Guvernul, în cadrul ședinței din 7 decembrie 2022, a aprobat proiectul de lege cu privire la modificarea unor acte normative elaborat de către Ministerul Muncii și Protecției Sociale în scopul reducerii fenomenul de muncă nedeclarată și a salariului în plic.

Anul 2023 a fost cel de-al șaptelea an în care persoanele fizice plătitoare de impozite din Republica Moldova au avut dreptul de a redirecționa 2% din impozitul lor pe venit către o organizație necomercială sau o entitate religioasă.

Persoanele înregistrate cu statut de șomer care nu au o profesie/meserie sau aceasta nu este solicitată pe piața muncii locală, pot beneficia de vouchere pentru cursuri de formare profesională. Acestea se acordă șomerilor doar după ce persoanele au beneficiat de servicii de ghidare în carieră și au primit recomandare pentru formare profesională prin cursuri din partea specialistului subdiviziunii teritoriale a Agenției pentru Ocuparea Forței de Muncă.

Potrivit unor modificări operate la Codul Civil la 1 martie 2019, averea acumulată în devălmășie se împarte, după decesul unuia dintre soți și cu celelalte rude ale defunctului, iar această situație generează incertitudini cu privire la drepturile patrimoniale ale soțului supravietuitor.

Ziua de luni, 2 ianuarie 2023, ar putea fi declarată zi de odihnă, ce se propune a fi recuperată sâmbătă, 28 ianuarie 2023. Proiectul hotărârii de Guvern cu privire la transferul unor zile de odihnă în anul 2023 a fost elaborat de Ministerul Muncii și Protecției Sociale și inclus pe agenda ședinței secretarilor generali de ieri, 20 decembrie.

Potrivit art. 118 din Codul vamal, în cazul în care cuantumul drepturilor de import sau de export nu este plătit în modul prevăzut de legislație, Serviciul Vamal execută garanția și, după caz, inițiază executarea silită a datoriei vamale, a majorărilor de întârziere (penalităților), a amenzilor și a contravalorii mărfurilor.

O întreprindere, al cărei gen de activitate este prestarea serviciilor de contabilitate, intenționează să procure un bun imobil locativ exclusiv în scopul revânzării ulterioare, fără a-l utiliza pentru desfășurarea nemijlocită a activității sale de întreprinzător sau în alte scopuri operaționale...

Pe parcursul trimestrului I al anului curent au fost adoptate 72 de decizii asupra cazurilor de încălcare a legislației, inclusiv a celor ce vizează corectitudinea calculării și achitării plăților salariale, impozitelor și defalcărilor aferente acestora, fiind calculate suplimentar la buget plăți suplimentare în sumă totală de circa 3,37 mil. lei (impozit pe venit – 543,72 mii lei, contribuții de asigurări sociale – 1,048 mil. lei, prime de asigurare obligatorie de asistență medicale – 334,58 mii lei, penalități și amenzi aferente plăților salariale – 1,44 mil. lei), dintre acestea fiind achitate 2,35 mil. lei, se spune în Raportul Serviciului Fiscal de Stat al activităților de minimizare a practicii de achitare a salariilor „în plic” şi a muncii „la negru”, pentru primele trei luni ale anului 2021.  

Cadrul bugetar pe termen mediu (2025-2027), aprobat în cadrul ședinței Guvernului din 7 august curent, va servi organelor centrale de specialitate ale administrației publice și altor autorități administrative centrale ca suport la planificarea proiectului bugetului de stat pentru anul 2025, iar autorităților

Pe parcursul a 6 luni ale anului 2024, la BPN au fost acumulate venituri administrate de Serviciul Fiscal de Stat în sumă de 34,70 mld lei, mai mult cu 3,61 mld lei, sau cu 11,61% față de perioada similară a anului 2023

Agentul economic ia în locațiune un bun imobil pe un termen de 8 ani, plata anuală pentru locațiune constituind 120 000 lei. Pe parcursul anului 2024 agentul economic suportă cheltuieli de reparație a imobilului menționat în sumă de 80 000 lei. Care va fi cuantumul cheltuielilor premise spre deducere în cazul examinat?

În această perioadă, companiile, indiferent de dimensiunea sau domeniul lor de activitate, își definitivează obiectivele pentru anul ce urmează și stabilesc resursele și modalitățile prin care le pot realiza. Fie că își propun să crească vânzările, să se extindă sau să se digitalizeze, colaborarea angajaților la întregul lor potențial este esențială.

Întreprinderea individuală gestionează piața creată în baza deciziei consiliului local și conform deciziei de repartizare a terenului de pământ.

Prin Legea nr.212/2023 pentru modificarea unor acte normative (ce vizează politica bugetar-fiscală) au fost operate un șir de modificări la Codul fiscal și alte acte normative conexe. În continuare vom prezenta principalele modificări/completări

Serviciul Vamal propune pentru consultări publice proiectul Ordinului cu privire la aprobarea formularelor de executare silită a datoriei vamale, a majorărilor de întârziere (penalităților) și a sancțiunilor materiale.

Dreptul de autor este protejat în Republica Moldova de prevederile Legii nr. 230/2022 privind dreptul de autor și drepturile conexe (în continuare – Legea nr. 230/2022). Potrivit acestei legi, autorul și opera sunt definite, după cum urmează:

Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă a publicat pe pagina web Procedura de înregistrare a persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă (modificată prin Ordinul ANOFM nr.82 din 04.12.2023). Persoana aflată în căutarea unui loc de muncă este considerată

Serviciul Fiscal de Stat reamintește că la data de 30 aprilie 2025 expiră termenul de prezentare a Declarației cu privire la impozitul pe venit (Forma CET18) de către persoane fizice care nu desfășoară activitate de întreprinzător pentru anul 2024. Prezentarea Declarației cu privire la impozitul pe venit este obligatorie în cazul în care: aveți obligații privind achitarea impozitului pe venit, inclusiv ca rezultat al

În Monitorul Oficial din 29.12.2023 a fost publicată Legea nr. 404 din 21.12.2023 pentru modificarea unor acte normative (eficientizarea mecanismului de acordare a unor prestații sociale copiilor cu dizabilități și familiilor cu copii). Prin Legea dată au fost operate modificări în mai multe legi din domeniul social. inclusiv în Legea nr. 289/2004

Angajatorul unei companii a încheiat un contract de asigurare benevolă de accidente de muncă a angajaților conform listei aprobate de către acesta. Va constitui această primă de asigurare drept facilitate impozabilă acordată de către angajator în folosul angajaților? Se admit spre deducere cheltuielile date? Totodată, în cazul în care angajatul va primi o despăgubire de asigurare ca rezultat al producerii unui accident de muncă, aceasta va fi calificată drept sursă de venit ce urmează a fi declarată?