Filtru de căutare
Perioada publicării
de la
până la
Compartiment pagină
Subcompartiment pagină
Catalogul tematic
Catalogul autorilor
Catalogul revistelor
Catalogul instituțiilor
Cuvânt cheie
Căutați pe google
Меня уволили по сокращению штатов 1 июня прошлого года и до 16 января 2022 г. я не работал. В связи с увольнением я утратил статус застрахованного лица в системе обязательного медицинского страхования, однако, из-за отсутствия работы и средств, у меня не получилось обеспечить себе статус застрахованного лица в указанной системе. Предусматривает ли действующее законодательство какие-либо санкции за то, что часть 2021 г. я не был застрахован по ОМС? За какой период я был обязан застраховаться индивидуально, если за три месяца после увольнения мне было выплачено выходное пособие? Каков срок давности,
Индивидуальными трудовыми договорами было предусмотрено, что предприятие будет оплачивать аренду квартир для нескольких сотрудников – иностранных граждан, заключивших ИТД на неопределенный срок. Следует ли исчислять от сумм, уплаченных за аренду квартир, взносы ОГСС и ОМС? Поскольку с иностранными гражданами заключены ИТД на неопределенный срок, их социальное и медицинское страхование должно осуществляться в таком же порядке, как и работников, являющимися гражданами РМ, если международными соглашениями, стороной которых является Республика Молдова, не предусмотрено освобождение от уплаты данных взносов.
Pаботодатели и свободные профессионалы, осуществляющие деятельность в сфере правосудия, которые в течение отчетного месяца не рассчитывают взносы социального страхования и у которых нет работников, не обязаны представлять отчет об удержании подоходного налога, взносов обязательного медицинского страхования и начисленных взносах обязательного государственного социального страхования за соответствующий месяц, предусматривают поправки в Закон №489/1999 о государственной системе социального страхования, одобренные в первом чтении парламентом РМ.
Чтобы иметь возможность работать в условиях пандемии и ограничить распространение вируса СOVID19, предприятие оплатило тестирование своих работников. Возник вопрос, правомерно ли на такие расходы работодателя не начислять взносы социального и медицинского страхования? Как предусматривает действующее законодательство, основой для расчета взносов ОГСС и ОМС является заработная плата и другие выплаты. Рассмотрим, можно ли отнести указанные в вопросе расходы к заработной плате.
С 1 января 2021 г. увеличится размер взносов, взимаемых с обладателей лицензий в сферах, регулируемых Национальным агентством по регулированию в энергетике (НАРЭ). Согласно постановлению, опубликованному в «MO» 25 декабря, в секторах электроэнергии, природного газа, тепловой энергии и на рынке нефтепродуктов размер взносов на регулирование с 1 января следующего года вырастет с 0,2% до 0,3%, а в сфере публичной услуги водоснабжения и канализации регуляторный – с 0,15% до 0,2%. Также утвержден бюджет НАРЭ на 2021 г. Планируется, что доходы и расходы НАРЭ составят порядка 85,176 млн леев, при этом доходная часть будет на 19,4% больше чем в 2020 г., а расходная – почти на столько же меньше по сравнению с текущим годом.
Физическое лицо зарегистрировало индивидуальное предприятие (ИП) и начало деятельность, однако впоследствии тяжело заболело и не смогло продолжить работу. Обследования продолжались несколько лет, ситуация со здоровьем ухудшалась. В итоге подтвердился диагноз тяжелого заболевания и учредителю ИП была присвоена группа инвалидности. За время болезни предпринимателя ИП накопило задолженности по взносам обязательного медицинского страхования (ОМС), и в 2018 г. Национальная компания обязательного медицинского страхования (НКМС) обратилась с иском в суд, потребовав взыскать с ИП долг по взносам ОМС за 2015-2017 г., а также пеню. Представитель НКМС отметил, что учредитель ИП обязан оплачивать взносы, исчисленные в фиксированной сумме, в соответствии с Приложения №2 к Закону № 1593/2002 о размере, порядке и сроках уплаты взносов обязательного медицинского страхования.
Предметом настоящей статьи являются вопросы предоставления, документального оформления и бухгалтерского учета, связанные с ежегодным оплачиваемым отпуском, а также с порядком расчета отпускного пособия.
Какой режим налогообложения применяется в отношении вознаграждений, выплачиваемых членам Административного совета за участие в рабочих заседаниях? Являются ли они основой для расчета взносов обязательного медицинского страхования? Имеют ли право лица на использование личных освобождений? Каким образом следует отражать данные выплаты в отчетах по форме IPC и IALS?
В данной статье рассмотрены такие аспекты как: документальное оформление и бухгалтерский учет экономических фактов по ликвидации основных средств, налогообложение и учет материалов и других ценностей, полученных при ликвидации, прекращение признания и налоговые последствия при ликвидации основных средств.
Министерство экономики продвигает законопроект о Парке международных бизнес-услуг, который позволит создать условия для его открытия и предоставить налоговые льготы его резидентам. Парк будет стимулировать развитие международных бизнес-услуг (BPO), создание новых рабочих мест с высокой добавленной стоимостью, а также позволит привлекать местные и иностранные инвестиции. Резидентами парка смогут стать экономические субъекты, не менее 85% доходов которых генерируют услуги и продажи в 22 областях, в их числе: бухучет и финансовый аудит, налоговые консультации, бизнес-консультации, анализ рынков и проведение опросов
Вступившие в силу с 1 января 2021 г. изменения к Закону № 1593/2002 о размере, порядке и сроках уплаты взносов обязательного медицинского страхования, утвержденные Законом № 257/2021 о внесении изменений в некоторые нормативные акты (касающиеся налоговой и таможенной политики на 2021 год), меняют принцип исчисления взносов обязательного медицинского страхования (ОМС) в процентном отношении к заработной плате и другим выплатам для лиц, которые в начале года уплатили взносы ОМС в виде фиксированной суммы.
В случае смерти работника, причитающиеся ему заработная плата и иные выплаты осуществляются работодателем в полном размере супругу (супруге), совершеннолетним детям или родителям умершего, а при их отсутствии – другим наследникам в соответствии с действующим законодательством. У ответственных за расчет и осуществление этих выплат лиц часто возникают следующие вопросы: Следует удерживать подоходный налог из суммы заработной платы сотрудника, которая выплачивается его наследнику?
Должен ли работодатель облагать взносами социального и медицинского страхования стоимость подарков, если они предоставлены лицам, работающим по совместительству? В первую очередь, следует определиться, устанавливает ли действующее законодательство сумму стоимости подарков в качестве базы расчета взносов ОГСС и ОМС. Сумма стоимости подарков однозначно не является заработной платой, осталось выяснить является ли эта сумма другой выплатой при исчислении указанных взносов.
Предприятие начислило некоторым работникам заработную плату ниже минимума, установленнoго государством в реальном секторе, хотя они выполняли свои обязательства в полном объеме. Факт был выявлен при налоговой проверке в августе 2021 г. В связи с этим, по акту проверки сотрудникам была доначислена заработная плата за указанный период. Соответственно, от начисленной дополнительно заработной платы были начислены взносы социального и медицинского страхования. Возник вопрос: следует ли представлять корректировочные декларации формы IPC21 за проверенные периоды? Грозят ли предприятию какие-либо санкции за допущенное нарушение?
Один неработающий пенсионер с начала 2021 г. является арендатором земель сельскохозяйственного назначения, а другой неработающий пенсионер с этой же даты приобрел предпринимательский патент. В связи с этим возник вопрос: освобождены ли эти пенсионеры от уплаты фиксированной суммы взносов ОМС и взносов, исчисляемых в процентном отношении к получаемым ими доходам? Установлены ли пенсионеры плательщиками взносов ОГСС?
В соответствии со ст. 2163 Гражданского кодекса (далее - ГК), наследство переходит на условиях универсального правопреемства как единое и неделимое целое в случае смерти наследодателя. В состав наследственного имущества входят как имущественные права (наследственный актив), так и имущественные обязанности (наследственный пассив), которые наследодатель имел к моменту смерти. Так, наследственное имущество включает в себя совокупность имущественных прав и обязанностей, которые принадлежали покойному. Согласно лит. а) ст. 82 Трудового кодекса (далее - ТК) прекращение индивидуального трудового договора (ИТД) по
Я воспитываю сына семи лет. Работаю по индивидуальному трудовому договору (ИТД), а в свободное от работы время оказываю услуги на основании предпринимательского патента другому предприятию. В конце ноября 2021 г. я должна уйти в декретный отпуск. Работать по ИТД в период декретного отпуска не буду, но услуги на основании патента намереваюсь оказывать. Наслышана, что в этом случае я, возможно, лишусь пособия по материнству. Правильно ли это?
Согласно постановлению правительства, принятому на заседании 12 января, доходная часть бюджета публичного учреждения «Совет по публичному надзору за аудитом» (CSPA) на 2022 г. утверждена в сумме 2,136 млн леев, а расходная – составит 3,02 млн леев. Дефицит в размере 883,7 тыс. леев будет покрыт за счет неиспользованных трат в 2021 г. Документ опубликован сегодня в МО и вступил в силу. Для сравнения, утвержденная доходная часть бюджета CSPA на 2021 г. была почти на 24% меньше и составляла 1,724 млн леев, включая 200 тыс. леев в виде государственной субсидии, которая в итоге не была запрошена. Расходная часть, утвержденная в сумме 2,366 млн леев,
При приобретении патента неработающие лица, помимо стоимости патента, обязаны оплатить и взносы ОГСС и ОМС, сумма которых в несколько раз превышает стоимость самого патента за период, на который он приобретается. Не у каждого физлица, особенно неработающего, такая сумма есть в распоряжении. Мы обратились в территориальный налоговый орган с предложением уплачивать ежемесячно не менее 1/12 части от годовой суммы взносов, но нам отказали. Вправе ли налоговый орган отказать нам, если Законом о государственной системе социального страхования № 489/1999 предусмотрено, что уплачивается не менее 1/12 от годовой суммы патента ежемесячно?
Autentificare
Autentificarea se poate efectua cu ajutorul adresei de E-mail sau a Login-ului
E-mail/Login *
Parola *
Contul de utilizator a fost creat cu succes. Pentru confirmarea înregistrării accesați linkul expediat la e-mailul indicat în formularul de înregistrare, care este valabil până la 30 zile calendaristice
Adresează-ne o întrebare
Dorești să obții un răspuns rapid si complex sau să ne sugerezi tematica unui articol necesar procesului tău de lucru? Loghează-te, expediază întrebarea sau sugestia și primești răspunsul experților în cel mai scurt timp la adresa de e-mail sau în profilul tău de pe pagină.
E-mail *
Comanda serviciului prin telefon
Introduceți corect datele solicitate și în scurt timp veți fi contactat de un operator
Prenumele *
Numele *
E-mail *
Telefon *
Feedback
Pentru monitorizarea statutului de prelucrare a Feedbackului expediat, recomandăm inițial să parcurgeți procesul de autentificare pe portal. Astfel, mesajul de răspuns din partea PP „Monitorul Fiscal FISC.md” la feedback se va salva și afișa în Profilul Dvs. În cazul expedierii feedback-ului fără a fi autentificat pe portal, mesajul va fi remis la adresa de e-mail.
E-mail *
E-mail *