли уплачивать подоходный налог самостоятельно по частям, в течение налогового периода? Имеет ли в данном случае фрилансер право на использование освобождений при определении подходного налога?

Проблема столкновения интересов работника и работодателя актуальна всегда, а в настоящее время она приобретает особую остроту, так как трудовые споры между сторонами возникают все

Имеет ли право субъект предоставлять освобождения физическому лицу в случае заключения с ним договора на оказание услуг, сроком на три месяца?   В соответствии с положениями ст. 88 ч. (5) Налогового кодекса (НК), доходы, выплаченные физическому лицу, не осуществляющему предпринимательскую деятельность, за предоставление услуг и/или выполнение работ,

Несмотря на то, что сегодня многие организации предпочитают безналичный расчёт между собой, оплата услуг и товаров наличными между юридическими лицами всё ещё имеет место быть. Расчеты наличными денежными средствами остаются важным аспектом финансовых операций, особенно в условиях, когда

Ежегодные отпуска на следующий год могут быть запланированы работодателем по согласованию с представителями работников до конца каждого календарного года. Далее представлены действующие правовые норм относительно графика ежегодных оплачиваемых отпусков на 2026 год. Ежегодный оплачиваемый отпуск может быть предоставлен на основании приказа (распоряжения, решения, постановления) работодателя полностью или, по письменному заявлению работника, разделен на части, одна из которых должна быть не менее 14 календарных дней.

В связи с повышенным интересом работодателей и работников к регламентируемым национальным законодательством правовым нормам относительно труда работников НКО на территории РМ, в данной статье автор конкретизирует законодательно аргументированные ответы на 10 вопросов, связанных с трудовыми и иными непосредственно связанными с ними отношениями в НКО. В этом номере опубликован ответ на первый вопрос, остальные будут представлены в последующих изданиях журнала.

Экономические субъекты, которые занимаются скупкой отходов черных и цветных металлов у физических лиц, смогут рассчитываться наличными за собранный металлолом только в пределах 10 тыс. леев в месяц, предусматривают поправки в Налоговый кодекс, одобренные парламентом в первом чтении.     Так, НК будет дополнен новой главой, регламентирующей порядок налогообложения физлиц, занимающихся деятельностью в области реализации отходов черных и цветных металлов.  В ней оговорены субъекты и объекты