Infracțiunile economico-financiare, și anume fraudele fiscale, prezintă o deosebită importanță în practica justiției penale, atât prin prisma relațiilor sociale care formează obiectul de protecție a legii penale conform prevederilor art. 2 din Codul penal (în continuare – CP), cât și prin vasta răspândire a faptelor prejudiciabile care aduc atingere acestor relații sociale.

Întreprinderile din zonele economice libere (ZEL) ar putea beneficia de o nouă schema de ajutor – ajutor de stat regional pentru investiții. În acest sens, este elaborat un proiect de modificare a unor acte normative (privind măsurile de sprijin acordate rezidenților ZEL, ce a fost examinat

Serviciul Vamal reamintește că începând cu 1 iulie 2024, a fost lansată implementarea Noului Sistem Computerizat de Tranzit pentru declararea mărfurilor în regim vamal de tranzit pe teritoriul Republicii Moldova, fiind stabilită o perioadă de tranziție la NCTS5-MD pe un termen de 3 luni, pe principiul voluntariatului și în funcție de nivelul de pregătire a operatorului economic.

În conformitate cu prevederile pct. 23-25 din Regulamentul cu privire la Registrul unic al echipamentelor de casă și de control, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 141/2019, bonul de casă/documentul fiscal, generat în formă electronică și/sau emis de echipamentul de casă și de control pe suport de hârtie, conține obligatoriu elemente generale pentru toate domeniile de activitate și specifice în funcție de domeniul de activitate.

Metodologia de identificare a iazurilor și a lacurilor de acumulare destinate lichidării va reglementa procedura de identificare, examinare și selectare prealabilă a iazurilor și a lacurilor de acumulare cu structura de rezistență a barajelor aflată în situație de risc.

Tinerii cu vârsta între 18 și 29 de ani, care își vor desfășura stagiile de practică în cadrul Cancelariei de Stat, a Parlamentului, Aparatului Președintelui Republicii Moldova, precum și în cadrul ministerelor și autorităților administrative din subordinea acestora, ar putea beneficia de o bursă.

Metodologia de stabilire a obiectivelor şi indicatorilor de performanță a organelor de control de stat, aprobată prin HG nr. 355/2020, va fi expusă în redacție nouă și va prevedea că sistemul indicatorilor de performanță va fi constituit din indicatorii universali, indicatorii individuali și sondajul de opinie.

În Monitorul Oficial din 12 iunie curent a fost publicată Legea nr. 75 din 21 mai 2020 privind procedura de constatare a încălcărilor în domeniul prevenirii spălării banilor și finanțării terorismului și modul de aplicare a sancțiunilor. Documentul stabilește procedura de constatare a încălcărilor comise de către entitățile raportoare, persoanele cu funcții de conducere de rang superior, persoanele cu funcții de răspundere și angajații entităților raportoare, precum și modul de aplicare a sancțiunilor.

În contextul majorării cuantumului salariului minim pe țară în sumă de 5000 lei, va spori și plata compensatorie acordată ca măsură de protecție socială pentru garantarea și menținerea salariilor personalului unităților bugetare, de la 4000 la 5000 lei.

Procesele ce vizează activitatea auditului intern vor fi automatizate. Astfel, în sistemul informațional integrat al finanțelor publice va fi integrată resursa informațională „Controlul intern managerial și audit intern” (RI CIMAI), dar și resursa informațională „Certificarea în domeniul auditului intern” (RI CAI).

Mecanismul de determinare precum și particularitățile de administrare a majorării de întârziere (penalitate) sunt reglementate de art. 228 din Codul fiscal și cap.VII din Instrucțiunea privind evidența obligațiilor față de buget, aprobată prin Ordinul SFS nr. 400 din 14.03.2017. Potrivit art. 228 din Codul fiscal, majorarea de întârziere (penalitatea) este o sumă calculată în funcţie de cuantumul impozitului

Concediul anual plătit este dreptul, garantat de Constituția RM și Codul muncii, la un anumit număr de zile prevăzute anual pentru odihnă și restabilirea capacității de muncă, menținând în același timp

Concediul de odihnă este intervalul de timp în care salariatul e scutit de muncă în mod legal și în care primește remunerația bănească potrivită. Articolul 5 din Codul muncii (în continuare - CM) garantează dreptul la concediu de odihnă anual plătit tuturor angajaților. Astfel, orice salariat care lucrează în baza unui contract individual de muncă (CIM) sau deține o funcție publică în conformitate cu prevederile art. 28 din Legea nr. 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public (în continuare - Legea nr. 158/2008) beneficiază de dreptul la concediu de odihnă anual plătit.

Cadrul legal cu privire la procedura de evidență, evaluare, păstrare, utilizare și răscumpărare a cadourilor oferite agenților publici urmează a fi îmbunătățit.

Ministerul Economiei și Infrastructurii propune spre consutare publică proiectul Regulamentului privind organizarea şi funcţionarea Consiliului Consultativ pentru Turism, pe lângă Ministerul Economiei și Infrastructurii.   Acesta va fi un organ  consultativ în problemele dezvoltării, promovării şi finanțării domeniului turismului din Republica Moldova, care va funcționa pe principii benevole, fără statut de persoană juridică.

Ministerul Finanțelor a înaintat pentru consultări publice proiectul noului Regulament cu privire la modul de planificare a achizițiilor publice , elaborat în scopul instituirii unui mecanism ce va corespunde ultimelor modificări operate la Legea nr.131/2015 privind achizițiile publice și standardelor europene, asigurând gestionarea eficientă, transparentă și conformă a resurselor financiare alocate pentru realizarea achizițiilor publice.

Serviciul vamal ne informează despre beneficiile utilizării garanției globale. Astfel, dacă ești operator economic și desfășori activități de import, export, tranzit vamal sau dorești să optezi pentru un anumit regim vamal, atunci este important să cunoști despre avantajele constituirii unei garanții globale.

Concediul anual plătit este dreptul, garantat de Constituția RM și Codul muncii, la un anumit număr de zile prevăzute anual pentru odihnă și restabilirea capacității de muncă, menținând

Administratorul SRL (nu deține statut de salariat), cu genul de activitate transport internațional de mărfuri, acordă servicii cu autocamionul întreprinderii, unde la deplasarea peste hotare el suportă cheltuieli cum ar fi : rovinieta, servicii vamale, taxa de parcare a autocamionului. Societatea este obligată să achite suma cheltuielilor suportate de către administrator? Aceste cheltuieli sunt deductibile în scopuri fiscale?

La începutul perioadei fiscale entitatea a luat în locațiune un etaj cu mai multe oficii. În perioada aprilie – august, spațiile aferente oficiilor au fost utilizate parțial în activitatea de întreprinzător, deoarece unii salariați au solicitat muncă la distanță. În situația menționată va fi în drept entitatea să deducă totalmente cheltuielile aferente închirieri oficiilor?