Трудовое законодательство

icon Relațiile de muncă: ce prevede legislația muncii pentru angajații cu activitate ocazională?

Gestionarea relațiilor de muncă pentru angajații cu activitate ocazională poate provoca numeroase întrebări pentru angajatori. În Republica Moldova, legislația muncii oferă soluții adaptate și pentru situațiile în care colaborarea nu presupune o prezență zilnică sau un volum constant de lucru.   Un exemplu frecvent îl reprezintă angajarea în domeniu HoReCa a salariaților (bucătari, chelneri etc.)  care activează cu un program parțial de muncă, ca de exemplu: o singură zi pe săptămână, de cel mult 3 ori pe lună, &i...

author icon

Liuba Mursa

Учреждения:

Периодическое издание "Monitorul Fiscal FISC.md"

icon Эта статья доступна только подписчикам. Для оформления подписки выберите абонемент

Подписан/а
image

Абонемент Premium

0 MДЛ

Заказать сейчас
image

Абонемент Electronic

1 599 MДЛ

Заказать сейчас
image

Абонемент Electronic

799 MДЛ

Заказать сейчас
image

Абонемент Electronic

159 MДЛ

Заказать сейчас

625 просмотры

Дата публикации:

27 Май /2025 08:00

Catalogul tematic

Codul muncii | Contract individual de muncă

Ключевые слова

contract individual de munca | legislatia muncii | Codul muncii

0 комментарии

icon icon icon
icon
icon icon icon icon icon
icon
icon