Get the link to change the password

E-mail *

Send
Give up
logo
022 822 024

Assistment and Call Center

New account

New account

First name *
The field will be filled with letters (A to Z), who will be reflected at articles and comments
Last name *
The field will be filled with letters (A to Z), who will be reflected at articles and comments
Login *
The field will be filled with letters (A to Z) and/or numbers, without free spaces. Can be used the symbols, except the symbol _
E-mail *
The field will be completed with un valid e-mail. To this e-mail will be sent the confirmation link about the registred user account
Password *
The password will be contain at 5 to 15 characters and will be different for the date indicated at the login, name and firstname

Repeat password *

Cancel
Sign in

Sign in

Sign in can be to do with e-mail adresss or login

E-mail/Login *

Password *

Sig in with your Google account
MPass authentication
Cancel

Get the link to change the password

E-mail *

Send
Give up
EN
  • RO
  • RU
  • EN
RORUEN
logo
About usDailyThe expert position Related sectionAccounting sector1Services18Info-videoContacts

PP „Monitorul Fiscal FISC.MD”

MD-2005, Kishinev
Constantin Tanase street, no. 6
Inside „Fertilitatea-Chișinău” Corporation., 3-th floor, office 320

Antechamber:

022 822 024

E-mail:

secretariat@monitor.tax

Support and Contact Center:

022 822 024

You want to obtain an operative and complex answer?

Send your question and obtain the answer from the experts in the shortest time, at your e-mail or published in the compartment „Questions and answers”

Ask us a question

Ask us a question

You want to obtain an answer or you will can to suggest as an article necessary for your work process? Sign in on the page, send your question or suggest and obtain the answer from the experts in the shortest time, at your e-mail or published in the compartment „Questions and answers”.

E-mail: *

Message *
Message
0/500
Cancel the message
ArhivaFrequent questionsTerms and conditions of use of the page Privacy policyInstrucțiuni pentru ștergerea contului

Subscription at Newsline

facebooktwitterlinkedintelegraminstagramgoogle
Amex logoMAIB logoMasterCard logoVisa logo

Site version: 1.0

Copyright 2021

All riths on the page monitorul.fisc.md belongs P.P. „Monitorul Fiscal FISC.MD”. Full or partial reproduction about informations or illustrations in either compartment is possible only with the written consent of the publication. Intellectual piracy is punishable by law.

icon

Feedback

To monitor the status of sent Feedback, initial we recommend to you to do sign in on the page. So, the answer at PP „Monitorul Fiscal FISC.md” at feedback will be save and will be displayed in your personal profile. If the feedback is sent an you aren't authentificated on the page, the message will be sent tot your e-mail.

E-mail: *

Message *
Message
0/500
Cancel the message
iconiconicon
icon
Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
  • Home page
  • Daily
  • News
  • Исчисление взносов ОГСС и ОМС при добровольном медицинском страховании работников
Banner A1
Banner A2
Banner C3
Banner C4
Banner C5
Banner A1
Banner A2
Article image

News

Исчисление взносов ОГСС и ОМС при добровольном медицинском страховании работников

Предприятие «Х» заключилo сo страховой компанией «У» договор о медицинском страховании своих работников от рисков, не предусмотренных Единой программой обязательного медицинского страхования (далее – Единая программа). В соответствии с указанным договором, предприятие уплачивает страховые взносы страховой компании «У», а в случае наступления страхового риска страховщик погашает расходы работников на медицинские услуги, не предусмотренные Единой программой. Следует ли исчислять взносы ОГСС и ОМС от взносов, перечисляемых предприятием «Х» страховой компании «У» по добровольному медицинскому страхованию работников или от стоимости медицинских услуг, оказанных медицинским учреждением работникам компании «Х» за счет уплаченных ранее страховых взносов по добровольному страхованию? Как известно, базой расчета взносов ОГСС и ОМС является заработная плата и другие выплаты. Перечисленные компанией «Х» взносы для страхования своих работников и оказания медицинских услуг сверх объема, предусмотренного в Единой программе, не являются заработной платой указанных работников. Рассмотрим, установлены ли в этом случае указанные платежи в качестве других выплат по социальному страхованию. Следует отметить, что в соответствии с положениями ст. 1 Закона о государственной системе социального страхования № 489/1999 (далее по тексту – Закон № 489), выплата – это любая сумма, иная нежели заработная плата, выплаченная работодателем в пользу лиц, работающих по ИТД, лиц, находящихся в служебных отношениях на основании административного акта или по иным гражданским договорам о выполнении работ или оказании услуг, включая выплаты в натуре, регулируемые нормативными актами или коллективным трудовым договором, кроме платежей и доходов, из которых не исчисляются взносы ОГСС. Не вызывает сомнений тот факт, что в данном случае выплаты произведены работодателем в пользу работников. В то же время, выплаты для обеспечения работникам медицинских услуг сверх предусмотренных Единой программой не установлены в приложении 3 к Закону № 489 в качестве платежа, из которого не следует исчислять взносы ОГСС. Соответственно, от страховых взносов, перечисляемых предприятием «Х» страховой компании «У» для добровольного медицинского страхования своих работников должны исчисляться. Рассмотрим, являются ли перечисляемые «Х» страховые взносы другими выплатами в целях исчисления взносов ОМС. В ст. 3 Закона о размере, порядке и сроках уплаты взносов обязательного медицинского страхования № 1593-XV от 26.12.2002 г. установлено, что другие выплаты – это любая другая сумма, кроме заработной платы, выплаченная работодателем в пользу его работника, а также другие платежи и доходы, выплаченные физическим лицам, за исключением предусмотренных в статьях 20, 89, 90 и 901 НК, на которые не начисляются взносы ОМС. В то же время, в указанных статьях НК данные платежи не указаны. Из этого следует, что на данные платежи следует начислять и взносы ОМС. Теперь рассмотрим, следует ли исчислять взносы социального и медицинского страхования от стоимости медицинских услуг, полученных работниками компании «Х» сверх объема, предусмотренного Единой программой. В соответствии с положениями п.7 приложения 3 к Закону № 489, не должны исчисляться взносы ОГСС на суммы, получаемые застрахованными лицами по добровольному страхованию. Что касается взносов ОМС, то, поскольку они не числятся в статьях 20, 89, 90 и 901 НК, указанные в вопросе суммы установлены в качестве других выплат. Соответственно, от указанных выплат взносы ОМС следует исчислять.
Olga Grinevici

Olga Grinevici

Institutions:

Publicaţia periodică "Monitorul Fiscal FISC.MD"

„Acest articol aparține exclusiv P.P. „Monitorul fiscal FISC.md” și este protejat de Legea privind drepturile de autor.
Orice preluare a conținutului se face doar cu indicarea SURSEI și cu LINK ACTIV către pagina articolului”.

3
dna1s7k9v2.png

1730 views

The date of publishing:

12 April /2019 08:02

Catalogul tematic

Noutăți

Tags:

добровольное страхование

0 comments

Only users registered

New account

First name *
The field will be filled with letters (A to Z), who will be reflected at articles and comments
Last name *
The field will be filled with letters (A to Z), who will be reflected at articles and comments
Login *
The field will be filled with letters (A to Z) and/or numbers, without free spaces. Can be used the symbols, except the symbol _
E-mail *
The field will be completed with un valid e-mail. To this e-mail will be sent the confirmation link about the registred user account
Password *
The password will be contain at 5 to 15 characters and will be different for the date indicated at the login, name and firstname

Repeat password *

Cancel
and autorized

Sign in

Sign in can be to do with e-mail adresss or login

E-mail/Login *

Password *

Sig in with your Google account
MPass authentication
Cancel

Get the link to change the password

E-mail *

Send
Give up
they have the right to post comments.