Urmare a declarării stării de urgenţă de către Comisia pentru Situaţii Excepţionale a Republicii Moldova, mai mulţi agenţi economici și-au sistat activitatea parţial sau total. Astfel, în procesul de raportare au apărut unele incertitudini la contabilii întreprinderilor unde a fost instituit șomajul tehnic. În special, au apărut întrebări cu privire la declararea situaţiilor de șomaj tehnic în tabelul nr. 3 din Darea de seamă IPC 18, (cu referire la categoria persoanei asigurate care urmează de reflectat pentru fiecare angajat, perioadele de activitate etc.). Astfel, propunem unele explicaţii referitor la declararea perioadelor de aflare în șomaj tehnic în funcție de situaţiile instituite în cadrul întreprinderii.

Persoana fizică cetățean străin a încheiat un contract individual de muncă cu o întreprindere cu investiții străine din Republica Moldova. În cazul dat va avea obligația sau nu entitatea să rețină de la salariatul în cauză primele de asigurare obligatorie de asistență medicală și să calculeze contribuții de asigurare socială pentru angajatul dat?

A fost lansat un nou instrument financiar de care vor putea beneficia întreprinderile mici și mijlocii din țara noastră - de tip Fondul de Fonduri, în cadrul Fondului pentru Antreprenoriat și Creștere Economică a Moldovei (FACEM).

Ca măsură de sporire a siguranței în aprovizionarea cu energie electrică a RM, autoritățile propun instituirea unui mecanism de asigurare a achiziției de energie electrică din cel puțin două surse. Proiectul de hotărâre de Guvern privind aprobarea proiectului de lege pentru modificarea Legii nr.107/2016  cu privire la energia electrică a fost votat de Cabinetul de miniștri, documentul fiind publicat în MO de astăzi, 20 ianuarie. Acesta urmează a fi prezentat spre examinare și aprobare Parlamentului RM.   Potrivit notei proiectului, situația actuală evidențiază necesitatea de a avea cel puțin doi câștigători în cadrul licitațiilor organizate pentru achiziția de energie

Serviciul Fiscal de Stat informează că, perioada programului de rambursare a taxei pe valoare adăugată producătorilor agricoli, care corespund criteriilor de eligibilitate, a fost extinsă până la perioada fiscală iunie 2026 inclusiv, în conformitate cu prevederile Legii nr. 73 din 10 aprilie 2025, în vigoare din 22 aprilie 2025.

Au intrat în vigoare noi condiții de acordare a subvențiilor în avans pentru dezvoltarea locală prin implementarea Programului LEADER. Acestea au fost aprobate prin HG nr.576/2025,

Subdiviziunea de audit intern din cadrul autorităților publice centrale va fi dimensionată în baza volumului de activitate, astfel încât să asigure auditarea sistematică a întregului obiect al activității entității publice.

Se propune aplicarea, până la 31 decembrie 2025, a moratoriului la nivelul autorităților publice și instituțiilor bugetare finanțate din bugetul de stat, asupra încadrării personalului pe funcțiile vacante înregistrate la 30 noiembrie 2024. Proiectul Hotărârii de Guvern cu privire la stabilirea moratoriului temporar privind

Serviciul Fiscal de Stat informează despre modificarea Regulamentului privind rambursarea TVA pentru producătorii agricoli prin Ordinul Ministerului Finanțelor nr. 40 din 20 mai 2025, în conformitate cu prevederile Legii nr. 73 din 10 aprilie 2025 prin care programul de rambursare a TVA pentru producătorii agricoli a fost extins până în luna iunie 2026.

Potrivit art.92 alin.(3), (4) și (41) din Codul fiscal, persoanele care sunt obligate să reţină impozitul în conformitate cu art.6918 şi art.88–91, sunt obligate, până la 1 martie al anului fiscal imediat următor celui în care au fost efectuate plăţile, să prezinte beneficiarului acestor plăţi

Casa Națională de Asigurări Sociale amintește cetățenilor - persoane asigurate care activează în Letonia, că au dreptul să beneficieze de prestații sociale, în contextul intrării în vigoare, începând cu 1 iulie curent, a Acordului între Republica Moldova şi Republica Letonia în domeniul securităţii sociale.

Ministerul Agriculturii și Industriei Alimentare a înaintat pentru consultări publice proiectul modificărilor la Legea nr.50/2021 cu privire la grupurile de acțiune locale (GAL), în temeiul căruia legea menționată va fi adusă în concordanță cu prevederile Regulamentului (UE) 2021/1060 care stabilește prevederi privind dezvoltarea locală plasată sub responsabilitatea comunității.

Persoanele care s-au îmbolnăvit de boală actinică sau au devenit persoane cu dizabilități, persoanele care au avut de suferit de pe urma catastrofei de la C.A.E. Cernobîl, precum și colaboratorii subdiviziunilor de risc deosebit, care au devenit persoane cu dizabilități, beneficiază anual de un ajutor material unic pentru

Statutul juridic al personalului ştiinţific şi ştiinţifico-didactic din domeniile cercetării și inovării se stabileşte de organizaţie în funcţie de profilul şi domeniul ei de activitate. În tabelul de mai jos găsiţi norme juridice în vigoare cu privire la garanţii acordate cadrelor ştiinţifice din instituţiile de învăţământ și organizaţiile

La data de 27 decembrie 2021 Ministerul Agriculturii și Industriei Alimentare, Federația Națională a Patronatelor din Agricultură și Industria Alimentară și Federația Naționale a Sindicatelor din Agricultură și Alimentație „Agroindsind" au semnat Protocolul – Acord de modificare și completare a Convenției colective (nivel de ramură) prelungit pentru anii 2021-2023.   Potrivit documentului publicat în MO, părțile au convenit asupra majorării salariul tarifar pentru categoria I de calificare stabilit în agricultură, industria prelucrătoare, inclusiv alimentară și ramurile conexe. Noile tarife sunt prezentate în continuare.

Măsurile de politică fiscală și vamală pentru anul 2025 au drept scop soluționarea constrângerilor economice sesizate de către contribuabili, precum și continuarea procesului de armonizare a legislației Republicii Moldova la practicile Uniunii Europene.

În conformitate cu prevederile art. 6 din Legea cu privire la organizarea serviciului civil (de alternativă) nr. 156 din 06.07.2007, serviciul civil se îndeplineşte în instituţii publice sau societăţi comerciale care desfăşoară activităţi pe teritoriul naţional, în domenii de asistenţă socială şi medicală,

Pentru promovarea politicilor de educație juridică și civică a salariaților, informarea și consultarea celor interesați în aplicarea corectă și eficientă a legislației în domeniul relațiilor de muncă, precum și pentru asigurarea

Pentru menținerea forței de muncă calificate și atragerea de noi specialiști, angajatorii au tendința să diversifice pachetul social acordat salariaților, prin oferirea diverselor facilități, cum ar fi:

Situațiile în care persoanele fizice ce nu practică activitate de întreprinzător intră în incapacitate de plată a obligațiilor asumate prin diferite contracte (de exemplu, cele de împrimut de la peroane fizice și juridice sau de creditare de la instituțiile financiare) sunt destul de frecvente. În acest context, apare întrebarea ce ține de baza legală a insolvabilității acestora și consecințele de neexecutare a obligațiilor de către aceste persoane în Republica Moldova, dar vom prezenta și unele aspecte de reglementare a procedurii de insolvabilitate/ faliment în alte țări.