Получить ссылку для изменения пароля

Е-майл *

Отправить
Отменить
logo
022 822 024

Центр поддержки и связи

Новый аккаунт

Новый аккаунт

Имя *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и в дальнейшем будет отражена при публикации статей и комментариев
Фамилия *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и в дальнейшем будет отражена при публикации статей и комментариев
Логин *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и/или цифрами, без пробелов. Могут быть использованы символы, за исклюсением сомвола _
Е-майл *
В ячейке указывается действующий е-майл, на котoрый будет отправлен линк, подтверждающий счет пользователя
Пароль *
Пароль содержит от 5 до 15 символов и должен отличаться от данных, указанных в логине, фамилии и имени

Повторное введение пароля *

Отменить
Вход

Вход

Регистрация посредством е-майла или логина

Е-майл/ логин *

Пароль *

Регистрация через Google
Зарегистрироваться посредством MPass
Отменить

Получить ссылку для изменения пароля

Е-майл *

Отправить
Отменить
RU
  • RO
  • RU
  • EN
RORUEN
logo
О насДень за днемМнение экспертаСопутствующие областиОтраслевой учетДоступные услуги16Info-videoКонтакты

ПИ "Monitorul Fiscal FISC.MD"

MD-2005, мун. Кишинэу
ул. Константин Тэнасе, 6
Здание „Fertilitatea-Chișinău” S.A., 3-й этаж, офис. 320

Приемная:

022 822 024

E-mail:

secretariat@monitor.tax

Центр Поддержки и Связи:

022 822 024

Вам необходим оперативный и полный ответ на вопрос?

Отправь нам вопрос и в самые сжатые сроки получи ответ экспертов на e-mail или ссылку на статью в рубрике «Вопросы и ответы»

Задай вопрос

Задай вопрос

Есть необходимость получить ответ на вопрос, или хочешь предложить тему для статьи, поясняющей практические аспекты деятельности? Зарегистрируйся, отправь вопрос или тему для статьи и в кратчайшие сроки получишь ответ эксперта на электронный адрес или в профиле на странице.

Е-майл: *

Сообщение *
Сообщение
0/500
Отказаться от сообщения
АрхивЧасто задаваемые вопросыТермины и условия использования сайта Политика конфиденциальностиInstrucțiuni pentru ștergerea contului

Подписка на Newsline

facebooktwitterlinkedintelegraminstagramgoogle
MAIB logoMasterCard logoVisa logo

Версия сайта: 1.0

Copyright 2021

Все права на сайт monitorul.fisc.md принадлежат P.P. „Monitorul Fiscal FISC.MD”. Любое воспроизведение текстов (в полном объеме или частично), а также изображений из любой рубрики, возможны исключительно с предварительного письменного согласия издания

icon

Отзыв

Для отслеживания статуса обработки отправленного отзыва, рекомендуем зарегистрироваться на странице. Таким образом ответ, отправленный Вам периодическим изданием «Monitorul Fiscal FISC.md» сохранится и отразится в Вашем профиле. В случае отправки отзыва без регистрации, ответ будет отправлен на ваш е-майл.

Е-майл: *

Сообщение *
Сообщение
0/500
Отказаться от сообщения
iconiconicon
icon
Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
  • Главная страница
  • День за днем
  • Новости
  • Уровень оплаты труда для госслужащих в ГНС
Banner A1
Banner A2
Banner C3
Banner C4
Banner C5
Banner A1
Banner A2
Article image

Новости

Уровень оплаты труда для госслужащих в ГНС

Правительство одобрило поправки в Постановление №331 от 28.05.2012 об оплате труда государственных служащих, согласно которому скорректирован список должностей в рамках Государственной налоговой службы, включенных в категорию госслужащих, а также увеличен их уровень оплаты труда (за исключением директора). Уровни оплаты труда, которые служат основой для установления должностных окладов госслужащим в зависимости от задач и обязанностей занимаемой должности, установлены следующим образом:
Государственная налоговая
служба
Код должностиНаименование должностиУровень оплаты труда
центральный
аппарат
территориальное
подразделение
B 25Директор22-
B 28 Начальник главного
управления
17-
B 30 Начальник управления15-
B 31 Начальник управления в
составе главного управления
14-
B 32Начальник отдела12-
B 33Начальник отдела в составе
управления
12-
B 34Начальник службы10-
C 43 Главный инспектор10-
C 44Старший инспектор9-
C 45Инспектор8-
C 50Главный специалист7-
C 51Cтарший специалист5-
C 52Специалист3-
Из наименований должностей исключено несколько позиций (начальник инспекции, начальник территориальной инспекции, главный контролер-ревизор, старший контролер-ревизор, контролер-ревизор, а также главный бухгалтер), уровень оплаты труда установлен только для центрального аппарата и, за исключением директора ГНС, всем категориям специалистов уровень оплаты труда повышен на два уровня. В то же время, ГНС исключена из ст.4 этого Постановления, в котором оговорено, что госслужащим из Счетной палаты, Совета по конкуренции, Финансовой инспекции, Таможенной службы, Инспекции труда Социальной инспекции, Национального центра по борьбе с коррупцией и Национального агентства по регулированию ядерной и радиологической деятельности, наделенным функциями контроля, осуществляющим свою деятельность в условиях риска для здоровья и жизни, на период занятия должности предусмотренные уровни оплаты труда повышаются на один уровень для госслужащих из центральных аппаратов органов публичного управления и на один или два уровня – для госслужащих территориальных подразделений. Статья дополнена формулировкой о том, что госслужащим, наделенным функциями контроля в рамках ГНС, осуществляющим свою деятельность в условиях риска для здоровья и жизни, на период занятия должности, уровни оплаты труда, предусмотренные в таблице, увеличиваются на один или два уровня. Как отметил министр финансов Октавиан Армашу, данные изменения предприняты с целью обеспечения соответствия Постановления Правительства об оплате труда госслужащих с Законом №48 о системе оплаты труда госслужащих, с перечнем децентрализованных госуслуг, предоставляемых напрямую министерствами и другими центральными административными органами, а также с поправками в Налоговый кодекс, предусмотренными в рамках реорганизации налоговых органов страны. Изменение уровней оплаты труда будет осуществляться в пределах запланированных бюджетных ресурсов, дополнительные средства на эти цели не потребуются. Также, в соответствии с Законом о системе оплаты труда госслужащих № 48 от 22 марта 2012 года, работникам ГНС, имеющим статус госслужащего, в том числе с особым статусом, устанавливается месячная надбавка за эффективность деятельности в соответствующих органах в размере от 0,8 до 1,5 среднемесячной заработной платы по экономике в предшествующем году. Пересмотр надбавки должен осуществляться ежегодно с 1 апреля в пределах ассигнований, предусмотренных на эти цели в национальном публичном бюджете.

Ольга Коларь

Учреждения:

Государственная Налоговая Служба | Периодическое издание "Monitorul Fiscal FISC.md" | Правительство Республики Молдова

„Acest articol aparține exclusiv P.P. „Monitorul fiscal FISC.md” și este protejat de Legea privind drepturile de autor.
Orice preluare a conținutului se face doar cu indicarea SURSEI și cu LINK ACTIV către pagina articolului”.

3
dna1s7k9v2.png

1946 просмотры

Дата публикации:

21 Декабрь /2017 16:00

Catalogul tematic

Новости

Ключевые слова

ГНС

0 комментарии

Только для пользователей зарегистрированные

Новый аккаунт

Имя *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и в дальнейшем будет отражена при публикации статей и комментариев
Фамилия *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и в дальнейшем будет отражена при публикации статей и комментариев
Логин *
Ячейка заполняется буквами (от А до Я) и/или цифрами, без пробелов. Могут быть использованы символы, за исклюсением сомвола _
Е-майл *
В ячейке указывается действующий е-майл, на котoрый будет отправлен линк, подтверждающий счет пользователя
Пароль *
Пароль содержит от 5 до 15 символов и должен отличаться от данных, указанных в логине, фамилии и имени

Повторное введение пароля *

Отменить
и авторизованные

Вход

Регистрация посредством е-майла или логина

Е-майл/ логин *

Пароль *

Регистрация через Google
Зарегистрироваться посредством MPass
Отменить

Получить ссылку для изменения пароля

Е-майл *

Отправить
Отменить
обладают право публиковать комментарии