Вопросы и ответы

icon Каким образом надлежит вычитать расходы на питание сотрудников, если хозяйствующий субъект заключил в июне 2013 года договор (который распространяется и на 2014 год) с поставщиком кейтеринг-обедов на сумму 55 леев за обед?

Ответ на этот вопрос следует разделить на две части: до внесения изменений в Налоговый кодекс Законом № 324 от 23.12.2013 (опубликованным в ОМ № 320-321 от 31.12.2013), вступивших в силу начиная с 01.01.2014, и после этой даты. Согласно редакции, существовавшей до указанного момента, в соответствии с официальной позицией ГГНИ, изложенной на официальном сайте www.fisc.md в рубрике «Обобщенная база налоговой практики» (вопросы 29.1.3.28 и 29.1.3.29): для работников: выплаты, направленные работнику работодателем для возмещения личных расходов, а также выплаты, осуществленные в пользу работника, но направленные другим лицам, а именно выплаты, сопряженные с расходами, понесенными и определенными работодателем для транспортировки, питания и профессионального образования сотрудника, квалифицировались как льготы, предоставленные работодателем, за исключением случая, когда питание и транспорт, предоста...

author icon

Veronica Vragaleva

Monitorul fiscal FISC.md Nr.19 2014


Учреждения:

Государственная Налоговая Служба

icon Эта статья доступна только подписчикам. Для оформления подписки выберите абонемент

Подписан/а
image

Абонемент Premium

2 499 MДЛ

Заказать сейчас
image

Абонемент Electronic

1 599 MДЛ

Заказать сейчас
image

Абонемент Electronic

799 MДЛ

Заказать сейчас

4121 просмотры

Дата публикации:

28 Май /2014 16:14

Catalogul tematic

Налоговое обязательство

Ключевые слова

хозяйствующий субъект | питание | сотрудники

0 комментарии

icon icon icon
icon
icon icon icon icon icon
icon
icon