Conform art. 1 din Codul muncii (CM), angajator  este  persoană juridică (unitate) sau persoană fizică care angajează salariaţi în bază de contract individual de muncă încheiat conform prevederilor CM, iar salariat – persoană fizică care prestează o muncă conform unei anumite specialităţi, calificări sau într-o anumită funcţie, în schimbul unui salariu, în baza contractului individual de muncă.   Definiția contractului individual de muncă este oferită în art.45 din CM și reprezintă înţelegerea dintre salariat şi angajator, prin care salariatul se obligă să presteze o muncă într-o anumită specialitate, calificare sau funcţie, să respecte regulamentul intern al unităţii,

Un criteriu care se ia în considerare la formarea imaginii persoanei cu care urmează a se încheia un contract este capacitatea acesteia de a-și onora obligațiile, nu în ultimul rând, față de bugetul public național (în continuare - BPN).

Administratorul (persoană fizică nerezidentă) în cadrul unei SRL (persoană juridică rezidentă) desfășoară activitatea sa în baza contractului de prestări servicii (contract de management), efectuate la distantă, prin intermediul rețelelor de comunicație. Urmează a fi supuse impunerii la sursa de plată veniturile primite de administrator sub formă de remunerații în cadrul SRL și unde se vor reflecta

Una dintre primele decizii, dar și una dintre cele mai importante, pe care ar trebui să o ia antreprenorul în momentul lansării activității sale, este alegerea formei organizatorico- juridice a afacerii sale. Dat fiind faptul că nu există o formă organizatorică și juridică

Instrucțiunea privind evidența obligațiilor față de buget, aprobată prin Ordinul IFPS nr. 400/2014, urmează a fi modificată și actualizată în concordanță cu noile prevederi ale Codului fiscal, în vigoare din 1 ianuarie 2025 (art.228 alin (5) lit. a). Precizăm, CF prevede la articolul menționat, alin (5), lit. (a) că la cererea contribuabililor, în cazul prezentării documentelor confirmative, organele cu atribuţii de

Serviciul Vamal continuă să îmbunătățească operațiunile de tranzit pentru a spori eficiența și optimizarea proceselor vamale. În acest sens, Aplicația Națională de Tranzit (NTA.MD) a fost modernizată pentru a permite integrarea System-to-System (S2S), oferind operatorilor economici posibilitatea de a transmite declarațiile de tranzit direct din propriile aplicații în NCTS-MD.

Misiunea autorității fiscale naționale este crearea condițiilor optime pentru conformarea fiscală voluntară, în acest sens, Serviciul Fiscal de Stat planifică dezvoltarea serviciilor personalizate care să răspundă necesităților și intereselor specific ale difetiro categorii de contribuabili,

Certificatul de asigurare „Carte Verde” este o asigurare obligatorie pe care toți cetățenii Republicii Moldova trebuie să o procure atunci când merg cu automobilul într-o altă țară. Pentru a simplifica procesul de obținere a acestui tip de asigurare

Se reține impozitul pe venit din suma dobânzii achitate conform contractului de împrumut persoanei juridice rezident al Republicii Cipru?

Serviciul Fiscal de Stat exprimă gratitudine pentru contribuția agenților economici în vederea promovării responsabilității fiscale, pentru cooperare și eforturile susținute de a încuraja transparența și disciplina bugetară, care reprezintă piloni esențiali ai unei economii sustenabile.

Concediul paternal se acordă pentru a asigura participarea efectivă a tatălui la îngrijirea copilului nou-născut. În tabelul de mai jos găsiţi norme juridice în vigoare cu privire la сondiţiile de acordare a concediului paternal plătit. Litigiile ce ţin de stabilirea, calcularea şi plata indemnizaţiei paternalе se soluţionează de Casa Naţională de Asigurări Sociale (CNAS), a cărei decizie poate fi atacată în instanţa de judecată, conform legislaţiei în vigoare.

Prin modificările operate în Legea nr. 156/1998 privind sistemul public de pensii (în continuare – Legea nr. 156/1998) care au intrat în vigoare începând cu 1 ianuarie 2022, a fost aprobată o nouă categorie de pensie prevăzută la art. 9 - pensia anticipată pentru carieră lungă. Condițiile de acordare a categoriei date de pensii sunt descrise la art. 152 din legea menționată și reglementează următoarele: (1) Dreptul la pensie anticipată pentru carieră lungă se acordă persoanelor care au realizat un stagiu contributiv de cotizare cu 5 ani pentru bărbați și cu 3 ani pentru femei mai mare decât cel prevăzut la art. 42 alin. (1).

Peste 100 de antreprenori din regiunea de sud au participat, în perioada 16-18 septembrie curent, la cursul de instruire pentru start-up-eri, organizat de Ministerul

Serviciul Fiscal de Stat informează agenții economici care utilizează modele de echipamente de casă și de control excluse din Registrul unic al echipamentelor de casă și de control, cu termen-limită de utilizare până la 31 iulie 2025,

Apărarea intereselor legitime ale salariaţilor care au avut de suferit în urma accidentelor de muncă şi a bolilor profesionale este una dintre direcţiile principale ale politicii de stat în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă. În tabelul de mai jos găsiţi norme legale în vigoare cu privire la garanții în cazul unor accidente de muncă şi boli profesionale.

Procesul de solicitare a certificatelor de origine preferențială devine mai rapid, mai eficient și mai transparent, iar interacțiunea cu autoritatea vamală se realizează exclusiv prin intermediul mesageriei interne a sistemului, informează Serviciul Vamal. Aceste îmbunătățiri sunt posibile

Are dreptul la scutirea personală și cea pentru persoana întreținută (fiică de 11 ani) persoana fizică, cetățean ucrainean, care din luna mai 2022 este beneficiar de protecție temporară, din luna iulie - 2023 deținător a permisului de şedere provizoriu, încadrată în Republica Moldova în baza unui contract individual de muncă din iunie 2022 până în prezent?

Din 12 noiembrie 2021 solicitarea de eliberare a Certificatului privind sumele TVA nerestituite pentru mărfurile exportate se depune la orice subdiviziune a Serviciului Fiscal de Stat sau prin intermediul poștei electronice mail@sfs.md. Amintim că, anterior, potrivit Ordinului SFS nr. 131/2017, aceasta era depusă la Direcţia generală administrare fiscală (DGAF) din raza de deservire a contribuabilului, cu excepţia contribuabililor din raza de deservire DGAF Chişinău; la Direcţia generală administrare contribuabili mari, în cazul contribuabililor deserviţi de aceasta; la Direcţia control fiscal postoperaţional din cadrul DGAF Chişinău, în cazul contribuabililor din raza de deservire DGAF Chişinău.

Casa Națională de Asigurări Sociale informează că începând cu luna iulie 2025, de ajutorul unic în valoare de 5000 de lei beneficiază suplimentar și persoanele cu dizabilitate severă care nu primesc pensie de dizabilitate, dar beneficiază de alte

Odată cu elaborarea și adoptarea Legii nr.232/2016 privind redresarea și rezoluția băncilor, Fondului de Garantare a Depozitelor în Sistemul Bancar (în continuare - FGDSB), în calitate de persoană juridică de drept public, i-au fost atribuite noi competențe și atribuții, printre care se evidențiază – administrarea Fondului de rezoluție bancară, scopul