Necesitatea promovării politicilor de susţinere a familiilor cu copii a reieşit din obligaţiile asumate în Planul naţional de acţiuni pentru implementarea Acordului de Asociere Republica Moldova — Uniunea Europeană pentru anii 2014-2016 (aprobat prin HG nr. 808 din 7 octombrie 2014).

Entitatea „Z” SRL în luna curentă a constatat că Declarația privind TVA prezentată pentru perioada L/02/2017 conține erori. Este obligat contribuabilul să prezinte o dare de seamă fiscală corectată? Dacă prezintă sau nu, care sunt consecințele?

Adresarea cu o acțiune în instanța de judecată reprezintă una dintre modalitățile prin care persoanele fizice şi juridice pot să-şi apere drepturile încălcate sau contestate, libertățile şi interesele legitime. Deşi judecarea cauzelor trebuie să aibă loc într-un termen rezonabil, de multe ori examinarea unei acțiuni în procedură judiciară durează destul de mult, fie din cauza suprasolicitării instanțelor sau ca urmare a altor circumstanțe obiective sau subiective. Anume din acest considerent, pentru examinarea anumitor categorii de pricini, legiuitorul din Republica Moldova a reglementat o procedură simplificată prin care persoanele îşi pot apăra drepturile şi interesele într-un termen mai scurt şi cu mai puțin efort.

Analiza tendințelor şi priorităților pe termen mediu şi scurt în cadrul acestei note este făcută prin prisma analizei Cadrului Bugetar pe Termen Mediu (CBTM) 2018-2020 (aprobat prin HG nr. 609 din 28 iulie 2017) şi nota informativă la proiectul legii bugetului de stat pe anul 2018 şi bugetul de stat pentru 2017 rectificat şi anexele relevante.

În Monitorul Oficial de astăzi, 26 iunie, a fost publicată Convenția colectivă (nivel național) nr. 15 din 9.06.2015, prin care a fost modificată și completată Convenţia colectivă (nivel naţional) nr. 2 din 9.07.2004 „Timpul de muncă şi timpul de odihnă".

Proiectul de lege ce prevede modificarea și completarea a circa 20 de articole din Codul Muncii a fost publicat în ediția Monitorului Oficial nr.190-200 din 16 iunie curent. Proiectul a fost elaborat de Ministerul Muncii, Protecției Sociale și Familiei, în comun cu Confederația Națională a Sindicatelor și Confederația Națională a Patronatului și constituie, după cum a menționat Ministrul Muncii, Stela Grigoraș, în ședința Guvernului din 31 mai, când a fost adoptat documentul, obiectul unui compromis.

Activitatea profesională în sectorul justiției, conform art. 5 pct. 362) din CF, este activitatea permanentă desfăşurată în cadrul formelor de organizare a activității prevăzute de lege de către avocat, avocat-stagiar, notar public, executor judecătoresc, administrator autorizat, mediator, expert judiciar în cadrul biroului de expertiză judiciară, traducător/interpret autorizat. Activitatea executorului judecătoresc, conform art. 18 din Legea privind executorii judecătoreşti nr. 113 din 17 iunie 2010 (în continuare Lege), se suspendă în temeiul ordinului ministrului justiției sau al deciziei Colegiului disciplinar.

Ambasadorii Republicii Moldova din cele mai importante capitale au încasat, în 2016, din îndemnizații, câte aproximativ jumătate de milion de lei, pe lângă salariul de aproximativ 10 mii de lei pe lună. Conform unor calcule sumare, venitul mediu al unui ambasador al R. Moldova este de aproximativ 50 de mii de lei pe lună.

În acest sens Serviciul Fiscal de Stat a întreprins o vizită de informare în cadrul IMSP Institutul Mamei şi Copilului, unde a informat medicii referitor la prezentarea declaraţiei impozitului pe venit a persoanelor fizice.

Guvernul a publicat în redacția nouă instrucțiunea ce reglementează eliberarea certificatelor de concediu medical. Modificările se referă atît la angajatori, cît și la angajații oricăror întreprinderi, instituții și organizații, informează noi.md.

Potrivit proiectului de lege, propus spre consultări publice de Ministerul Muncii, Protecției Sociale și Familiei, ajutorul de şomaj se va acorda din a 8 zi de la data înregistrării cererii la agenţie.

Un şir de modificări şi completări la Convenţia colectivă (ni­vel naţional) nr. 2 au fost operate în scopul stabilirii unor condiţii optime de activitate şi al utilizării eficiente a timpu­lui de muncă şi de odihnă al salariaţilor şi publicate, recent, în Monitorul Oficial, notează Vocea.md.

Va avea dreptul persoana angajată în serviciu cu regim de lucru redus și care beneficiază de îndemnizaţie pentru creşterea copilului pînă la împlinirea vîrstei de 3 ani să beneficieze de scutirea pentru întreținerea copilului? Conform prevederilor art. 35 din CF, contribuabilul (persoană fizică rezidentă) are dreptul la o scutire în mărime anuală stabilită pentru fiecare persoană întreţinută. În înţelesul articolului menționat

Monitorul Oficial publică pe 12 mai curent Hotărârea Guvernului, aprobată în ședința din 5 aprilie 2017 privind modificările și completările ce se operează în mai multe decizii ale Executivului și abrogarea altor decizii, în scopul aducerii în concordanță a actelor normative cu prevederile Legii din 14 octombrie 1996 privind sistemul public de pensii.

În Monitorul Oficial de astăzi, 16 decembrie, a fost publicată Balanţa timpului de lucru pe anul 2017, emisă de către Ministerul Muncii, Protecţiei Sociale şi Familiei.

Hotărârea privind modificările ce se operează în anexele nr. 1 şi nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr.246 din 8 aprilie 2010 „Cu privire la modul de aplicare a cotei zero a TVA la livrările de mărfuri, servicii efectuate pe teritoriul țării și de acordare a facilităților fiscale și vamale pentru proiectele de asistență tehnică și investițională în derulare, care cad sub incidența tratatelor internaționale la care Republica Moldova este parte” a fost publicată în Monitorul Oficial Nr. 73-77 din 10 martie curent.

Din 15 aprilie, curent, indemnizaţia pentru îngrijirea copilului grav bolnav se achită pînă la vîrsta de 18 ani. În ultimii ani Legea nr. 289-XV din 22.07.2004 privind indemnizaţiile pentru incapacitate temporară de muncă şi alte prestaţii de asigurări sociale a fost modificată de două ori.

Din 18 aprilie, curent, Casa Naţională de Asigurări Sociale a schimbat modul de eliberare a certificatelor privind beneficierea de alocaţii de stat pentru copii în sistemul public de asigurări sociale de stat al Republicii Moldova pentru a fi prezentate autorităţilor competente de pe teritoriul României (legislaţia Republicii Moldova nu prevede acordarea alocaţiilor de stat pentru copii în sistemul public de asigurări sociale de stat).

De indemnizaţie lunară pentru creşterea copilului până la împlinirea vârstei de 3 ani, ca persoană asigurată, poate beneficia nu doar mama. Aceasta poate fi solicitată, opţional, de tatăl, bunelul, bunica sau altă rudă care se ocupă nemijlocit de îngrijirea copilului. Asta dacă îndeplinesc condiţiile de realizare a stagiului necesar de cotizare şi se află în concediu pentru îngrijirea copilului.

Părinții ai căror copii suferă de o maladie oncologică, precum și cei care au copii cu disabilitate care s-au îmbolnăvit de o afecțiune intercurentă până la împlinirea vârstei de 18 ani, vor avea dreptul la indemnizație pentru îngrijirea copilului până aceștia vor împlini 18 ani.