В связи с повышенным интересом работодателей и работников к регламентируемым национальным законодательством правовым нормам относительно труда работников НКО на территории РМ, в данной статье автор конкретизирует законодательно аргументированные ответы на 10 вопросов, связанных с трудовыми и иными непосредственно связанными с ними отношениями в НКО. В этом номере опубликован ответ на первый вопрос, остальные будут представлены в последующих изданиях журнала.

Налоги являются системным элементом экономики, определяющим благополучие как государства, так и всего общества в целом. Собираемость налогов – это один из показателей эффективности налоговой системы страны. Таким образом, в настоящее время одной из главных задач, стоящих перед

В случае, когда работнику до выхода на пенсию осталось 24 месяца, размер пособия составит 12 чистых заработных плат, от 25 до 48 месяцев – 10 зарплат, от 49 до 72 – 8 окладов, от 73 до 96 – 7, от 97 до 120 месяцев – 6 и более 120 месяцев – 5 чистых заработных плат.   Проект изменений и дополнений к Трудовому кодексу (ТК), зарегистрированный в качестве законодательной инициативы группой депутатов и рассмотренный в среду, 25 мая, в ходе заседания парламентской комиссии по вопросам государственного управления, предлагает ввести в ТК размеры выходного пособия в случае установления судебной инстанцией

В настоящее время основной задачей налогового контроля является содействие реализации налоговой политики государства в процессе формирования

Поимущественный налог применяется в отношении недвижимого имущества, предназначенного для жилья, включая дачные коттеджи (за исключением земельных участков), а также его доли, которые отвечают в совокупности нескольким условиям...

Парламент Молдовы принял в первом чтении проект поправок в Закон о деятельности банков, Закон о небанковских кредитных организациях и в Закон о ссудо-сберегательных ассоциациях. Законопроект призван защитить потребителей от неразумного кредитования и возникновения долговых обязательств, несоразмерных с их доходами. Банки, небанковские кредитные организации (НКО) и ссудо-сберегательные ассоциации (ССА) обяжут соблюдать требования «ответственного кредитования». Также будет ограничена общая сумма платежей по займу и регламентированы правила оценки кредитоспособности получателей кредитов.  

   Стороной индивидуального трудового договора (ИТД) в качестве работника может быть физическое лицо, достигшее возраста 15-ти лет, в соответствии с установленными трудовым законодательством условиями. Далее представлена таблица действующих правовых норм относительно трудовых гарантий работникам в возрасте до 18-ти лет. В рамках трудовых отношений не является дискриминацией в сфере труда установление различий, исключений, предпочтений или отдельных прав для несовершеннолетних работников в связи особой заботой государства об этих лицах, нуждающихся в повышенной правовой защите.

Конституция Республики Молдова (ст.46) и гражданское законодательство гарантируют один из важнейших принципов – принцип неприкосновенности собственности, который не только взаимосвязан

Житель Кишинева попытался оспорить штраф Государственной налоговой службы (ГНС), заявив, что не был своевременно уведомлен о соответствующем решении. Но судебные инстанции посчитали доводы недостаточными: налоговый орган исполнил процедуру уведомления, а сроки обжалования не были соблюдены.

Каким образом могут быть отражены в бухгалтерском учете обязательство или требование, возникшие по решению судебной инстанции? Является ли соответствующее решение первичным документом, на основании которого может осуществляться учет экономических фактов? Ответы на эти вопросы даны ниже.

Для проверки финансовой дисциплины на предприятии общепита инспектора осуществили контрольную закупку.

Государственная налоговая служба провела тематическую проверку выполнения налогоплательщиком – физическим лицом обязательств по уплате подоходного налога. В соответствии с информацией ГНС, в 2016 г. налогоплательщик произвел отчуждение квартиры, а полученный от продажи доход не был задекларирован.   Инспекторы составили акт о правонарушении и оштрафовали налогоплательщика. Поскольку его не было в стране, вручить решение о наложении штрафа по почте не удалось. ГНС опубликовала решение о санкциях в Официальном Мониторе. Поскольку решение не было обжаловано в установленный срок, оно приобрело исполнительную силу.

Компания-резидент РМ выплатила аванс в пользу иностранной компании. Иностранная компания не выполнила свое обязательство по поставке товара в счет полученного аванса. Применяется ли в этом случае санкция за нерепатриацию в срок денежных средств в условиях наличия решения арбитражной инстанции Молдовы, обязывающего иностранного поставщика погасить задолженность и решения судебной инстанции иностранного государства о возвращении исполнительного листа в связи с отсутствием возможности взыскания долга? Разрешается ли вычет расходов, понесенных компанией в данной ситуации?

В пятницу, 25 декабря, вступили в силу поправки в Закон о несостоятельности, которые касаются ответственности должника в процедуре несостоятельности, а именно запрета покидать территорию Молдовы. Согласно изменениям, решением судебной инстанции должнику может быть запрещено покидать страну или место пребывания, но срок этого ограничения не может превышать шести месяцев. При необходимости сохранения запрета на более длительное время, ограничение может быть наложено повторно, по мотивированному запросу управляющего/ликвидатора.  

În cadrul raporturilor juridice de muncă acționează principiul egalității în drepturi a tuturor salariaților. În schema de mai jos găsiți 10 norme în cadrul raporturilor juridice de muncă individuale și colective în conformitate cu prevederile Codului muncii (CM), adoptat prin Legea nr. 154-XV din 28.03.2003 (Lege nr. 154/2003).

Отсутствие доступной информации о ценах на услуги может послужить основанием для крупного штрафа. Инспекторы Агентства по защите прав потребителей и надзору за рынком (Агентство) провели контроль работы фитнесс клуба, который попал в поле зрения проверяющих после жалобы одного из клиентов: ребенок получил в бассейне клуба серьезную травму. Отец несовершеннолетнего потребовал, чтобы фитнесс-клуб вернул деньги за абонемент, и обратился с жалобой в Агентство.   Инспекторы Агенства установили, что услуги предоставляются с нарушениями.

Решением Экономической апелляционной палаты был возбужден процесс несостоятельности в отношении должника АО «X». В рамках процесса несостоятельности, участники процесса прибегли к предъявлению требований, на основании ст. 140 Закона № 149/2012 о несостоятельности. Субъектом – кредитором был упущен срок утверждения требований и судебным решением ему было отказано в признании/утверждении требований.

 Каков порядок роспуска предприятия? Рассматривая вопросы роспуска предприятия следует принимать во внимание положения следующих законодательных актов Республики Молдова: • Гражданский кодекс № 1107 от 06.06.2002 (ГК), • Закон № 220 от 19.10.2007 o государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей (Закон № 220/2007), • Налоговый кодекс № 1163/1997 от 24.04.1997 (НК).

Запрещаются удержания из заработанных работником средств в пользу работодателя или других юридических и физических лиц, а также любые другие вычеты, не предусмотренные законодательством. Далее представлена таблица действующих правовых норм относительно ограничения размера удержаний из заработной платы. Субъекты организации оплаты труда не имеют права в одностороннем порядке принимать решения по вопросам оплаты труда, ухудшающие условия, установленные законодательством и коллективными договорами.

Анализ правовой природы приостановления операций по счетам в банках в данной статье обусловлен тем, что данный способ обеспечения исполнения налоговых обязательств следует признать самой сложной и самой действенной процедурой применения по сравнению с иными способами обеспечения исполнения налоговых обязательств.