Вопросы и ответы

icon О налогообложении выходного пособия

Экономический агент намерен прекратить свою деятельность вследствие несостоятельности, что, в свою очередь, приведет к увольнению работников предприятия. В связи с ликвидацией предприятия экономический агент обязан произвести, в соответствии с положениями действующего законодательства, определенные выплаты. Являются ли данные выплаты налогооблагаемым источником дохода? В случае выплаты выходного пособия в других размерах, нежели предусмотрено законодательством, какими будут налоговые последствия? Основания для прекращения индивидуального трудового договора предусмотрены положениями Трудового кодекса (далее – ТК) и могут быть разделены на три категории, а именно: по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон (статьи 82, 305 и 310 ТК); по письменному соглашению сторон (статья 821 ТК); по инициативе одной из сторон (статьи 85 и 86 ТК). В случае увольнения работника ему полагается ряд выплат. Так, в соответствии с ч. (1) ст. 186 ТК, работникам, уволенным с предприятия в связи...

author icon

Марина Кравченко

Monitorul fiscal FISC.md Nr.39 2017


Учреждения:

Государственная Налоговая Служба | Периодическое издание "Monitorul Fiscal FISC.md"

icon Эта статья доступна только подписчикам. Для оформления подписки выберите абонемент

Подписан/а
image

Абонемент Premium

2 499 MДЛ

Заказать сейчас
image

Абонемент Electronic

1 599 MДЛ

Заказать сейчас
image

Абонемент Electronic

799 MДЛ

Заказать сейчас

1673 просмотры

Дата публикации:

10 Август /2017 12:52

Тематика:

Подоходный налог | Налоговое администрирование | Физическое лицо

Ключевые слова

пособия | налогообложение | трудовой кодекс | экономический агент | трудовой договор

0 комментарии

icon icon icon
icon
icon icon icon icon icon
icon
icon