Conform Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă, la data de 15.05.2017 erau în evidenţă 9550 locuri de muncă vacante. Cele mai multe locuri de muncă vacante sunt înregistrate în Chișinău – 3221. Urmează municipul Bălți, unde sunt înregistrate 754 locuri vacante, Florești – cu 483, Cahul – 370.

În primele 9 luni ale anului 2018,au absolvit cursurile de formare profesională 1629 persoane, comunică Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM). Din numărul total, 1195 persoane sau 73,3% au absolvit un curs de calificare, 350 persoane sau 21,5% au urmat un curs de recalificare, iar 84 persoane (5,2%) au absolvit un curs de perfecţionare.

În perioada 24 — 30 septembrie 2018, veniturile încasate la bugetul de stat de către Serviciul Vamal au constituit 466,2 milioane lei, fiind perfectate per total 11 189 de declarații vamale. La capitolul combaterea fraudelor vamale, pe parcursul săptămânii trecute, au fost relevate 134 de încălcări ale legislației vamale.

La fel ca în lunile precedente, programatorilor li se propune cel mai mare salariu – 30 mii lei. Potrivit datelor publicate de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă, cu referire la lista celor 100 cele mai bine plătite locuri de muncă vacante, salariul de 30 mii lei este oferit de IM Pentalog CHI SRL pentru funcția de programator, firma vând 5 poziții disponbile pentru aceștia.

Conform unui comunicat al Serviciului Vamal, în perioada 17 — 23 septembrie 2018 veniturile încasate la bugetul de stat de către autoritatea vamală au constituit 451,3 mil. lei, cu 18,6 mil. lei în creştere faţă de săptămâna precedentă, fiind perfectate per total 10 870 de declarații vamale. Totodată, pe parcursul săptămânii trecute au fost relevate 154 de încălcări ale legislației vamale. Cele mai frecvente încălcări se referă la depășirea termenului de aflare pe teritoriul RM a autoturismelor cu numere de înmatriculare străine,

În scopul contracarării fenomenului de evaziune fiscală, în zilele de 2-3 septembrie 2018, în care se atestă o creștere a cererii de flori şi, respectiv, crește riscul de comercializare ilicită a acestora, Serviciul Fiscal de Stat a desfășurat acțiuni de conformare prin efectuarea controalelor fiscale operative și instituirea posturilor fiscale la contribuabilii ce comercializează flori în piețele autorizate din capitală.

Potrivit datelor Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă, la situația din 23 octombrie erau înregistrate 11803 locuri de muncă vacante. Cele mai multe locuri vacante, tradiţional, sunt în municipiul Chișinău, unde sunt înregistrate 4822 locuri de muncă libere. În municipiul Bălți agenții economici declară vacante 1141 locuri de muncă.

Legea privind regimul străinilor în Republica Moldova se completează cu un capitol ce va reglementa acordarea și prelungirea dreptului de ședere provizorie pentru lucrătorii migranți. În Monitorul Oficial din 1 februarie curent a fost publicată Legea nr. 278 din 29 noiembrie 2018 privind modificarea unor acte legislative. Astfel, legea specifică faptul că imigrarea străinilor în scop de muncă în Republica Moldova se efectuează în funcţie de necesităţile economiei naţionale de forţă de muncă calificată în cazul în care ocuparea locurilor de muncă vacante nu poate fi asigurată cu resurse umane autohtone. În acest context, Guvernul, în baza Clasificatorului ocupaţiilor din Republica Moldova, va aproba şi actualiza, anual sau la necesitate, Lista ocupaţiilor prioritare.

Serviciul Vamal a devenit beneficiarul proiectului de asistență tehnică care prevede dotarea posturilor vamale Ocnița 1 (feroviar) și Aeroportul Internațional Chișinău cu scanere staționare ultra-performante.

Serviciul Fiscal de Stat continuă acțiunile de monitorizare și control a agenților economici activitățile cărora prezintă riscuri sporite de evaziune fiscală – gestionari ai sălilor de ceremonii și/sau restaurante, dar și a comercianților de flori. Ca urmare a identificării riscurilor în activitatea agenților economici ce prestează servicii în domeniul alimentației publice, pe 10 mai curent au fost instituite posturi fiscale la 26 dintre aceștia.

Potrivit datelor Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă, în Moldova, la situația din 10 octombrie curent, erau înregistrate 10 758 locuri de muncă vacante. Cele mai multe locuri libere sunt în municipiile Chișinău și Bălți – 4255 și respectiv, 1183. În Ungheni sunt disponibile 372 locuri de muncă, în Anenii Noi – 348, în Ialoveni – 322, iar în Orhei – 290.

Centrul Naţional Anticorupţie (CNA) anunță concurs pentru selectarea candidaților în vederea desfășurării activității de voluntariat în cadrul Direcției generale de prevenire a corupției. Voluntarii anticorupție vor acorda asistenţă colaboratorului direcţiei la sistematizarea materialelor privind elaborarea prezentărilor, materialelor pentru instruiri anticorupţie, la pregătirea şi desfăşurarea activităţii anticorupţie în taberele pentru copii, şcoli, etc. și vor ajuta colaboratorilor direcţiei la distribuirea materialelor. La concurs pot participa elevi cu vârsta de la 16 ani și studenți. Persoanele interesate urmează să depună personal, prin poştă sau prin e-mail (cristina.bolgar@cna.md) dosarul de concurs, care va conţine:

Ieri, 21 mai, în baza de date a Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă au fost înregistrate 14 328 locuri de muncă vacante, cu 1864 mai multe decât acum două săptămâni. Cele mai multe locuri de muncă libere sunt înregistrate în municipiul Chișinău – 5746. La Bălți agenții economici propun 1334 poziții vacante, în UTA Găgăuzia – 331, Orhei – 405, în Cahul – 409, în Ugheni – 307…

La începutul lunii august, în baza de date a Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă erau înregistrați 15 755 șomeri, dintre care 7876 femei, informează ANOFM. Totodată, de la începutul anului s-au înregistrat în calitate de șomeri 43 171 persoane. Circa jumătate – 20 802 persoane, constituie femei. Pe parcursul lunii menționate, s-a reușit plasarea în câmpul muncii a 902 șomeri, 457 dintre care – femei. La finele lunii august, de ajutor de șomaj beneficiau 1236 persoane, iar 505 primeau alocație de integrare și reintegrare profesională.

Un proiect de hotărâre de Guvern privind instituirea moratoriului unităților de personal real încadrate în instituțiile publice și alte instituții finanțate din bugetul de stat a fost aprobat ieri de către membrii Executivului.

Ministerul Economiei anunță concurs de selectare a candidaturilor pentru ocuparea funcțiilor vacante de administratori principali al zonelor Antreprenoriatului Liber ”Expo-Business-Chișinău”, ”Tvardița” și ”Parcul de Producție ”Taraclia”. Termenul limită de depunere a documentelor pentru participare la concurs, este data de 5 august 2016, ora 16:00.

Zilele de 9 martie, 30 aprilie, 24 și 31 decembrie 2018 vor fi considerate zile de odihnă, iar zilele de 3 martie, 21 aprilie, 8 și 15 decembrie 2018, respectiv – zile lucrătoare.

În perioada 17-21 decembrie 2018, contabilii din instituțiile bugetare vor fi instruiți în domeniul punerii în aplicare a Legii privind sistemul unic de salarizare în sectorul bugetar. Anunțul a fost făcut de secretarul general de stat al Ministerului Finanțelor, Ion Chicu, în cadrul unei conferințe de presă dedicate lansării procesului de implementare a reformei salarizării.

Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă anunță că la 7 mai 2018 erau înregistrate 12464 locuri de muncă vacante, în creştere cu 988 comparativ cu situaţia de la sfârşitul lunii aprilie curent. În municipiul Chișinău sunt înregistrate 4755 locuri vacante, în municipiul Bălți –1389, iar în UTA Găgăuzia – 314. Agenții economici din Ștefan Vodă declară 495 locuri libere de muncă, cei din Orhei – 372, la Hâncești sunt propuse 120 poziții vacante.

Potrivit Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă, la moment, în Republica Moldova sunt înregistrate 10722 locuri de muncă vacante. Cele mai multe locuri libere sunt în mun. Chișinău – 3844 și în mun. Bălți – 1177.