Filtru de căutare
Perioada publicării
de la
până la
Compartiment pagină
Subcompartiment pagină
Catalogul tematic
Catalogul autorilor
Catalogul revistelor
Catalogul instituțiilor
Cuvânt cheie
Căutați pe google
Минэкономики и инфраструктуры разработало проект поправок в несколько нормативных актов для обеспечия соответствия нормативной базы с Законом о почтовой связи и последними изменениями в этой сфере. Этот закон регулирует деятельность операторов в области почтовой связи, вне независимости от вида собственности, а также предусматривает механизм финансирования универсальной почтовой услуги (УПУ), гарантирующий ее постоянное предоставление. Закон о почтовой связи и последующие изменения в него частично уже вступили в силу, но некоторые положения начнут действовать с 1 сентября 2021 г.
Выпускники вузов и колледжей по специальностям профиля «Образование», которые обучались на контрактной основе, смогут получить распределение на работу и претендовать на предоставляемое государством пособие. Соответствующие поправки правительство внесло в Постановление о трудоустройстве выпускников государственных учреждений высшего, послесреднего и послесреднего нетретичного профессионально-технического образования. Документ был опубликован в «МО» и вступил в силу 26 июня.
При договорном оформлении трудовой деятельности работников, трудовые обязанности которых могут выполняться вне места расположения работодателя, возникает множество сопутствующих вопросов в отношении удаленного режима работы как альтернативного способа организации труда. В современных условиях жизнедеятельности особую актуальность приобретают проблемные аспекты толкования и правильного применения норм трудового права Республики Молдова (РМ) относительно работы в удаленном режиме в контексте законного оформления трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.
В понедельник, после трехстороннего заседания первых лиц государства, премьер-министр Республики Молдова Ион Кику сообщил, что в госбюджет поступили 280 млн леев, перечисленные Национальным банком Молдовы в виде части полученной им прибыли для компенсаци потерь, вытекающих из госгарантий по срочным кредитам, выданным 17 ноября 2014 г. и 1 апреля 2015 г. «После изменения законодательства, прибыль НБМ частично перечисляется в госбюджет для компенсации потерь от «кражи миллиарда» и снижения суммы, возмещение которой возложено на граждан», — подчеркнул Ион Кику.
Я – бухгалтер по заработной плате в фирме, у которой возникли проблемы с реализацией продукции и последние 2 года уплачивающей взносы по двум видам страхования с опозданием. Ожидается плановая налоговая проверка и хотелось бы уточнить, какие санкции грозят предприятию за неуплату в срок взносов. Предусмотрены ли административные санкции за их неуплату для предприятия или/и для должностных лиц? Можно ли, учитывая работу в условиях пандемии, рассрочить погашение задолженности по указанным взносам?
Успех экономических реформ зависит от того, какая налоговая политика будет продвигаться государством. Принципиальным направлением в области совершенствования любой системы, в том числе и налоговой, является содержательный анализ, который заключается в выявлении ее сильных и слабых сторон.
Рассматривая различные объявления по поиску работы, можно заметить, что некоторые фирмы систематично размещают одни и те же вакансии. К сожалению, хроническая «текучка» на некоторых предприятиях является одной из самых болезненных проблем. Если компанию достаточно часто покидают одни из лучших сотрудников, руководству следует задуматься, так как известно, что люди, зачастую, уходят не потому что им не нравится их работа, они покидают рабочее место, если их не устраивает руководитель. Есть несколько проверенных причин, которые, мягко сказать, раздражают действительно хороших и ценных сотрудников, что и заставляет их покидать любимую работу.
Поправки в бюджетные документы, принятые правительством под свою ответственность перед парламентом, промульгированы. Закон о внесении изменений в Закон о государственном бюджете, Закон о бюджете государственного социального страхования и Закон о фондах обязательного медицинского страхования на 2020 г. опубликованы 14 июля в «Monitorul oficial» и вступили в силу. Закон о госбюджете на 2020 г. предусматриваeт увеличение доходной части госбюджета на 52,4 млн леев (+0,1%) – до 37,851 млрд леев, расходной части на 1,284 млрд леев (+2,4%) – до 55,258 млрд леев и рост дефицита госбюджета в 2020 г. на 1,231 млрд леев (+7,7%) – до 17,207 млрд леев.
В «MO» 17 августа опубликован указ президента о промульгации Закона о концессиях работ и концессиях услуг, принятого парламентом в начале июля 2018 г. Документ частично перелагает Европейскую директиву о присуждении концессионных договоров и заменит действующий Закон о концессиях. Новый закон регулирует порядок присуждения концессии работ и услуг, применимый правовой режим, а также специфические аспекты, связанные с присуждением концессий и их реализацией. Он вступит в силу 17 февраля 2019 г.
Размер компенсации, предоставляемой при приобретении жилья семьям в которых есть несовершеннолетние дети, будет определяться по формуле и напрямую зависит от количества детей. В МО от 3 августа текущего года опубликовано постановление правительства №797 от 1 августа 2018 г. об утверждении Положения о порядке предоставления из государственного бюджета денежных компенсаций для семей с детьми, участвующих в Государственной программе «Первый дом».
Независимо от вида деятельности предприятия, оно может сталкиваться с необходимостью отправить работников в командировку для выполнения определенных поручений. Целью данного материала является обобщение правовых, учетных и налоговых правил, регулирующих расходы на служебные командировки работников, а также порядок их применения. Нормы, регулирующие порядок направления работника в командировку сосредоточены в разделе VI Трудового кодекса РМ1 (далее ТК) и Положениях об откомандировании работников2 (далее ПП № 10).
Пандемия коронавируса вынудила многих разработчиков глобальных стандартов отложить сроки обязательного введения в действие ряда стандартов. Еще в июле Совет по МСФО принял решение отложить на год новый порядок разделения обязательств на краткосрочные и долгосрочные согласно IAS 1. А Международный совет по стандартам финансовой отчетности для общественного сектора (IPSASB) в том же самом месяце – только выставлял свои предложения об отсрочке на обсуждение, но окончательного решения на тот момент еще не было.
Сегодня, 2 декабря 2020 г., вступило в силу одобренное правительством 30 ноября текущего года Положение об установлении порядка оказания финансовой помощи, предоставленной Правительством Российской Федерации, для частичной компенсации ущерба, причиненного засухой 2020 г. культуре кукурузы, и подготовки почвы под урожай 2021 г. (Положение). Таким образом, в течение последующих семи дней заявители могут подать в AIPA заявление на предоставление финансовой помощи на вышеуказанные цели. В соответствии с Положением, финансовая помощь является безвозмездной и необлагаемой налогом, предоставляется сельхозпроизводителям, посевы кукурузы которых пострадали не менее чем на 60%, что зафиксировано актом констатации, составленном и подписанном до 5 октября 2020 г.
Национальная комиссия по финансовому рынку внесла изменения в Положение о Фонде компенсации инвесторам, утвержденное Постановлением НКФР № 32/2/2014. В частности, изменился срок установления выраженного в процентах размера долей для уплаты членами Фонда компенсации инвесторам годового взноса. Если до сих пор комиссия должна была устанавливать его ежегодно до 25 января, то теперь срок перенесен на 15 мая. Соответственно, изменился и крайний срок уплаты этих взносов – вместо 31 января он установлен 31 мая года, следующего за отчетным.
Правительство утвердило ряд поправок в Закон о некоторых мерах по реализации государственной программы «Prima casă» («Первый дом»). Так, максимальный возраст участников программы увеличивается с 45 до 50 лет на момент обращения за ипотечным кредитом, а первоначальный взнос бенефициаров, напротив, снизится с 10% до 5% от стоимости жилья. Другая поправка предусматривает, что доступ к программе «Prima casă» получат бенефициары ипотечных кредитов, оформленных до запуска программы (до 26 марта 2018 г.). Еще одно новшество предусматривает, что доступ к программе получат лица, уже имеющие свою недвижимость, и желающие улучшить свои жилищные условия. Они смогут купить новую квартиру или дом большей площади, чем есть у них сейчас.
В соответствии со ст. 2163 Гражданского кодекса (далее - ГК), наследство переходит на условиях универсального правопреемства как единое и неделимое целое в случае смерти наследодателя. В состав наследственного имущества входят как имущественные права (наследственный актив), так и имущественные обязанности (наследственный пассив), которые наследодатель имел к моменту смерти. Так, наследственное имущество включает в себя совокупность имущественных прав и обязанностей, которые принадлежали покойному. Согласно лит. а) ст. 82 Трудового кодекса (далее - ТК) прекращение индивидуального трудового договора (ИТД) по
Стороной индивидуального трудового договора (ИТД) в качестве работника может быть физическое лицо, достигшее возраста 15-ти лет, в соответствии с установленными трудовым законодательством условиями. Далее представлена таблица действующих правовых норм относительно трудовых гарантий работникам в возрасте до 18-ти лет. В рамках трудовых отношений не является дискриминацией в сфере труда установление различий, исключений, предпочтений или отдельных прав для несовершеннолетних работников в связи особой заботой государства об этих лицах, нуждающихся в повышенной правовой защите.
При составлении графика оплачиваемых отпусков на каждый календарный год с учетом требований национального законодательства возникает множество сопутствующих вопросов в отношении правовых последствий предоставления работнику ежегодного оплачиваемого отпуска вне утвержденного работодателем графика отпусков на текущий год. Правом на ежегодный оплачиваемый отпуск пользуется каждый работник, работающий на основании индивидуального трудового договора (ИТД). При этом не допускается замена неиспользованного ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией, кроме случаев прекращения ИТД работника, не использовавшего свой отпуск. В связи
По общему правилу в соответствии с нормами трудового законодательства положения ТК распространяются и на работников-иностранных граждан или лиц без гражданства, работающих на основании ИТД у работодателя, осуществляющего деятельность в РМ.
Приложением 3 к Закону о государственной системе социального страхования предусмотрено неисчисление взносов ОГСС на компенсацию или возмещение материального и морального ущерба за вынужденное отсутствие на работе. Хотелось бы знать, в каких случаях можно считать выплаты осуществленными за вынужденное отсутствие на работе? Должны ли от указанных доходов исчисляться взносы ОМС? Действительно, п. 35 приложения 3 к Закону о государственной системе социального страхования № 489/1999 (далее по тексту – Закон № 489) установлено, что не должны исчисляться взносы ОГСС на компенсации или возмещения материального и морального ущерба, за исключением
Autentificare
Autentificarea se poate efectua cu ajutorul adresei de E-mail sau a Login-ului
E-mail/Login *
Parola *
Contul de utilizator a fost creat cu succes. Pentru confirmarea înregistrării accesați linkul expediat la e-mailul indicat în formularul de înregistrare, care este valabil până la 30 zile calendaristice
Adresează-ne o întrebare
Dorești să obții un răspuns rapid si complex sau să ne sugerezi tematica unui articol necesar procesului tău de lucru? Loghează-te, expediază întrebarea sau sugestia și primești răspunsul experților în cel mai scurt timp la adresa de e-mail sau în profilul tău de pe pagină.
E-mail *
Comanda serviciului prin telefon
Introduceți corect datele solicitate și în scurt timp veți fi contactat de un operator
Prenumele *
Numele *
E-mail *
Telefon *
Feedback
Pentru monitorizarea statutului de prelucrare a Feedbackului expediat, recomandăm inițial să parcurgeți procesul de autentificare pe portal. Astfel, mesajul de răspuns din partea PP „Monitorul Fiscal FISC.md” la feedback se va salva și afișa în Profilul Dvs. În cazul expedierii feedback-ului fără a fi autentificat pe portal, mesajul va fi remis la adresa de e-mail.
E-mail *
E-mail *