Practica fiscală

icon IRM19: modificarea tipului contractului individual de muncă

Un angajat al întreprinderii activează din anul 2017 în bază unui contract individual de muncă prin cumul. Începând cu data de 1 decembrie 2019, persoana a depus cerere pentru a fi transferată la un alt loc de muncă în cadrul aceleiași întreprinderii, va activa tot în bază de contract individual de muncă, doar că deja acesta va deveni loc de muncă de bază. Urmează a fi reflectat în Informaţia IRM 19 situaţia de modificare a contractului individual de muncă în cazul în care persoana nu se angajează ş...

Andrei Mardari

Instituții:

Publicaţia periodică "Monitorul Fiscal FISC.MD"

icon Acest articol este destinat doar pentru utilizatorii abonați. Pentru a vă abona selectați abonamentul

Deja sunt abonat
image

Abonament Premium

2 499 MDL

Comandă acum
image

Abonament Electronic

1 599 MDL

Comandă acum
image

Abonament Electronic

799 MDL

Comandă acum

5989 vizualizări

Data publicării:

04 Decembrie /2019 12:36

Domeniu:

Noutăți

Etichete:

irm19 | contract de munca | Modificare | monitorul.fisc.md

1 comentarii

S.C. AVANTAJ PRIM S.R.L.

04 Decembrie /2019 13:41

Se declară modificările contractului colectiv de muncă care presupun încheierea, suspendarea sau desfacerea relaţiilor de muncă.
Presupun ca in cazul dat este eronat mentionat contractul colectiv de munca. Trecerea din angajare prin cumul la angajare la locul de baza se perfectează conform CM prin concediere/demisie si angajare cu incheerea unui nou CIM. In cazul dat prezentam IRM19 sau nu?

icon icon icon
icon
icon icon icon icon icon
icon
icon