Deși calcularea și încasarea plăților de la părinți pentru alimentația copilului, la prima vedere, pare a fi una destul de simplă, totuși încă mai există interpretări diferite

Serviciul Vamal reamintește regulile de călătorie pentru persoanele care își planifică o călătorie în afara țării și intenționează să traverseze frontiera vamală pe cale aeriană. Astfel, atât la intrare

Conform Raportului operativ privind executarea bugetului asigurărilor sociale de stat (BASS), publicat de Casa Națională de Asigurări Sociale (CNAS), în primele 2 luni ale anului curent, în BASS au fost acumulate venituri în sumă totală de 9615,8 mil. lei sau 20,2% din planul anual prevăzut. Contribuții de asigurări sociale de stat obligatorii s-au acumulat în sumă de 4219,0 mil. lei sau

Recent a avut loc conferința FINANȚE PENTRU EA: „Crearea oportunităților de incluziune financiară”, organizată de UN Women Moldova, în colaborare cu Asociația Femeilor Antreprenoare din Moldova și Consiliul Economic pe lângă Prim-ministru. Un accent important al conferinței a fost prezentarea proiectului „Femei în Finanțe” – destinat

Începând cu 1 septembrie 2025, intră în vigoare Acordul dintre Republica Moldova și Republica Italiană în domeniul securității sociale. Acesta va aduce multiple beneficii pentru

În rezultatul deciziei judecătorești din iunie 2021, angajatul a fost restabilit la locul său de muncă și i s-a acordat despăgubiri pentru lipsa forțată de la serviciu și plăți de compensare a prejudiciului moral. Cum urmează de a reține impozitul pe venit la sursa de plată din sumele achitate salariatului pentru lipsa forțată de la serviciu în perioada februarie-mai? Se vor aplica scutirile personale în mod cumulativ pentru compensarea salariului pentru lunile respective?

Conform art. 1 din Codul muncii (CM), angajator  este  persoană juridică (unitate) sau persoană fizică care angajează salariaţi în bază de contract individual de muncă încheiat conform prevederilor CM, iar salariat – persoană fizică care prestează o muncă conform unei anumite specialităţi, calificări sau într-o anumită funcţie, în schimbul unui salariu, în baza contractului individual de muncă.   Definiția contractului individual de muncă este oferită în art.45 din CM și reprezintă înţelegerea dintre salariat şi angajator, prin care salariatul se obligă să presteze o muncă într-o anumită specialitate, calificare sau funcţie, să respecte regulamentul intern al unităţii,

La data de 15 ianuarie 2025, agentul economic „X” și agentul economic „Y” au încheiat un contract de licență provizoriu. Conform prevederilor contractuale, pentru drepturile de autor primite, agentul economic „X” urmează să achite agentului economic „Y” o remunerație pentru anul 2023, 2024 și 2025. Agentul economic „X” a primit factura fiscală cu sumele indicate separat pentru anii 2023-2025.

Din 1 ianuarie 2026 în Republica Moldova va intra în vigoare conceptul publicitatea de stat. Acest tip de publicitate are ca obiect un mesaj promoțional sau autopromoționa

În condițiile aprobării proiectului în redacția propusă, Regulamentul va prevede că delegarea în străinătate a membrilor Guvernului, a conducerii Cancelariei de stat și a directorilor generali ai altor autorităţi administrative centrale se va efectua după coordonarea prealabilă cu Prim-ministrul şi informarea misiunilor diplomatice respective ale Moldovei prin intermediul Ministerului Afacerilor Externe şi Integrării Europene.

În Regulamentul privind stingerea obligaţiei fiscale prin compensare şi/sau restituirea mijloacelor băneşti, aprobat prin HG nr. 235/2017 este stabilit mecanismul de stingere a obligaţiilor fiscale din contul sumelor plătite

În scopul aprobării unor măsuri de susţinere a angajatorilor şi salariaţilor din sectorul real în condiţiile aplicării măsurilor de restricţie pe perioada pandemiei de COVID 19, de către Executivul RM a fost aprobată Hotărârea Guvernului nr.316/2021 (în continuare – HG nr.316/2021). Aceasta include 3 anexe: Regulamentul privind acordarea din bugetul de stat  a indemnizațiilor salariaților cu copii cu vârsta de până la 12 ani și copii cu dezabilități, care beneficiază de zile libere în cazul suspendării procesului educațional în regim cu prezență fizică (în continuare – Anexa nr. 1);

Va fi instituit un moratoriu temporar asupra urmăririi silite a bunurilor fermierilor, pe o durată de 12 luni, conform unei inițiative legislative înregistrate în Parlament.

La aplicarea regulii generale antiabuz se va identifica scopul principal al unei tranzacții/acțiuni sau seriei de tranzacții/acțiuni. La determinarea scopului principal al tranzacției/acțiunii sau a seriei de tranzacții/acțiuni altul decât cel pretins de contribuabil se vor analiza caracteristicile obiectului

Modalitatea de plată a serviciului de salubrizare de către utilizatori se stabilește pentru fiecare unitate administrativ-teritorială de nivelul întâi, în parte, prin decizia autorității publice

Accesarea periodică a datelor din contul personal de asigurări sociale (CPAS) este o necesitate fundamentală pentru fiecare persoană asigurată, în special pentru persoanele care sunt în ajunul stabilirii unei prestații de asigurări sociale, pensii, indemnizații de incapacitate temporară de muncă, indemnizații pentru familiile cu copii și altele.

Încasările la impozitul pe venit de la persoanele fizice care transmit în locațiune bunuri imobile au crescut în ianuarie-octombrie 2025 comparativ cu perioada similară a anului trecut cu 27,2% și constituie 77,2 mil. lei.

În primul semestru al anului curent, Inspectoratul de Stat al Muncii (ISM) a efectuat 1157 controale, dintre care 910 în domeniul raporturilor de muncă, 227 – securității și sănătății în muncă și 20 de verificări mixte, comunică ISM. Din numărul total de controale efectuate 886 au fost planificate, 244 fiind desfășurate în sectorul public și 642 – în cel privat, iar alte 271 verificări au fost inopinate (102 – în sectorul public și 169 – în sectorul privat).    Ca rezultat al acțiunilor de inspecție au fost întocmite procese-verbale de control, în care au fost stabilite 7941 de abateri de la prevederile actelor legislative şi normative,

În caz de vătămare a sănătăţii sau deces al salariatului ca urmare a unui accident de muncă sau a unei boli profesionale, salariatului i se compensează salariul (venitul) nerealizat, precum şi cheltuielile suplimentare pentru reabilitarea medicală, socială şi profesională în legătură cu vătămarea sănătăţii sau familiei defunctului i se compensează cheltuielile legate de deces (art.196 alin.(1) din Codul Muncii).

Este cea de-a 11-a ediție a Conferinței Anuale de Fiscalitate, organizată pe data de 19 februarie 2025, de EY Moldova în parteneriat cu Asociația Businessului European din Moldova, care a reunit reprezentanți din diferite industrii ale mediului de afaceri.