Работаю на частном предприятии. Я потерял сознание на улице и 13 мая 2021 г. был госпитализирован в больницу скорой помощи. Выписался 17 числа того же месяца и, поскольку на предприятии не поощряется представление больничных листков, отказался от продолжения медотпуска в поликлинике. Когда представил больничный лист по месту работы, мне было сказано, что его не оплатят, поскольку, в связи с тем, что это частное предприятие, первые 5 дней выплачиваются за счет работника. Правильно ли это?

По общему правилу в соответствии с нормами трудового законодательства положения ТК распространяются и на работников-иностранных граждан или лиц без гражданства, работающих на основании ИТД у работодателя, осуществляющего деятельность в РМ.

В случае, если в помещении, расположенном за чертой населенного пункта и в зоне дорог осуществляется страхование автомобильного транспорта, являются ли соответствующие помещения объектами дорожного сервиса – объектами налогообложения по сбору за пользование зоной дороги общего пользования и/или охранной зоной, за чертой населенных пунктов для размещения объектов дорожного сервиса?

При составлении графика оплачиваемых отпусков на каждый календарный год с учетом требований национального законодательства возникает множество сопутствующих вопросов в отношении правовых последствий предоставления работнику ежегодного оплачиваемого отпуска вне утвержденного работодателем графика отпусков на текущий год. Правом на ежегодный оплачиваемый отпуск пользуется каждый работник, работающий на основании индивидуального трудового договора (ИТД). При этом не допускается замена неиспользованного ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией, кроме случаев прекращения ИТД работника, не использовавшего свой отпуск. В связи

Парламент утвердил законопроект об установлении некоторых мер на период чрезвычайного положения в области общественного здоровья и внесении изменений в некоторые нормативные акты. Одно из положений документа устанавливает до 30 июня мораторий на госконтроль, еще одно предусматривает продление срока представления индивидуальных финансовых отчетов и консолидированных финансовых отчетов за 2019 г. – также до 30 июня. Напомним, 23 марта Комиссия по чрезвычайным ситуациям установила мораторий на госконтроль и продлила срок представления индивидуальных финансовых отчетов до 1 июня. Решением Национальной чрезвычайной комиссии общественного здоровья от 15 мая 2020 г. мораторий на госконтроль и сроки сдачи финансовых отчетов были продлены на период чрезвычайного положения в области общественного здоровья – до 30 июня.

Работа по совместительству или совмещение профессий (должностей) - это способ дополнительной работы, предусмотренный трудовым законодательством. Возможность одновременного занятия двух и более профессий (должностей) является выражением принципа свободы труда, закрепленного и в ст. 43 Конституции РМ.     В соответствии с положениями ч. (2) ст. 56 Трудового кодекса (ТК), работник вправе одновременно заключить индивидуальные трудовые договоры (ИТД) и с другими работодателями (работа по совместительству), если это не запрещено действующим законодательством. Для определения понятия предоставления дополнительной работы ТК оперирует и понятием совмещение профессий (должностей) (ч. (1) ст. 156).

(Продолжение. Часть I - в № 5 (68), 2021 г.) 3. Как регламентируются права и обязанности бенефициара неквалифицированных работ? Бенефициаром работ является предприятие или организация со статусом юридического или физического лица, независимо от вида собственности и организационно- правовой формы, для которого поденщики выполняют случайные неквалифицированные работы.

Правилами внутреннего распорядка предприятия не могут быть установлены ограничения индивидуальных или коллективных прав работников. Далее представлена таблица действующих правовых норм относительно содержания правил внутреннего распорядка предприятия.      Правила внутреннего распорядка предприятия составляются на каждом предприятии и не могут содержать положений, противоречащих действующему законодательству, коллективным соглашениям и коллективному трудовому договору.  

Констатирующие агенты Агентства по защите прав потребителей и надзору за рынком (Агентство) провели ряд оперативных проверок для определения соблюдения предприятиями общественного питания запрета на использование пластиковой посуды.   В ходе проверки сотрудники Агентства оштрафовали предприятие общепита, продававшее клиентам напитки в пластиковых стаканах с пластиковыми крышками. Также использовались пластиковая упаковка. Часть посуды агенты изъяли как вещественные доказательства и приобщили к делу. Остальная посуда, запрещенная к использованию, была конфискована.

Министерство здравоохранения, труда и социальной защиты (МЗТСЗ) внесло изменения в Приказ № 1534 от 27.12.2018 г. «Об утверждении проверочных листов в области охраны здоровья и безопасности труда», дополнив его новым проверочным листом – SSM-7, предназначенным для государственного контроля в области охраны здоровья и безопасности труда в добывающей промышленности посредством горных работ открытым или подземным способом. Проверочный лист включает перечень вопросов, которые позволяют оценить уровень соответствия нормам в области охраны здоровья и безопасности на рабочем месте.

Примэрия муниципия Кишинэу объявила о проведении шестого открытого аукциона на получение права заключения договора на размещение объектов выездной торговли на территории Кишинэу. На конкурс выставлены 28 мест, расположенные в секторах города, в парках, скверах и аллеях, в том числе на бул. Штефан чел Маре ши Сфынт, сквере кафедрального собора „Nașterea Domnului", на улицах Г. Асаки, ул. В. Пыркэлаб, ул. Албишоара, ул. А. Пушкин, Ренаштерий Национале, бул. Мирча чел Бэтрын, бул. Москова, ул. Руссо, ул. Теилор, ул. Н. Зелински, ул. Алба Юлия, ул. Л. Деляну, ул. Н. Костин и др.  

В Молдове вводится в действие Положения о порядке разработки, заключения и мониторинга внедрения инвестиционных соглашений по стратегическим инвестиционным проектам, которое опубликовано в в «Monitorul Oficial» 14 июня. Этот документ устанавливает критерии и порядок отбора проектов, по которым правительство может заключать инвестиционные соглашения, определяет процедуру заключения и мониторинга выполнения заключенных соглашений, а также инвестиционные права и обязанности. Напомним, согласно Закону об инвестициях в предпринимательскую деятельность, в целях снижения инвестиционных рисков и оказания поддержки

В предусмотренных законодательством случаях подлежат тестированию на полиграфе лица, являющиеся гражданами РМ, иностранными гражданами или лицами без гражданства, если это вытекает из трудового договора. Далее представлена таблица действующих правовых норм, относительно правомерности тестирования персонала с применением полиграфа.

На предприятии «Х» предполагается сокращение штата сотрудников. Какова процедура увольнения работников в этом случае? Некоторые работники предупреждены о сокращении и о том, что им будет предоставлен один, а при необходимости и более дней в неделю для поиска другого места работы. Однако им было сказано, что свободные дни оплачены не будут. В то же время, наслышаны, что один день в неделю для поиска работы должен быть оплачен. Правильно ли поступает работодатель? Следует ли из сумм, начисляемых за эти предоставляемые свободные дни, исчислять взносы социального и медицинского страхования, или данные выплаты приравниваются к пособиям

(Продолжение. Начало в №2 (72), 2022 г.)   4. Для каких категорий работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени?   При установлении оптимального режима рабочего времени работодателю важно учитывать, что закон строго ограничивает продолжительность работы некоторых категорий работников исходя из специфики деятельности предприятия и других конкретных обстоятельств. Для

Продолжение части I   6. КАКИЕ ПРЕДУСМОТРЕНЫ ОСОБЕННОСТИ УЧЕТА РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ ПРИ ВЫПОЛНЕНИИ ДИСТАНЦИОННОЙ РАБОТЫ?   Организация удаленного режима работы вызывает множество сопутствующих вопросов в областях деятельности, где допускается заключать индивидуальные трудовые договоры с возможностью постоянно либо временно работать удаленно, а также при комбинировании выполнении трудовых функций на стационарном и удаленном рабочем месте.     Рабочим временем на основании ч. (1) ст. 95 ТК является время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего распорядка предприятия, условиями индивидуального и коллективного трудовых договоров исполняет трудовые обязанности.

Налоговое законодательство призвано обеспечивать справедливость взимания налогов по понятным и постоянным правилам. В случае нарушения налоговых норм в работу вступают механизмы взыскания недоимок, пеней и штрафов.

Запрещаются удержания из заработанных работником средств в пользу работодателя или других юридических и физических лиц, а также любые другие вычеты, не предусмотренные законодательством. Далее представлена таблица действующих правовых норм относительно ограничения размера удержаний из заработной платы. Субъекты организации оплаты труда не имеют права в одностороннем порядке принимать решения по вопросам оплаты труда, ухудшающие условия, установленные законодательством и коллективными договорами.

«Каждый человек имеет право на экологически безопасную для жизни и здоровья окружающую среду, а также на безопасные продукты питания и предметы быта» (ст. 37 Конституции РМ «Право на благоприятную окружающую среду). Бюджетно- налоговая политика на 2021 г., широко обсуждаемая экспертами и обществом, предусматривает стандартизацию ставок налога на прибыль; увеличение льгот для физических лиц, в частности, льгот для иждивенцев на 50%; снижение с 18% до 12% ставки подоходного налога для лиц, работающих в сфере юстиции; продление срока применения льгот по налогу на прибыль для ИТ-сектора;

В Молдове введены налоговые и таможенные льготы для импорта и поставок на ее территории вакцин против COVID-19. Соответствующие поправки в Закон о введении в действие раздела III Налогового кодекса и в Закон о таможенном тарифе опубликованы в Monitorul Oficial 9 апреля и вступили в силу.   Согласно документу, в период чрезвычайного положения и/или чрезвычайного положения в области общественного здоровья освобождается от НДС без права вычета импорт и/или поставка на территорию страны вакцины против COVID-19, закупленной из государственных финансовых источников.