Ministerul Educației a finalizat procedura de selectare a școlilor și instituțiilor de formare continuă care urmează a fi dotate cu tehnică de calcul. Valoarea totală a proiectului implementat cu sprijinul Agenției Coreene pentru Cooperare Internațională se ridică la 200.000 de euro. Cele 40 de școli beneficiare vor primi cîte un laptop și o tablă interactivă. În același timp, fiecare dintre cele 5 instituții de formare continuă va beneficia de o tablă interactivă și 21 de laptopuri.

Direcţia generală educaţie, tineret şi sport a Consiliului municipal Chişinău, în cooperare cu Biroul pentru reintegrare, au organizat transmiterea unui lot de bunuri materiale pentru cele 8 şcoli din regiunea transnistreană, care studiază în grafie latină şi sunt subordonate Ministerului Educaţiei.

40% din cadrele medicale din Republica Moldova au părăsit sistemul de sănătate din cauza condiţiilor socio-economice din ţară. Anunţul a fost făcut de ministrul în exerciţiu al sănătăţii, Andrei Usatâi, la prezentarea studiului „Lucrătorii medicali din Republica Moldova: motivele abandonării profesiei”. Cercetarea a fost efectuată de şcoala de Management în Sănătate Publică, sub îndrumarea Biroului Organizaţiei Mondiale a Sănătăţii (OMS) din Moldova.

Cheltuielile, suportate de investitori pentru pregătirea și instruirea personalului în legătură cu crearea locurilor noi de muncă, vor fi acoperite din mijloacele prevăzute în bugetul de stat. Compensația nu va depăși 50 la sută din suma cheltuielilor, ce au revenit la fiecare angajat – guvernul a aprobat un Regulament în acest sens.

Chișinău, 31 iulie 2014 — Combaterii economiei subterane și a muncii fără forme legale trebuie să se acorde o atenție deosebită, deoarece munca nedeclarată afectează buna funcționare a activităților productive și calitatea forței de muncă, împiedicând politicile economice, sociale și bugetare orientate spre creștere și punând sub semnul întrebării eforturile în vederea atingerii ambițioaselor obiective economice și ocupaționale urmărite de vectorul integrării europene a |Republicii Moldova, a declarat Șeful SFS, Ion Prisăcaru, în cadrul întrevederii cu reprezentantul Organizaţiei Internaţionale a Muncii (OIM), Coordonator Național al Proiectului “Formalizarea economiei informale”, Oxana Lipcanu.

Mulţi tineri, îşi doresc să-şi deschidă o afacere, măcar una mică, însă nu dispun de resursele financiare pentru startul businessului. Un credit bancar sau programele guvernamentale de finanţări nerambursabile pot fi o soluţie pentru investiţia iniţială, dar sunt şi mici afaceri pe care le poţi demara cu sume mici. „Adevărul“ îţi prezintă câteva idei de afaceri cu 2.000 de euro.

Guvernul a aprobat astăzi majorarea salariilor mai multor categorii de angajați. Printre acestea se numără creșterea slariilor cadrelor didactice, a personalului tehnic din grădinițe, muzee, teatre, case de cultură etc. Potrivit ministrului Muncii, Protecției Sociale și Familiei, Valentina Buliga, majorările variază de la 20% la 38%. De asemnea, Cabinetul de miniștri a aprobat majorarea plafonului pensiei de la 1300 până la 1500 de lei.

În noile reglementări contabile, noțiunea de ”semnificație” este privită sub prisma conceptului disilabic, cum ar fi „informație semnificativă”, „informație nesemnificativă”, „eroare semnificativă”, „prag de semnificație” etc. Aceste noțiuni sunt noi pentru contabili1, astfel, în practică apar multe semne de întrebare în ceea ce privește stabilirea elementelor semnificative și a criteriilor pentru determinarea pragului de semnificație.

Unul din obiectivele de bază a Comisiei rezidă în contribuirea la prevenirea corupției prin verificarea declarațiilor cu privire la venituri și proprietate, precum și a celor de interese personale ale procurorilor, judecătorilor și deputaților, altor persoane cu funcții de demnitate publică, a funcționarilor publici și a unor categorii de conducători din sectorul public.

Datoriile faţă de personal reprezintă angajamentele întreprinderii faţă de salariat pentru munca prestată, precum şi recompensele garantate de stat (cum este plata pentru concediul de odihnă sau plata indemnizaţiei pentru incapacitate temporară de muncă) şi alte plăţi suplimentare, conform contractelor între plăţi (cum sunt facilităţile acordate de patron).

În perioada 15-16 mai Ministerul Finanţelor, cu suportul financiar al Centrului pentru Reforma Raportării Financiare al Băncii Mondiale (CFRR) a organizat seminarul „Aplicarea Standardelor Internaţionale de Audit”.

Întru implementarea corectă și eficientă a reformelor fiscale realizate recent și planificate pe viitorul apropiat de SFS, s-a conturat clar necesitatea întîlnirilor periodice de lucru între reprezentanții organului fiscal și ai sferei business-ului, antreprenorilor, experților și specialiștilor în domeniul fiscal și contabil. Pe data de 20 mai, Inspectoratul Fiscal Principal de Stat, Î.S. „Fiscservinform” şi A.O. „Monitorul Fiscal FISC.md” în parteneriat cu Proiectul USAID/BRITE și cu susținerea Fondului Monetar Internaţional au organizat o masă rotundă cu genericul ”Modernizarea Serviciului Fiscal de Stat în beneficiul contribuabililor”, moderată de către Reprezentantul Permanent al FMI in Republica Moldova, Dna Armine Khachatryan.

Banca Mondială a acordat Moldovei un grant de $696 mii pentru continuarea reformelor din sistemul de învăţământ. Potrivit agenţiei „INFOTAG”, despre aceasta a declarat Reprezentantul Permanent al BM în Moldova, Abdoulaye Seck.

Chişinău, 09 decembrie 2013 – Şeful Inspectoratului Fiscal Principal de Stat, Ion Prisăcaru, a convocat astăzi o şedință ordinară de lucru, cu funcționarii publici cu funcţii de conducere din cadrul IFPS și IFS pe mun. Chișinău.

Stimată audiență! În primul rînd, aş dori să vă mulţumesc pentru acceptul de a participa la masa rotundă de astăzi, în cadrul căreia vor fi puse în discuţie realizările şi perspectivele activităţii Serviciului Fiscal, prin prisma reformei administrării fiscale, foarte actuale în prezent.