La începutul lunii iunie anul curent au intrat în vigoare un șir de modificări la Ordinul Serviciului Fiscal de Stat nr. 427/2018 cu privire la stabilirea modului, structurii şi termenelor de prezentare a informației de către subiecții nominalizați la art.92 şi art.226/11 din Codul fiscal. Noile prevederi vizează extinderea categoriilor de informații raportate și actualizarea structurilor anexelor, în scopul eficientizării procesului de supraveghere a conformării fiscale a persoanelor fizice.

În ediția din august a revistei „monitorul fiscal FISC.md”, pentru a oferi subiecților interesați mai multă claritate la subiectul abordat, publicăm două articole: „Instrumentele de stimulare a angajaților ca măsuri de politici fiscale”, elaborat de către Corina Alexa, și „Capitalul de stimulare și stock option plan. Aspecte contabile”, autorii căruia sunt Natalia Tonu și Ecaterina Voloșciuc.

Consiliul controlului financiar public intern - organismul profesional cu rol consultativ instituit pe lângă Ministerul Finanţelor, pentru a acţiona în vederea susţinerii implementării eficiente

Determinarea indemnizației pentru concediul de odihnă poate ridica semne de întrebare atunci când salariații prestează muncă în schimburi. Deși programul de lucru poate fi atipic – ture de zi, de noapte – legislația RM aplică aceleași reguli

Modul şi mărimile de compensare a cheltuielilor în cazul repartizării lucrătorilor din întreprinderi şi organizaţii în vederea executării lucrărilor de montaj, reglare, construcţie, reparaţie şi restaurare, precum

Începând cu data de 9 iunie 2025, angajatul întreprinderii a fost chemat la Centrul militar pentru antrenare în desfășurarea pregătirii rezerviștilor la exercițiul de mobilizare pe o perioadă de 5 zile.

Serviciul Fiscal de Stat, în parteneriat cu P.P. „Monitorul Fiscal FISC.md”, a oragnizat o instruire informativă gratuită la subiectul „Defalcările din profitul net a Întreprinderilor de Stat, Întreprinderi Municipale, Societăți pe Acțiuni cu cota statului”, la care au participat circa 60 de contribuabili.