Pentru a asigura facilitarea exercitării de către acționari ai drepturilor sale este primordial ca în timp util aceștia sa fie identificați și informați despre evenimentele corporative inițiate de către emitenți, iar o prelucrare automatizată a datelor

Pentru ediția din decembrie a „monitorului fiscal FISC.md” Olga Donciu a elaborat un tabel bine structurat în care a prezentat analiza normelor juridice cu privire la сondiţiile de asigurare medicală a angajaților. Astfel, deținătorii unui abonament al publicației noastre, studiind articolul „Сondiţiile de asigurare medicală a angajaților”,

În anul 2025, NUMINA sărbătorește cea de-a 30-a aniversare. În acest an special pentru companie, continuăm să dezvoltăm și să investim în tehnologii de producție a mobilierului. A devenit deja o tradiție bună să achiziționăm anual mașini noi de la producători și să le instalăm în atelierul nostru. Datorită anilor de prezență pe piață,

Administrarea neconformă a bunurilor publice și managementul necorespunzător al patrimoniului public generează riscuri de înstrăinare a proprietății publice și de neacumulare a veniturilor generate din administrarea patrimoniului. În acest context, întru excluderea interpretărilor eronate ale cadrului

Casa Națională de Asigurări Sociale (CNAS) a publicat Graficul finanțării prestațiilor sociale pentru luna noiembrie. Astfel, finanțarea pensiilor și alocațiilor sociale achitate prin intermediul instituțiilor bancare va fi la data de 4 noiembrie, la data de 7 noiembrie urmează a fi finanțate alocațiile nominale de stat și alocațiile lunare de stat, iar la data de 13 noiembrie va fi finanțat ajutorul social.

În conformitate cu prevederile Legii nr.212 din 20.07.23, cu punerea în aplicare din 01.01.26, autoturismele şi alte autovehicule (poziţiile tarifare 870321, 870322, 870323, 870324, 870331, 870332

Angajatorii din Republica Moldova vor putea acorda nu doar tichete de masă, dar și tichete de sport, acestea bucurându-se de aceleasi facilități fiscale ca și în cazul tichetelor de masă.

Din 14.02.2023 poți beneficia de un webinar cadou cu tematica „Legislația muncii: aspecte 2023” moderat de către dna Liuba Mursa, specialist-auditor, prin intermediul căruia ne-am propus să oferim răspuns la cele mai importante modificări care au intrat în vigoare de la începutul anului curent.

Angajații sistemului de sănătate care evită administrarea vaccinului nu vor mai beneficia de indemnizația unică în mărime de 16 mii lei oferită din partea statului în cazul îmbolnăvirii de Covid-19. În Monitorul Oficial de astăzi, 23 noiembrie, a fost publicată Legea nr. 169 din 11 noiembrie 2021 pentru modificarea Legii nr. 69/2020 cu privire la instituirea unor măsuri pe perioada stării de urgență în sănătate publică și modificarea unor acte normative. Prevederile acesteia intră în vigoare din data publicării.     Modificările au ca scop ajustarea măsurilor de sprijin pentru lucrătorii medicali expuși riscului de îmbolnăvire în contextul pandemiei COVID-19.

Campania de abonare pentru anul 2024 a fost lansată! Continuă în același ritm și fă parte din comunitatea „Monitorul fiscal FISC.MD”! Fii în pas cu toată informația necesară activității tale și alege abonamentul potrivit:

Am fost angajat în baza contractului infividual de muncă (CIM) pe perioadă nedeterminată. La moment am aflat că salariatul care a deținut anterior funcția pe care o ocup și a fost concediat din inițiativa angajatorului, a primit câștig de cauză în instanța de judecată și urmează a fi restabilit la locul de muncă.

Conform art. 5 pct. 38) Cod fiscal (CF), campanie promoţională este o modalitate de promovare a vânzărilor prin organizarea de concursuri, jocuri, loterii anunţate public şi desfăşurate pe o perioadă de timp limitată, cu acordarea de cadouri, premii, câştiguri, precum şi organizarea de către autorităţi şi instituţii publice a acestor activităţi în alt scop decât cel de promovare a vânzărilor.

În cazul în care, la factura emisă prin SIA „e-Factura” se anexează Actul de îndeplinire a lucrărilor, la primirea facturii de către cumpărător, se consideră oare acest act de asemenea primit și semnat de cumpărător sau urmează a fi semnat olograf sau electronic?

Potrivit art. 142 alin. (5) din Codul muncii, în caz de deces al salariatului, salariul și alte plăți ce i se cuvin se plătesc integral soțului (soției), copiilor majori sau părinților defunctului, iar în lipsa acestora – altor moștenitori, în conformitate cu legislația în vigoare.

Angajații din sistemul bugetar ar putea beneficia și de premiul anual. Indicii și mărimile premiilor conducătorilor unităților bugetare se stabilesc de către organul ierarhic superior, iar mărimea acestora nu poate depăși 50% din salariul de bază. Ministerul Finanțelor a elaborat și propune spre consultare proiectul hotărârii de Guvern cu privire la aprobarea proiectului de lege pentru modificarea Legii nr. 270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar.

Potrivit prevederilor art.14 alin.(1) lit.c) din CF, venitul din investiţii şi financiar din orice surse aflate în afara RM, obţinut de persoanele fizice rezidente cetăţeni ai RM care nu desfăşoară activitate de întreprinzător reprezintă obiect al impunerii cu impozitul pe

Serviciul Fiscal de Stat a publicat pe pagina-web lista învingătorilor a ediției a III-a (trimestriale) a concursului „Loteria fiscală” din anul 2023.

Codul de executare a fost completat cu un nou capitol, Capitolul I1 dedicat reglementării procedurii de executare benevolă a documentelor executorii. În data de 2 octombrie 2025, a fost publicată în Monitorul Oficial, Legea privind

Comisia Națională a Pieței Financiare (CNPF) îndeamnă toți acționarii societăților pe acțiuni să verifice și, dacă este necesar, să actualizeze datele personale înscrise

Angajatul conform cerereii, solicită concediu de odihnă anual plătit imediat după trei luni de concediu utilizat din cont propriu. Care este modul de calculul al indemnizației de concediu în situația menționată?