Obiectivul de bază al oricărei entități economice este obținerea performanței economico-financiare, care se evaluează: pentru sectorul corporativ – pe baza profitului, pentru sectorul bugetar – pe baza rezultatului financiar, obținut prin

Proiectul hotărârii Guvernului cu privire la aprobarea mecanismului de triere a întreprinderilor de stat și societăților comerciale cu capital de stat (companii de stat), elaborate în scopul determinării

Întreprinderea individuală, rezidentă a parcului pentru tehnologii informaționale, care nu are angajați și nu a înregistrat venituri, va fi obligată să prezinte Declarația cu privire la impozitul unic (forma IU17)?

Guvernul, în cadrul ședinței din 16 iulie curent, a aprobat hotărârea cu privire la modificarea unor HG (planificarea controlului de stat), aplicarea prevederilor căruia va asigura planificarea efectivă a activității de control în baza analizei riscurilor, prin revizuirea Metodologiei generale, aprobate prin HG nr. 379/2018.

Pentru prezentarea la lucru în stare de ebrietate pot fi concediaţi salariaţii care s-au aflat în starea respectivă la locul de muncă în timpul exercitării atribuţiilor de serviciu. În tabelul de mai jos găsiţi norme legale în vigoare cu privire la răspunderea juridică a salariatului pentru prezentarea la lucru în stare de ebrietate alcoolică. Starea de ebrietate poate fi confirmată numai prin certificatul eliberat de instituţia medicală competentă sau prin actul comisiei formate dintr-un număr egal de reprezentanţi ai angajatorului şi ai salariatului, alte probe fiind inadmisibile.

Prin politica fiscală 2025 au fost aprobate mai multe modificări ce vizează taxele locale, inclusiv abrogarea taxei pentru posesorii de câini sau modificarea termenului de prezentare a dărilor de seamă fiscale. În acest context, în ediția din decembrie a revistei monitorul fiscal FISC.md” – nr. 7(91)

Semnătura electronică sau olografă nu va mai fi obligatorie în cererile de acces la informații de interes public. Această prevedere se regăsește în proiectul de lege privind accesul la informațiile de interes public, aprobat de Parlament în prima lectură.

La data de 5 iunie anul 2025 a intrat în vigoare Ordinul Serviciului Fiscal de Stat nr. 266 din 21.05.2025 cu privire la modificarea Ordinului SFS nr. 427/2018 cu privire la stabilirea modului,

Inspectoratului de Stat al Muncii (ISM) i-au fost restabilite funcțiile de control din domeniul securității și sănătății în muncă și în domeniul raporturilor de muncă, Hotărârea Guvernului nr. 889/2017 cu privire la optimizarea structurii şi efectivului unor autorități cu funcții de control şi supraveghere fiind abrogată din 1 ianuarie 2021. În Monitorul Oficial a fost publicată și a intrat în vigoare Hotărârea Executivului nr.936 din 22 decembrie 2020 cu privire la modificarea unor hotărâri ale Guvernului și abrogarea unei hotărâri de Guvern.   Ca urmare, ISM analizează riscurile, planifică și verifică respectarea de către angajatori a normelor de securitate și sănătate în muncă ce țin de organizarea activităților de prevenire a riscurilor profesionale și evaluarea acestora,

La data de 20.06.2025 Serviciul Fiscal de Stat a desfășurat Consiliul de conformare cu reprezentanții domeniului turistic și anume: Asociația obștească Centrul de informare și promovare în domeniul turismului din Republica Moldova;

Birocrația în relații cu instituțiile statului și reglementările activității de întreprinzători se numără printre principalele probleme ale operatorilor economici în procesul de tranziție la economia verde

Societățile pe acțiuni tranzacționate pe o piață reglementată, până la 1 ianuarie 2028, urmează să îndeplinească toate măsurile necesare pentru a asigura conformarea la cerințele privind echilibrul de gen în organele de conducere.

Unul şi același organ de control nu va fi în drept să efectueze controlul planificat mai mult decât o dată într-un an calendaristic asupra uneia şi aceleiași persoane sau asupra unuia şi aceluiași obiect al controlului în cazul în care persoana deține mai multe obiecte distincte, amplasate separat de sediu şi de alte obiecte, cu excepția cazurilor în care se impune o frecvență mai înaltă a controalelor conform

În țara noastră urmează a fi creat Consiliul Național de Abilitare Economică și Egalitate de Gen, ce va coordona toate acțiunile ce vizează șanse egale de dezvoltare economică. Conceptul acestuia a fost prezentat în cadrul unei ședințe pe platforma Consiliului Economic.

Concediul anual plătit este dreptul, garantat de Constituția RM și Codul muncii, la un anumit număr de zile prevăzute anual pentru odihnă și restabilirea capacității de muncă, menținând în același timp locul de muncă (funcția) tuturor celor care lucrează în baza unui contract individual de muncă, indiferent de forma organizatorică și juridică a unității.

În cazul copiilor asupra cărora este instituită forma de protecție custodia suportul financiar unic în valoare de 1000 de lei va putea fi acordat custodelui copilului în baza solicitării

Potrivit art. 142 alin. (5) din Codul muncii, în caz de deces al salariatului, salariul și alte plăți ce i se cuvin se plătesc integral soțului (soției), copiilor majori sau părinților defunctului, iar în lipsa acestora – altor moștenitori, în conformitate cu legislația în vigoare.

Serviciul Fiscal de Stat menționează că în primele 9 luni din anul curent, în scopul promovării politicilor de educație juridică și civică a salariaților, informării în aplicarea corectă și eficientă a legislației în domeniul relațiilor de muncă, a efectuat vizite fiscale la 6 717 agenți economici,

Serviciul Fiscal de Stat anunță că în perioada 28 noiembrie – 08 decembrie 2023, vor avea loc următoarele seminare de instruire, cu prezența fizică și în format online a contribuabililor:

Scopul evidenței contabile în sistemul bugetar al cheltuielilor pentru deplasări în interes de serviciu constă în obținerea justificării tuturor resurselor financiare cheltuite în scop de deplasare și corectitudinea contabilizării acestor cheltuieli. În continuare ne vom axa pe aspectele ce țin