Получить ссылку для изменения пароля

Е-майл *

Отправить
Отменить
logo
022 822 024

Центр поддержки и связи

Новый аккаунт

Новый аккаунт

Имя *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и в дальнейшем будет отражена при публикации статей и комментариев
Фамилия *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и в дальнейшем будет отражена при публикации статей и комментариев
Логин *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и/или цифрами, без пробелов. Могут быть использованы символы, за исклюсением сомвола _
Е-майл *
В ячейке указывается действующий е-майл, на котoрый будет отправлен линк, подтверждающий счет пользователя
Пароль *
Пароль содержит от 5 до 15 символов и должен отличаться от данных, указанных в логине, фамилии и имени

Повторное введение пароля *

Отменить
Вход

Вход

Регистрация посредством е-майла или логина

Е-майл/ логин *

Пароль *

Регистрация через Google
Зарегистрироваться посредством MPass
Отменить

Получить ссылку для изменения пароля

Е-майл *

Отправить
Отменить
RU
  • RO
  • RU
  • EN
RORUEN
logo
О насДень за днем3Мнение эксперта2Сопутствующие области1Отраслевой учет2Доступные услуги16Info-video1Контакты

ПИ "Monitorul Fiscal FISC.MD"

MD-2005, мун. Кишинэу
ул. Константин Тэнасе, 6
Здание „Fertilitatea-Chișinău” S.A., 3-й этаж, офис. 320

Приемная:

022 822 024

E-mail:

secretariat@monitor.tax

Центр Поддержки и Связи:

022 822 024

Вам необходим оперативный и полный ответ на вопрос?

Отправь нам вопрос и в самые сжатые сроки получи ответ экспертов на e-mail или ссылку на статью в рубрике «Вопросы и ответы»

Задай вопрос

Задай вопрос

Есть необходимость получить ответ на вопрос, или хочешь предложить тему для статьи, поясняющей практические аспекты деятельности? Зарегистрируйся, отправь вопрос или тему для статьи и в кратчайшие сроки получишь ответ эксперта на электронный адрес или в профиле на странице.

Е-майл: *

Сообщение *
Сообщение
0/500
Отказаться от сообщения
АрхивЧасто задаваемые вопросыТермины и условия использования сайта Политика конфиденциальностиInstrucțiuni pentru ștergerea contului

Подписка на Newsline

facebooktwitterlinkedintelegraminstagramgoogle
Amex logoMAIB logoMasterCard logoVisa logo

Версия сайта: 1.0

Copyright 2021

Все права на сайт monitorul.fisc.md принадлежат P.P. „Monitorul Fiscal FISC.MD”. Любое воспроизведение текстов (в полном объеме или частично), а также изображений из любой рубрики, возможны исключительно с предварительного письменного согласия издания

icon

Отзыв

Для отслеживания статуса обработки отправленного отзыва, рекомендуем зарегистрироваться на странице. Таким образом ответ, отправленный Вам периодическим изданием «Monitorul Fiscal FISC.md» сохранится и отразится в Вашем профиле. В случае отправки отзыва без регистрации, ответ будет отправлен на ваш е-майл.

Е-майл: *

Сообщение *
Сообщение
0/500
Отказаться от сообщения
iconiconicon
icon
Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
  • Главная страница
  • BGPF
  • 29.1.6.2.13 Как должны отражаться выходные пособия в Отчете об удержании подоходного налога, взносов обязательного медицинского страхования и начисленных взносов обязательного государственного социального страхования (Форма IPC21)?
Banner A1
Banner A2
29.1.6.2.13 Как должны отражаться выходные пособия в Отчете об удержании подоходного налога, взносов обязательного медицинского страхования и начисленных взносов обязательного государственного социального страхования (Форма IPC21)?

BGPF

29.1.6.2.13 Как должны отражаться выходные пособия в Отчете об удержании подоходного налога, взносов обязательного медицинского страхования и начисленных взносов обязательного государственного социального страхования (Форма IPC21)?

Выходные пособии учитываются как доходы, облагаемые налогом, и относятся к другим доходам, установленным в ст. 18 лит. о) Налогового кодекса.

 

Положения п. а), b), c) ч.(1) ст.186 Трудового кодекса (Закон № 154 от 28.03.2003г.), устанавливают выплату выходного пособия работникам, уволенным с предприятия в связи с его ликвидацией или прекращением деятельности работодателя–физического лица, либо сокращением численности или штата работников за первый месяц, за второй месяц и за третий месяц после увольнения работника.

 

При выплате выходного пособия в день увольнения работника, согласно положениям п. а) ч.(1) ст.186 Трудового кодекса, удержание подоходного налога будет осуществляться на основании ч.(1) ст.88 Налогового кодекса, с учетом вычетов и освобождений, требуемых работником, с применением ставок, установленных п. а) ст.15 Налогового кодекса.

 

Следовательно, в случае выплаты выходного пособия, согласно положениям п. а) ч.(1) ст.186 Трудового кодекса, при заполнении упомянутого Отчета, они будут отражены в строке под кодом 11 (код источника дохода SAL).

 

В случае, если выплата выходного пособия осуществлялась на основании положений п. b) и c) ч.(1) ст.186 Трудового кодекса, за второй и третий месяц после увольнения работника, из указанных сумм будет удержан предварительно подоходный налог согласно ст. 90 Налогового кодекса, в размере 12%, которые отражаются в упомянутом Отчете в строке под кодом 31 (код источника дохода PL).

 

В тоже время, при ликвидации предприятия, по письменному соглашению сторон, в соотвтсвии с положенями п. d) ч.(1) ст.186 Трудового кодекса, установлена выплата пособия полностью за все три месяца, в день его увольнения.

 

Следовательно, при выплате выходного пособия в день увольнения работника, согласно положениям п. d) ч.(1) ст.186 Трудового кодекса, удержание подоходного налога будет осуществляться на основании ч.(1) ст.88 Налогового кодекса, с учетом вычетов и освобождений, требуемых работником, с применением ставок, установленных п. а) ст.15 Налогового кодекса, и будут отражены в упомянутом Отчете в строке под кодом 11 (код источника дохода SAL).

 (Изменение в Обобщенной базе налоговой практики в соответствии с Приказом Министерства финансов № 94 от 30.07.2020г.)

Приказ ГНС 269, от 18.05.2021

3
dna1s7k9v2.png

Data publicarii:

12 Ноябрь /2024 10:35

Catalogul tematic

Физическое лицо|Подоходный налог|Налоговая отчетность|Юридическое лицо

Banner C3
Banner C4
Banner C5
Banner A1
Banner A2