Organizațiile necomerciale care desfășoară activitate în domeniul turismului vor beneficia de sprijin financiar

Venitul lunar minim garantat se va indexa de două ori pe an, la 1 aprilie şi la 1 octombrie, similar modificărilor aprobate recent în privința indexării pensiilor. La 1 aprilie coeficientul de indexare va constitui media creșterii anuale a indicilor prețurilor de consum pentru ultimii 3 ani, iar la 1 octombrie – rata inflației înregistrată în primul semestru al anului în curs. Coeficientul de indexare se va stabili de către Guvern.   În Monitorul Oficial a fost publicată Legea nr. 34 din 18 martie 2021 pentru modificarea art. 7 din Legea nr. 133/2008 cu privire la ajutorul social. Noile prevederi intră în vigoare la 1 aprilie 2021.  

Cetățenii Republicii Moldova care activează legal în Letonia vor fi asigurați cu drepturi sociale. În Monitorul Oficial din 20 aprilie a fost publicată Hotărârea nr. 226 din 19 aprilie 2023 cu privire la aprobarea semnării Acordului dintre Ministerul Muncii și Protecției Sociale al Republicii Moldova și Ministerul Bunăstării al Republicii Letonia pentru implementarea Acordului dintre Republica RM și Republica Letonia în domeniul securității sociale.

Decât un cadou – mai bine Up Cadou

Urmează a fi reținut impozitul pe venit la sursa de plată din plățile efectuate din capitalul de stimulare în beneficiul angajaților companiei? Se calculează oare prime de asigurare obligatorie de asistență medicală și contribuții de asigurări sociale de stat obligatorii aferent plăților menționate?

Conform legislației în vigoare, decizia privind acordarea sau neacordarea dreptului la ajutor social și/sau ajutor pentru perioada rece a anului se aprobă într-o perioadă de 15 zile lucrătoare, însă, prin derogare de la Legea nr. 133/2008 cu privire la ajutorul social, pentru solicitările de acordare a ajutorului depuse în perioada 3 octombrie 2022 – 31 martie

La 31 decembrie 2023 a expirat termenul de utilizare a facilității* stabilite la art. 24 alin.(21) din Legea nr. 1164/1997 pentru punerea în aplicare a titlurilor I și II ale Codului fiscal pentru angajații agenților economici a căror activitate de bază este realizarea de programe (activităţi legate de analiza,

Cu toate că percepția societății vizavi de activitatea unei autorități fiscale este că aceasta constă exclusiv în a încasa impozitele și taxele de la contribuabili și de a aplica sancțiuni pentru neonorarea obligațiilor fiscale, misiunea autorități fiscale este, în primul

În anul 2023 instituția de învățământ privată din Republica Moldova a decis să organizeze un program de perfecționare și schimb de experiență pentru angajații săi - profesori de limbi moderne. În acest sens au fost încheiate contracte de prestări servicii cu profesori nativi nerezidenți, care oferă un program inovator în domeniul predării limbilor străine.

Câştigul salarial mediu lunar nominal brut al unui angajat din mun. Chișinău în trimestrul II a fost de 10719,4 lei, fiind în creştere cu 15,3% faţă de aceeași perioadă a anului 2020,  comunică Biroul Național de Statistică. Indicatorul a fost cu 18,5% mai mare decât media pe ţară (9044,5 lei).   Potrivit informației publicate, în sectorul bugetar un angajat din capitală a avut un salariu mediu lunar de 9821,8 lei, cu 9,2% mai mult faţă de trimestrul II din anul precedent, iar în sectorul real –10891,2 lei şi s-a majorat cu 16,3% faţă de cel înregistrat în aceeaşi perioadă a anului trecut.

Două persoane fizice cetățeni ai RM, care sunt fondatori ai unei SRL (deținând cota a câte 50% din capitalul social) nu sunt angajați ai SRL, nu au contract individual de muncă, dar primesc dividende. Au obligația persoanele fizice menționate să achiziționeze polițe de asigurare medicală?

Conform art. 6 subalin. (8-10) din Legea nr. 845/1992 cu privire la antreprenoriat şi întreprinderi (Legea nr. 845/1992) în vigoare până la finele anului 2024, întreprinderea, în conformitate cu legislaţia în vigoare, are dreptul:

Angajatorul a decis să elaboreze un mecanism intern de premiere a angajaților săi în funcție de rezultatele obținute de la promovarea și vânzarea mărfurilor,ce prevede acordarea plăților sub formă de premii în mărimi diferențiate și sporuri de stimulare. Se vor admite spre deducere în scopuri fiscale aceste plăți?

În Monitorul Oficial din 22 septembrie curent a fost publicat Ordinul Serviciului Fiscal de Stat nr.344 din 13 septembrie 2023 cu privire la aprobarea Regulamentului privind eliberarea confirmării veniturilor obținute în Republica Moldova de persoanele fizice cetățeni ai RM.

Cuantumul salariului mediu lunar pe economie prognozat pentru anul 2022 ar putea fi aprobat în mărime 9900 lei, fiind majorat cu 1184 lei față de cel aprobat pentru anul curent, care constituie 8716 lei. Amintim, acesta este cu 763 lei mai mare comparativ cu indicatorul aplicat în anul 2020.   Ministerul Muncii și Protecției Sociale a elaborat și propune pentru consultări publice proiectul hotărârii de Guvern privind aprobarea cuantumului salariului mediu lunar pe economie, prognozat pentru anul 2022. Acesta a fost determinat conform prognozei indicatorilor macroeconomici pentru anii 2022-2024 estimați de către Ministerul Economiei și Infrastructurii.

Guvernul, în cadrul ședinței din 7 decembrie 2022, a aprobat proiectul de lege cu privire la modificarea unor acte normative elaborat de către Ministerul Muncii și Protecției Sociale în scopul reducerii fenomenul de muncă nedeclarată și a salariului în plic.

În ediția din aprilie a revistei „monitorul fiscal FISC.md” este publicat articolul „Concedierea salariatului pentru refuzul de a trece examenul medical obligatoriu” elaborat de autorul nostru Olga Donciu unde, într-un tabelul table bine structurat, sunt analizate normele juridice în vigoare cu privire la acest subiect. Totodată, autorul atrage atenția că cheltuielile ce ţin de organizarea şi efectuarea examenului medical sunt suportate de angajator.

Angajatorii care doresc să beneficieze de măsuri privind subvenționarea locurilor de muncă și subvenționarea pentru crearea sau adaptarea locurilor de muncă pentru persoanele cu dizabilități urmează să depună cererile la subdiviziunea teritorială

Cabinetul de miniștri, în cadrul ședinței de astăzi, 14 decembrie, a aprobat un șir de modificări și completări la Hotărârea Guvernului nr. 743/2002 cu privire la salarizarea angajaților din unitățile cu autonomie financiară, elaborate de către Ministerul Munci și Protecției Sociale în scopul aplicării prevederilor Legii nr. 219/2022, prin care au fost operate modificări la Legea nr. 847/2002 salarizării și care au intrat în vigoare la 1 septembrie 2022.

De la începutul anului curent, în baza de date a ANOFM au fost înregistrate 3584 locuri de muncă vacante și au fost angajați în câmpul muncii 547 de șomeri.