Доступные услуги
Для оформления заказа выберите из списка необходимую услугу
Для оформления заказа выберите из списка необходимую услугу
Фильтр поиски по категориям

ЗАКОН Nr. 1585 от 27.02.1998
ЗАКОН Nr. 1585
от 27.02.1998 об обязательном медицинском страховании
Общество, которое организует курсы по изучению иностранных языков, подписало с преподавателем-нерезидентом, являющимся носителем английского языка, договор об оказании образовательных услуг. Услуги будут оказываться нерезидентом через Интернет с места его резидентства.
14 Сентябрь /2022 11:14
Întreprinderea „X” a semnat un proiect ce prevede susținerea și promovarea tehnologiilor în domeniul energiei regenerabile în Republica Moldova, care cade sub incidența Hotărârii Guvernului nr. 246 din 08.04.2010 cu privire la modul de aplicare a facilităţ
20 Июнь /2022 08:03
В течении трех месяцев предприятие «А» осуществляло реконструкцию своих производственных мощностей, фактически приостановив свою деятельность. Однако, факт приостановления деятельности предприятия официально зарегистрирован не был. В течении этого времени работники предприятия были задействованы в реконструкции предприятия. В то же время, их заработная плата была меньше обычной, поскольку за время реконструкции им выплачивалась только минимальная заработная плата. В связи с этим, предприятие не деактивировало полиса обязательного медицинского страхования своих работников. Правильно ли поступило предприятие
27 Май /2022 08:00
Предприятие, из-за сложной финансовой ситуации, не имело возможности уплачивать в срок налоги и другие обязательные платежи в национальный публичный бюджет, в том числе взносы обязательного медицинского страхования (ОМС). Задолженность по взносам не погашалась в течении четырех месяцев. Может ли быть приостановлено действие страховых полисов работников нашего предприятия, или законодательство по данному вопросу претерпело изменения?
25 Май /2022 08:00
На предприятии «Х» предполагается сокращение штата сотрудников. Какова процедура увольнения работников в этом случае? Некоторые работники предупреждены о сокращении и о том, что им будет предоставлен один, а при необходимости и более дней в неделю для поиска другого места работы. Однако им было сказано, что свободные дни оплачены не будут. В то же время, наслышаны, что один день в неделю для поиска работы должен быть оплачен. Правильно ли поступает работодатель? Следует ли из сумм, начисляемых за эти предоставляемые свободные дни, исчислять взносы социального и медицинского страхования, или данные выплаты приравниваются к пособиям
23 Май /2022 07:57