Întreprinderea individuală deține 60% din capitalul statutar al SRL, în timp de persoana fizică, care este și fondatorul ÎI, deține 40%. Cum procedăm în cazul vânzării de către ÎI a celor 60% din capitalul social persoanei fizice (fondator)?

Agenția Servicii Publice informează că statutul de utilitate publică se atribuie organizaţiilor necomerciale

În caz de vătămare a sănătăţii sau deces al salariatului ca urmare a unui accident de muncă sau a unei boli profesionale, salariatului i se compensează salariul (venitul) nerealizat, precum şi cheltuielile suplimentare pentru reabilitarea medicală, socială şi profesională în legătură cu vătămarea sănătăţii sau familiei defunctului i se compensează cheltuielile legate de deces (art.196 alin.(1) din Codul Muncii).

Concediul de odihnă este intervalul de timp în care salariatul e scutit de muncă în mod legal și în care primește remunerația bănească potrivită. Articolul 5 din Codul muncii (în continuare - CM) garantează dreptul la concediu de odihnă anual plătit tuturor angajaților. Astfel, orice salariat care lucrează în baza unui contract individual de muncă (CIM) sau deține o funcție publică în conformitate cu prevederile art. 28 din Legea nr. 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public (în continuare - Legea nr. 158/2008) beneficiază de dreptul la concediu de odihnă anual plătit.

Permisiunea de folosire a denumirii oficiale sau istorice a statului în denumirea persoanei juridice cu scop lucrativ se va acorda la cerere, dacă va fi întrunită una din condițiile: totalul veniturilor obținute de persoana juridică din exportul de produse şi/sau servicii,

Pentru consultări publice este propus proiectul de lege a voluntariatului - care va înlocui cadrul normativ existent în domeniu, fiind elaborat în scopul eficientizării intervenției statului în dezvoltarea și implementarea politicilor în domeniul voluntariatului, precum și debirocratizării instrumentelor

În conformitate cu prevederile art. 6 din Legea cu privire la organizarea serviciului civil (de alternativă) nr. 156 din 06.07.2007, serviciul civil se îndeplineşte în instituţii publice sau societăţi comerciale care desfăşoară activităţi pe teritoriul naţional, în domenii de asistenţă socială şi medicală,

Casa Națională de Asigurări Sociale informează că începând cu 1 aprilie curent, prin Legea nr. 58 din 17.03.2023, a fost majorată alocaţia lunară de stat, cu 250 lei, pentru toate categoriile de beneficiari de alocații lunare de stat stabilite conform Legii nr. 121/2001 cu privire la protecţia socială suplimentară a unor categorii de populaţie.

Potrivit art.280 din Codul Civil (în continuare - CC), societate cu răspundere limitată (SRL) este societatea comercială al cărei capital social este divizat în părţi sociale conform actului de constituire şi ale cărei obligaţii sunt garantate cu patrimoniul societăţii. În conformitate cu art.11 alin.(1)-(2) din Legea nr.135/2007

În Monitorul Oficial de astăzi, 18 noiembrie, Serviciul Fiscal de Stat a publicat Decizia nr. 16 din 11 noiembrie 2022 privind includerea modelului echipamentului de casă și de control în Registrul unic al echipamentelor de casă și de control.

Conform Raportului operativ privind executarea bugetului asigurărilor sociale de stat publicat de Casa Națională de Asigurări Sociale,

În Monitorul Oficial de astăzi, 25 noiembrie curent, a fost publicată Decizia Serviciului Fiscal de Stat nr. 15 din 27 octombrie 2022 privind includerea modelului echipamentului de casă și de control în Registrul unic al echipamentelor de casă și de control. În continuare oferim posibilitatea consultării integrale a documentului.

În cadrul ședinței Grupului de lucru 5 de pe platforma Consiliului Economic a fost prezentată noua versiune a proiectului

În Monitorul Oficial de astăzi, 28 decembrie, a fost publicată Legea bugetului asigurărilor sociale de stat nr. 419 din 22 decembrie 2023.

Raportul Guvernului privind executarea Bugetului de stat pentru anul 2022, precum și raportul auditului financiar al acestuia, realizat de Curtea de Conturi au fost audiate în cadrul ședinței Parlamentului. În raportul Guvernului se menționează că anul bugetar 2022 a

Pentru personalul medical, inclusiv care deține funcții publice cu statut special, din instituțiile medicale, din Centrul de Medicină Legală și din instituțiile de asistență socială,

Va fi în drept agentul economic să beneficieze de mai multe tipuri de subvenționări prevăzute de Regulamentul privind subvenționarea locurilor de muncă, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 49/2021, pe aceeași persoana fizică angajată?

Odată cu dezvoltarea turismului intern și a turismului receptor în Republica Moldova pe piața serviciilor turistice a țării a apărut necesitatea prestării serviciilor de ghidaj. Serviciile de ghidaj sunt necesare pentru deservirea activității excursioniste atât pentru cetățenii RM în cazul turismului intern,

Compania deține terminal de plată în numerar cash-in, integrat în sistemul informatic „Gateway fiscal”. Apare întrebarea: terminalele cash-in integrate în respectivul sistem urmează a fi echipate cu imprimantă fiscală pentru imprimarea unui bon fiscal?

Parte a contractului individual de muncă (CIM) în calitate de salariat poate fi persoană fizică la împlinirea vârstei de 15 ani în condiţiile stabilite de legislaţia muncii. În tabelul de mai jos găsiţi norme juridice în vigoare cu privire la garanţii de muncă pentru salariaţii în vârstă de până la 18 ani. În cadrul raporturilor de muncă nu constituie discriminare în sfera muncii stabilirea unor diferenţieri, excepţii, preferinţe sau drepturi ale salariaţilor minori în legătură cu grija deosebită a statului faţă de persoanele în vârstă de până la 18 ani care necesită o protecţie juridică sporită.