Știri
Возмещение работодателем дополнительных расходов откомандированному работнику
Любые компенсационные выплаты в пользу откомандированного работника следует аргументировать нормами действующего законодательства и только на основании соответствующих подтверждающих документов. Кроме предусмотренных суточных, расходов на проезд в оба конца, по найму жилья, по общему правилу в случае направления в служебную командировку работодатель, на основании положений Трудового кодекса, обязан возместить работнику иные расходы, связанные с командировкой.
Из статьи Ольги Дончу «Правовые гарантии при направлении работников в служебные командировки», опубликованной в февральском номере журнала „monitorul fiscal FISC.md”, наши подписчики узнают, что непредвиденные расходы откомандированного работника могут квалифицироваться различным образом, но действующее законодательство содержит четкие требования к порядку документального оформления и оплате сопутствующих расходов в связи направлением работника в служебную командировку.
О том, какие именно расходы обязан возмещать работодатель (согласно представленным первичным документам), кроме расходов на получение визы, обязательного медицинского страхования за рубежом, провоз багажа, читайте в №2 (79) журнала „monitorul fiscal FISC.md”, который выйдет из печати в ближайшие дни.
Помимо этого, наши подписчики получат ответ на вопрос о том, в каких именно случаях допускается откомандирование и прием работников на безвалютной основе.
Если Вы еще не оформили подписку на наше издание, подходящий именно для Вас абонемент можно выбрать здесь.
Instituții:
Publicaţia periodică "Monitorul Fiscal FISC.MD"
„Acest articol aparține exclusiv P.P. „Monitorul fiscal FISC.md” și este protejat de Legea privind drepturile de autor.
Orice preluare a conținutului se face doar cu indicarea SURSEI și cu LINK ACTIV către pagina articolului”.
Autentificare
Autentificarea se poate efectua cu ajutorul adresei de E-mail sau a Login-ului
E-mail/Login *
Parola *
Contul de utilizator a fost creat cu succes. Pentru confirmarea înregistrării accesați linkul de confirmare expediat la e-mailul indicat în formularul de înregistrare, care este valabil până la 30 zile calendaristice
Adresează-ne o întrebare
Dorești să obții un răspuns rapid si complex sau să ne sugerezi tematica unui articol necesar procesului tău de lucru? Loghează-te, expediază întrebarea sau sugestia și primești răspunsul experților în cel mai scurt timp la adresa de e-mail sau în profilul tău de pe pagină.
E-mail *
Comanda serviciului prin telefon
Introduceți corect datele solicitate și în scurt timp veți fi contactat de un operator
Prenumele *
Numele *
E-mail *
Telefon *
Feedback
Pentru monitorizarea statutului de prelucrare a Feedbackului expediat, recomandăm inițial să parcurgeți procesul de autentificare pe portal. Astfel, mesajul de răspuns din partea PP „Monitorul Fiscal FISC.md” la feedback se va salva și afișa în Profilul Dvs. În cazul expedierii feedback-ului fără a fi autentificat pe portal, mesajul va fi remis la adresa de e-mail.
E-mail *
E-mail *
883 vizualizări
Data publicării:
10 Februarie /2023 07:55
Catalogul tematic
Noutăți
Etichete:
затраты | возмещение | командировочные расходы
0 comentarii
Doar utilizatorii înregistraţi şi autorizați au dreptul de a posta comentarii.