Obține linkul pentru modificarea parolei

E-mail *

Expediază
Renunță
logo
022 822 024

Centrul de Asistență și Contact

Cont nou

Cont nou

Prenumele *
Câmpul se va completa cu litere (de la A la Z), fiind reflectat ulterior la postarea articolelor și comentariilor
Numele *
Câmpul se va completa cu litere (de la A la Z), fiind reflectat ulterior la postarea articolelor și comentariilor
Login *
Câmpul se va completa cu litere (de la A la Z) și/sau cifre, fără spații libere. Pot fi utilizate simboluri, cu excepția simbolului _
E-mail *
Câmpul se va completa cu adresa de e-mail validă, la care va fi expediat linkul de confirmare a înregistrării contului de utilizator
Parola *
Parola va conține de la 5 la 15 caractere și va fi diferită de datele indicate la login, nume și prenume

Parola repetat *

Renunță
Autentificare

Autentificare

Autentificarea se poate efectua cu ajutorul adresei de E-mail sau a Login-ului

E-mail/Login *

Parola *

Autentificare prin Google
Autentificare prin MPass
Renunță

Obține linkul pentru modificarea parolei

E-mail *

Expediază
Renunță
RO
  • RO
  • RU
  • EN
RORUEN
logo
Despre noiCotidian2Poziția expertului 2Domenii conexeContabilitatea sectorială2Servicii disponibile16Info-videoContacte

PP „Monitorul Fiscal FISC.MD”

MD-2005, mun. Chișinău
str. Constantin Tănase, 6
Clădirea „Fertilitatea-Chișinău” S.A., etajul 3, bir. 320

Anticamera:

022 822 024

E-mail:

secretariat@monitor.tax

Centrul de Asistență și Contact:

022 822 024

Dorești să obții un răspuns operativ și complex?

Expediază-ne întrebarea ta și obține răspunsul experților din domeniu în cel mai scurt timp, la adresa de e-mail sau plasat în rubrica „Întrebări și răspunsuri”

Adresează-ne o întrebare

Adresează-ne o întrebare

Dorești să obții un răspuns rapid si complex sau să ne sugerezi tematica unui articol necesar procesului tău de lucru? Loghează-te, expediază întrebarea sau sugestia și primești răspunsul experților în cel mai scurt timp la adresa de e-mail sau în profilul tău de pe pagină.

E-mail: *

Mesaj *
Mesaj
0/500
Renunță la mesaj
ArhivaÎntrebări frecventeTermeni și condiții de utilizare a paginiiPolitica de confidențialitateInstrucțiuni pentru ștergerea contului

Abonare la Newsline

facebooktwitterlinkedintelegraminstagramgoogle
Amex logoMAIB logoMasterCard logoVisa logo

Versiunea site-lui: 1.0

Copyright 2021

Toate drepturile asupra site-ului monitorul.fisc.md aparțin P.P. „Monitorul Fiscal FISC.MD”. Reproducerea integrală sau parțială a textelor sau a ilustrațiilor din orice compartiment este posibilă numai cu acordul prealabil scris al publicației. Pirateria intelectuală se pedepsește conform legii.

icon

Feedback

Pentru monitorizarea statutului de prelucrare a Feedbackului expediat, recomandăm inițial să parcurgeți procesul de autentificare pe portal. Astfel, mesajul de răspuns din partea PP „Monitorul Fiscal FISC.md” la feedback se va salva și afișa în Profilul Dvs. În cazul expedierii feedback-ului fără a fi autentificat pe portal, mesajul va fi remis la adresa de e-mail.

E-mail: *

Mesaj *
Mesaj
0/500
Renunță la mesaj
iconiconicon
icon
Facebook iconTwitter iconLinkedIn iconTelegram iconVK icon
icon
  • Pagina principală
  • Cotidian
  • Știri
  • Самые высокооплачиваемые профессии в Молдове
Banner A1
Banner A2
Banner C3
Banner C4
Banner C5
Banner A1
Banner A2
Article image

Știri

Самые высокооплачиваемые профессии в Молдове

Сайт Rabota.md по запросу Sputnik Молдова провел анализ объявлений о найме персонала и предоставил информацию о специальностях, которые лучше всего оплачиваются в нашей стране. В топ самых доходных попали такие профессии, как шеф-повар, телефонный оператор и бухгалтер! Один из крупнейших в Молдове ресурсов по поиску работы и найму персонала — Rabota.md — эксклюзивно для Sputnik составил рейтинг самых хорошо оплачиваемых в нашей стране профессий. 10 профессий с лучшей зарплатой
  • Программист — 6 000 — 30 000
  • Дизайнер (web, рекламной продукции) — 4000 — 17000
  • Телефонный оператор со знанием иностранных языков — 6000 — 10 000
  • Менеджеры по продажам — 5000 — 12 000
  • Специалист по рекламе, PR-менеджер — 6000 — 12 000
  • Главный бухгалтер — 6000 — 17 000
  • Топ-менеджер (директор, руководитель) — 8000 — 20 000
  • Медицинский представитель — 5000 — 10 000
  • Шеф-повар — 10000 — 18 000
  • Врач-стоматолог 8000 — 20 000
Данные получены на основе анализа опубликованных на сайте объявлений. Но, как отмечают эксперты сайта Rabota.md, истинная картина может отличаться от представленной по нескольким причинам:
  1. Некоторые организации не привыкли искать персонал через Интернет. Так, например, известно, что сфера энергетики и газоснабжения занимает высокое место в рейтинге заработных плат. Эти данные не отразились в приведенной выше статистике, так как соответствующие предприятия не подают объявления о поиске персонала.
  2. Заработная плата часто зависит не от профессии, а от места и опыта работы. Рядовой сотрудник крупной компании с иностранным капиталом может зарабатывать больше, чем менеджер среднего звена в небольшой организации. Большое значение имеет стаж работы: заработные платы новичков и опытных профессионалов зачастую несопоставимы.
  3. Действительная зарплата не всегда соответствует той, что указана в объявлении
— Наша статистика наглядно отражает тенденции на рынке труда. В последние годы в Молдове открылось большое количество IT-компаний с иностранным капиталом, в связи с чем возрос спрос (и при этом упало предложение) на программистов и других специалистов в сфере информационных технологий. Появилось множество кол-центров, куда требуются операторы со знанием иностранных языков: английского, итальянского, французского и даже таких редких языков, как норвежский и венгерский. Менеджер по продажам — самая популярная вакансия и одна из самых высокооплачиваемых. Причина этого явления проста: в стране почти ничего не производится, все импортируется и продается, — объяснили Sputnik Молдова эксперты Rabota.md. Официально По данным Национального бюро статистики (НБС) за май 2015 года, средняя зарплата в стране составляет 4 524 лея. Это на 12% больше, чем годом ранее. Что же касается самых высокооплачиваемых профессий, то НБС утверждает: на первом месте работники сферы информационных технологий и связи. То есть данные нашего источника подтверждаются и официальной статистикой. По данным НБС, средняя зарплата в ИТ-сфере – 9400 леев. На втором месте в рейтинге зарплат от Национального бюро – сотрудники финансовой сферы. У них средняя зарплата 8092 лея. Замыкают тройку лидеров работки сфер тепло-, газо-, водо- и электроснабжения. В среднем они получают около 7672 леев ежемесячно. А как в других странах? На Украине, как и у нас, самые высокие заработные платы предлагают специалистам ИТ-сферы. Они могут рассчитывать на зарплату около 30 тысяч гривен (а руководители проектов и на 120 тысяч). На втором месте – топ-менеджеры предприятий. Им обычно предлагают примерно 25 тысяч гривен. На третьем месте, с зарплатой около 16 тысяч гривен, веб-разработчики. Таковы данные украинских сайтов по найму персонала и поиску работы, в частности Rabota.ua. В России же, по данным местных СМИ, рейтинг самых высокооплачиваемых профессий возглавляют топ-менеджеры — они могут зарабатывать около 700 тысяч рублей в месяц. Следом идут работники нефтегазовой сферы — они получают от 150 тысяч рублей и выше. Гораздо выше! Ну а на третьем месте – специалисты ИТ-сферы. На сайте рекрутинговой компании HeadHunter мы нашли объявления, в которых ищут сотрудников в эту сферы на зарплату от 50 до 400 тысяч рублей. Татьяна Ларюшина: Главное – научиться учиться О тенденциях на молдавском рынке труда мы побеседовали с экономическим экспертом Татьяной Ларюшиной. — Меня не удивило, что в рейтинге сайта Rabota.md оказались операторы кол-центров. Для Молдовы подобный бизнес — это отличный шанс вписаться в новую структуру мировой экономики, — считает эксперт. — Дело в том, что основной ресурс, который есть у нашей страны, – это люди. Их умственный или физический труд. Человеческий ресурс для любой страны ценнее, чем любой другой (даже чем полезные ископаемые или выход к морю). Чтобы вырастить его, страна тратит много денег (на здравоохранение, на образование) Но, увы, взрастив человеческий ресурс, Молдова обычно выступает его «экспортером» для других стран… Поэтому внушает оптимизм, что люди остаются в стране - пусть даже работая на иностранные компании, они все же трудятся дома. Что же касается программистов в этом рейтинге, то ИТ-сектор мог бы стать флагманом новой экономики Молдовы. Но в последнее время надежды на это становится все меньше. Проблема в том, что сейчас от мировых тенденций отстает наш образовательный сектор. Увы, но наша сфера образования сосредоточена не на выпуске конкурентоспособных выпускников, а на тиражировании дипломов. Вот и наши программисты зачастую оказываются не готовы к требованиям современного рынка… На вопрос о том, какие 5 профессий в будущем будут наиболее востребованы, Татьяна Ларюшина перечислила следующие сферы: — Медицина, фармакология, биогенетика; — Сфера коммуникаций (как инженерные коммуникации, так и человеческие); — «Зеленая экономика» (альтернативная энергетика и т.д.); — Психология; — Творческие профессии. Но самое главное, по мнению эксперта, при выборе профессии — это найти возможность «научиться учиться». Так, чтобы быть лабильным. А еще, конечно же, профессию нужно подбирать под свои склонности и способности, считает эксперт. Но анализировать рынок труда никогда не будет лишним.









via | ru.sputnik.md

„Acest articol aparține exclusiv P.P. „Monitorul fiscal FISC.md” și este protejat de Legea privind drepturile de autor.
Orice preluare a conținutului se face doar cu indicarea SURSEI și cu LINK ACTIV către pagina articolului”.

3
dna1s7k9v2.png

14597 vizualizări

Data publicării:

10 August /2015 14:40

Catalogul tematic

Noutăți

0 comentarii

Doar utilizatorii înregistraţi

Cont nou

Prenumele *
Câmpul se va completa cu litere (de la A la Z), fiind reflectat ulterior la postarea articolelor și comentariilor
Numele *
Câmpul se va completa cu litere (de la A la Z), fiind reflectat ulterior la postarea articolelor și comentariilor
Login *
Câmpul se va completa cu litere (de la A la Z) și/sau cifre, fără spații libere. Pot fi utilizate simboluri, cu excepția simbolului _
E-mail *
Câmpul se va completa cu adresa de e-mail validă, la care va fi expediat linkul de confirmare a înregistrării contului de utilizator
Parola *
Parola va conține de la 5 la 15 caractere și va fi diferită de datele indicate la login, nume și prenume

Parola repetat *

Renunță
şi autorizați

Autentificare

Autentificarea se poate efectua cu ajutorul adresei de E-mail sau a Login-ului

E-mail/Login *

Parola *

Autentificare prin Google
Autentificare prin MPass
Renunță

Obține linkul pentru modificarea parolei

E-mail *

Expediază
Renunță
au dreptul de a posta comentarii.