În Republica Moldova sunt în prezent 7395 de locuri de muncă vacante. Potrivit Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă, cele mai multe oferte sunt ca de obicei, în Chișinău, Bălți și Ungheni. Cel mai mare număr de joburi, 5549 sunt destinate specialiștilor cu nivel de instruire secundar profesional, mediu general și muncitorilor necalificați.

Compania Draexlmaier Group, unul dintre cei mai importanţi producători de sisteme de cablaje pentru industria auto mondială, va începe producţia la cea de-a treia fabrică din zona economică liberă a Bălţi (ZEL Bălţi) din Republica Moldova în această toamnă. «E vorba de o nouă fabrică, care a fost ridicată alături de cea existentă în Zona Economică Liberă (ZEL) Bălţi», a declarat Marin Ciobanu, administratorul ZEL Bălţi, care a negociat această investiţie.

Autoritățile propun un șir de acțiuni pentru reintegrarea cetățenilor țării noastre reântorși de peste hotare. În acest sens, Cancelaria de Stat prezintă spre consultare Planul de acțiuni pentru anii 2017-2020 privind reintegrarea acestora. Planul conține următoarele 3 obiective: consolidarea cadrului instituțional de informare și promovare a (re)integrării cetățenilor RM reântorși de peste hotare, integrarea lor socială şi economică.

Atingerea progreselor palpabile în calitatea vieții oamenilor și în abilitarea grupurilor vulnerabile este noua filozofie propusă pentru Strategia Națională de Dezvoltare a Republicii Moldova – „Moldova 2030”, care este prezentată în Nota de concept, propusă pentru consultări publice de către Ministerul Sănătăţii, Muncii şi Protecţiei Sociale. Proiectul descrie obiectiv tendințele în dezvoltarea umană în ţară, bazate pe analiza factorilor demografici, sociali, economici, climaterici, dar și cei de guvernare.

Pot fi comercializate cu amănuntul produsele petroliere principale prin intermediul stațiilor de alimentare de tip container? Agenția Națională pentru Reglementare în Energetică (ANRE) promovează politica unitară a statului pe piața produselor petroliere prin licențierea, reglementarea şi controlul activității participanților la această piață în conformitate cu Legea privind piața produselor petroliere nr. 461-XV din 30 iulie 2001 şi cu alte acte normative (a se vedea Regulamentul de comercializare cu amănuntul a produselor petroliere, aprobat prin HG nr. 1117 din 22 august 2002).

Prăbuşirea preţurilor petrolului a alimentat un val masiv de disponibilizări, iar tendinţa ar putea continua, scrie CNN Money. De când preţurile petrolului au început să scadă la mijlocul anului 2014, petrolul ieftin a reprezentat cauza eliminării a 195 mii de locuri de muncă în Statele Unite, relevă un raport publicat recent de firma Challenger, Gray & Christmas. Reducerile sunt semnificative mai ales având în vedere că locurile de muncă tind să fie bine plătite.

În cadrul şedinţei Guvernului din 4 iulie curent a fost susţinut Planul naţional de acţiuni pe anul 2017 pentru implementarea Strategiei naţionale privind ocuparea forţei de muncă pentru anii 2017-2021. Documentul conţine circa 70 de acţiuni, printre care: • Dezvoltarea cooperării bilaterale în vederea semnării acordurilor privind securitatea socială a lucrătorilor migranţi

18 tineri din raionul Cimișlia au primit diplomele de absolvire pentru cursurile de instruire din cadrul Programului Național de Abilitare Economică a Tinerilor (PNAET), administrat de Organizația pentru Dezvoltarea sectorului Întreprinderilor Mici și Mijlocii (ODIMM). În primele luni ale anului, 150 de tineri din raioanele Comrat, Dondușeni, Strășeni, Edineț și Cimișlia au beneficiat de instruire în domeniul abilităţilor antreprenoriale pentru tinerii, care doresc să-şi lanseze sau să-şi extindă o afacere în localităţile rurale.

Compania chineză ”Sinomec” este interesată în realizarea proiectelor investiționale în Republica Moldova în sectoarele energetic, în special segmentul fotovoltaic și energie regenerabilă, infrastructură, agroalimentar, etc. Declarația a fost făcută de președintele companiei Zhu Haixing în cadrul întrevederii cu viceprim-ministrul, Octavian Calmîc, ministru al Economiei. Potrivit președintelui Zhu Haixing, compania ”Sinomec” a luat decizia de a intra pe piața moldovenească în urma unei analize a oportunităților fiscale, economice, vamale și de alt gen, oferite de autoritățile Republicii Moldova investitorilor străini, precum și așezarea geografică foarte avantajoasă a țării noastre, care poate deveni o punte de legătură dintre China și piața comunitară.

La începutul lui decembrie anul trecut în Moldova erau aproape 25 de mii de şomeri. Doar pe parcursul lunii noiembrie, au fost înregistraţi oficial la Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) peste 6 mii de oameni în căutarea unui loc de muncă.

Compania Cabling Integration System a lansat oficial, în cadrul Zonei Economice Libere Ungheni-Business, întreprinderea de fabricare a firelor și cablurilor electronice/electrice, cablajelor, dispozitivelor de conexiune pentru acestea, etc. Volumul investițiilor inițiale constituie circa 500 mii de euro.

– Dle Puşcuța, într-un interviu acordat la începutul anului 2017 ați spus că unul din obiectivele ambițioase pentru anul 2017 este reformarea Serviciului Fiscal de Stat pe principiul funcționalității. S-a realizat? Și care sunt, în opinia Dumneavoastră, primele rezultate ale acesteia?

Serviciul Fiscal de Stat a demarat acțiuni de monitorizare și control a zonelor de agrement de pe întreg teritoriul țării. Scopul acțiunilor de specialitate este asigurarea unei administrări eficiente a contribuabililor, stabilirii și preântâmpinării cazurilor de încălcare a prevederilor legislației în vigoare și conformarea agenților economici care prestează diverse servicii de agrement.

Contracte de finanțare nerambursabilă în sumă de 7,26 mln. lei au fost semnate de 37 beneficiari ai Programului PARE 1+1. Ceremonia de semnare a contractelor a avut loc marți, 20 iunie, în incinta Organizației pentru Dezvoltarea Sectorului Întreprinderilor Mici și Mijlocii (ODIMM). Antreprenorii beneficiari vor investi în economia țării circa 20 mil. lei și vor crea circa 150 locuri de muncă. Din cei 37 de antreprenori, care au semnat contractele de finanțare nerambursabilă, 15 sunt lucrători migranți reveniți în Republica Moldova. Determinarea lor de a reveni în țară și de a investi banii câștigați peste hotare în propria afacere, reprezintă scopul major al Programului PARE 1+1.

Procuratura pentru Combaterea Criminalităţii Organizate şi Cauze Speciale, în comun cu angajații Inspectoratului Național de Investigații al IGP, au efectuat percheziții în 30 de locuri din capitală la câțiva agenţi economici, care gestionează mai multe agenţii de taxi. Mai multe persoane au fost sunt reținute.

Comisarul european pentru comerţ avertizeazî că Uniunea se va răzbuna dacă Statele Unite suprataxează importurile de oţel. Ar putea fi prima măsură protecţionistă luată de Donald Trump, care a ordonat echipei sale să investigheze dacă nu cumva importurile reprezintă o problemă de securitate naţională. Oficialii europeni nu văd însă nicio legătură între cele două, iar căile de comunicare cu Washingtonul par să se închidă. Secretarul american al Comerţului tocmai şi-a anulat vizita în Germania fără motiv.

Aproape opt mii de locuri de muncă sunt disponibile, în prezent, în Moldova. La fel ca în fiecare lună, majoritatea joburilor vacante sunt pentru specialiștii cu nivel de instruire secundar profesional, mediu general și pentru muncitorii necalificați.

Domeniul subvenționării este unul vital pentru agricultură în condițiile în care acoperă o parte din investițiile pe care le fac fermierii, dar este nevoie de îmbunătățirea mecanismelor de acordare a banilor, consideră directorul de programe IDIS Viitorul, Viorel Chivriga. Expertul atrage atenția că sunt vizibile schimbări pozitive în activitatea AIPA. Mai cu seamă pe partea asigurării transparenței, informării părților interesate și diseminării de practici pozitive. Totuși, persistă și o serie probleme.

Compania japoneză «Sumitomo Electric Bordnetze GmbH» va începe în luna aprilie procesul de construcție a uzinei de la Orhei, susține Marin Ciobanu, directorul ZEL Bălți care a fost extinsă și la Orhei.

Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă anunță că la evidenţă sunt 8444 locuri de muncă vacante. Pentru persoanele cu nivel de instruire superior şi mediu de specialitate sunt disponibile 1989 locuri de muncă vacante, iar pentru persoanele cu nivel de instruire secundar profesional, mediu general și pentru muncitorii necalificați, Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă oferă 6455 locuri de muncă.