News
О начислении взносов ОГСС и ОМС на суммы подарков, предоставленных лицам, работающим по совместительству
Должен ли работодатель облагать взносами социального и медицинского страхования стоимость подарков, если они предоставлены лицам, работающим по совместительству?
В первую очередь, следует определиться, устанавливает ли действующее законодательство сумму стоимости подарков в качестве базы расчета взносов ОГСС и ОМС. Сумма стоимости подарков однозначно не является заработной платой, осталось выяснить является ли эта сумма другой выплатой при исчислении указанных взносов. В соответствии с положениями ст.1 Закона о государственной системе социального страхования № 489/1999 (Закон № 489/1999), для целей указанного закона выплатой установлена любая сумма, иная нежели заработная плата, выплаченная работодателем в пользу лиц, работающих по ИТД, лиц, находящихся в служебных отношениях на основании административного акта или по иным гражданским договорам о выполнении работ или оказании услуг, включая выплаты в натуре, регулируемые нормативными актами или коллективным трудовым договором, кроме платежей и доходов, по которым не начисляются взносы ОГСС.
В то же время, п.12 приложения 3 к Закону № 489/1999 на суммы, составляющие стоимость подарков (вещевых премий), получаемых работниками или бывшими работниками по месту основной работы, а также на суммы, составляющие стоимость вещевых премий, и суммы денежных вознаграждений, полученных на конкурсах и соревнованиях, взносы ОГСС не должны начисляться.
Таким образом, очевидно, что указанными положениями Закона № 489/1999 установлено, что стоимость подарков, полученных по основному месту работы, не установлена в качестве базы расчета взносов ОГСС для работников, в том числе работающими по совместительству. Исключение от этих правил законодатель установил только для случаев, когда подарки представляются бывшим работникам, которые работали на данном предприятии по совместительству. Однако и в этом случае взносы не должны начисляется, так как стоимость подарков не является основой для начисления вышеуказанных взносов (см. понятие «другие выплаты» установленной ст.1 Закона № 489/1999).
Рассмотрим, что предусматривает действующее законодательство в этом случае по поводу исчисления взносов ОМС. В соответствии с положениями ст.6 Закона о размере, порядке и сроках уплаты взносов обязательного медицинского страхования № 1593/2002 (Закон № 1593/2002), взносы ОМС для категорий лиц, предусмотренных приложением 1, исчисляются в процентном отношении к заработной плате, другим выплатам до вычета (удержания) налогов и других обязательных платежей, установленных законодательством. В то же время, в приложении 1 к Закону № 1593/2002 установлены плательщики1 взносов ОМС, исчисленных в процентном отношении к заработной плате и другим выплатам.
Как уже было отмечено, стоимость подарка не является заработной платой. Рассмотрим, является ли она в целях исчисления взносов ОМС другой выплатой. Ст. 3 Закона № 1593/2002 установлено, что другие выплаты – это любая другая сумма, кроме заработной платы, выплаченная работодателем в пользу его работника, а также другие платежи и доходы, выплаченные физлицам, за исключением предусмотренных в ст.20, 89, 90 и 901 Налогового кодекса (НК), на которые не начисляются взносы ОМС.
В то же время, в указанных статьях НК не установлены суммы стоимости подарков, предоставленных работодателями лицам, работающим по совместительству. Соответственно, в указанном в вопросе случае, при предоставлении подарков указанным лицам взносы ОМС должны исчисляться.
____________________________________________
1 - лица, занимающие выборные должности или работающие в профсоюзных или патронатных организациях, в органах исполнительной, законодательной власти или правоохранительных органах;
- лица, работающие в международных проектах, учреждениях и организациях, которые осуществляют свою деятельность в РМ, независимо от источника финансирования их деятельности, если международными соглашениями не предусмотрено иное;
- лица, работающие в общественных объединениях и организациях, зарегистрированных согласно действующему законодательству;
- граждане РМ, работающие в посольствах, консульствах и других постоянных представительствах на территории РМ;
- лица, нанятые индивидуальными предпринимателями и другими работодателями–физическими лицами;
- лица, нанятые медиаторами, нотариусами, адвокатами, судебными исполнителями, судебными экспертами, осуществляющими деятельность в бюро судебной экспертизы, синхронными переводчиками и переводчиками, авторизованными управляющими.
- физические лица, которые получают др. выплаты, в том числе слушатели курсов начального обучения судей и прокуроров.
Instituții:
Publicaţia periodică "Monitorul Fiscal FISC.MD"
„Acest articol aparține exclusiv P.P. „Monitorul fiscal FISC.md” și este protejat de Legea privind drepturile de autor.
Orice preluare a conținutului se face doar cu indicarea SURSEI și cu LINK ACTIV către pagina articolului”.
The account successfully was created. To confirm the registration, type the confirmation link wich was sent to your e-mail indicated in registration form, valid for up to 30 days.
Adress to us a question
You want to obtain an answer or you will can to suggest as an article necessary for your work process? Sign in on the page, send your question or suggest and obtain the answer from the experts in the shortest time, at your e-mail or published in the compartment „Questions and answers”.
E-mail *
Message *
0/500
Submit the services by phone
Include correct the dates who are requested and in short time you will be contacted by an operator
First name *
Last name *
E-mail *
Phone *
Feedback
To monitor the status of sent Feedback, initial we recommend to you to do sign in on the page. So, the answer at PP „Monitorul Fiscal FISC.md” at feedback will be save and will be displayed in your personal profile. If the feedback is sent an you aren't authentificated on the page, the message will be sent tot your e-mail.
E-mail *
Message *
0/500
Dear user
For further improvements, please write a feedback about the quality and availability of the services provided from the site and user interface.
1301 views
The date of publishing:
16 July /2021 08:12
Catalogul tematic
Asigurare socială de stat | Noutăți | Asigurare obligatorie de asistenţă medicală
Tags:
огсс | омс | подарки | работа по совместительству | monitorul.fisc.md
0 comments
Only users registered and autorized they have the right to post comments.