Anumite categorii de salariați au dreptul la zile de concediu anual suplimentar plătit.

Concediul anual plătit este dreptul, garantat de Constituția RM și Codul muncii, la un anumit număr de zile prevăzute anual pentru odihnă și restabilirea capacității de muncă, menținând în același timp locul de muncă (funcția) tuturor celor care lucrează în baza unui contract individual de muncă, indiferent de forma organizatorică și juridică a unității.

Termene minime de preaviz scris al angajatorului privind încetarea contractului în caz de demisie a salariatului

Potrivit art. 7 al Legii nr. 156/1998 privind sistemul public de pensii (în continuare - Legea nr. 156/1998), dovada stagiului de cotizare se face pe baza datelor din contul personal,

На предприятии сокращаются штаты. Насколько помним, выходное пособие при увольнении начисляется только за первый месяц после увольнения.

Руководитель предприятия назначил работника на определенный срок возглавить филиал, который находится в другой местности. Для этого были заключены договора о найме жилого помещения и транспортного средства для использования в служебных целях работником, который должен временно возглавить данный филиал.

В связи с онкологическим заболеванием работнику нашего предприятия медицинский отпуск был продлен до одного года в перерыве последующих двух лет. Период медицинского отпуска заканчивается только в конце июля 2023 года.