Servicii disponibile
Pentru comandă selectați serviciul dorit din categorie
Pentru comandă selectați serviciul dorit din categorie
Filtru de căutare în categorie
Perioada publicării
Compartiment pagină
Subcompartiment pagină
Cuvânt cheie
Liuba Mursa - specialist-auditor sеrvicii resurse umane, securitatea și sănătatea muncii
Cum poate fi acoperit un program 2/2: muncă suplimentară, preluarea atribuțiilor, muncă prin cumul sau angajare temporară?
04 Septembrie /2026 07:50
Acest mecanism permite ca un salariat să fie angajat de un agent specializat și pus, pentru o perioadă limitată, la dispoziția unei alte entități – utilizatorul – în cadrul căreia își desfășoară efectiv activitatea
18 August /2026 07:52
În practica raporturilor de muncă din RM persistă interpretări eronate privind statutul juridic al salariaților angajați prin cumul
24 Iulie /2026 07:50
În situația în care salariatului aflat în concediul de odihnă anual, i se acordă concomitent și concediul medical, concediul anual se prelungește automat sau este necesară o cerere din partea salariatului?
17 Iulie /2026 07:59
În practică apar frecvent situații în care salariatul încheie un contract individual de muncă prin cumul chiar cu unitatea în cadrul căreia exercită funcția de bază
08 Iulie /2026 07:59
Începând cu 1 ianuarie 2026, au intrat în vigoare modificările aduse prin Legea nr. 311/2025 la Legea nr. 140/2001 privind Inspectoratul de Stat al Muncii
01 Iulie /2026 07:56
Minorul este recunoscut de legiuitor drept subiect vulnerabil al raportului juridic de muncă
24 Iunie /2026 07:50
Soluții legale pentru înlocuirea salariatului aflat în concediu în cazul muncii în schimburi