День за днем
Доступные услуги
Для оформления заказа выберите из списка необходимую услугу
Для оформления заказа выберите из списка необходимую услугу
Фильтр поиски по категориям
Период публикации
Catalogul tematic
Catalogul autorilor
Catalogul revistelor
Catalogul instituțiilor
Ключевое слово
Контролировать своих повзрослевших детей даже из могилы? Это удалось американскому бизнесмену Морису Лабозу. Скончавшись в возрасте 77 лет, он оставил дочерям 20 млн долларов, но с рядом условий. Только выполнив список его поручений, 21-летняя Марлена и 17-летняя Виктория смогут получить папины деньги. Мировые СМИ с интересом наблюдают за историей, которая, похоже, только начинается, да еще, возможно, станет трендом в сообществе богатых людей.
Правительство ФРГ принимает меры по борьбе с коррупцией в системе здравоохранения. Взятки в Германии порой платят не пациенты врачам, а медики пациентам за возможность их обслуживать.
У вас появилось нехорошее предчувствие. Как-то тяжело на сердце, потому что на работе явно что-то не так. Вы почти уверены, что скоро начнутся сокращения, а то и что-нибудь похуже. Следует ли бежать, спасаться? Лучше ли просто уволиться, прежде чем вы станете одним из тех, кого «выбросят за борт»?
Ассоциация итальянских производителей пиццы хочет ввести лицензию на пиццу по всему миру и получать деньги за этот рецепт. Они уже направили предложение властям страны ввести обязательные стандарты по изготовлению пиццы под знаменитой маркой Made in Italy.
Dacă ai avut norocul să îţi sune telefonul şi să fii invitat la un interviu de angajare, nu înseamnă că ai câştigat deja postul. Totul contează la un interviu: studiile, experienţa, prezenţa de spirit, modul în care te pui în valoare, dar şi motivaţia. Iar când vine vorba despre motivaţie, trebuie să dai dovadă că îţi doreşti să lucrezi pentru acea companie. Aşa că ar fi bine să scotoceşti internetul în căutare de informaţii despre firma care te-a chemat la interviu şi despre cultura organizaţională. Uite tot ce trebuie să ştii despre firma la care vrei să te angajezi.
Бывает, что в коллективе такая тяжелая атмосфера, что проще, кажется, уволиться. Но не все готовы идти на столь радикальный шаг. Для начала разберитесь, отчего ваши коллеги так настроены против вас, советует корреспондент BBC Capital. Возможно, тут ничего личного — они просто боятся за свое место.
Каким должно быть деловое предложение, чтобы немецкие бизнесмены не смогли от него отказаться, и что следует исключить из деловой переписки, рассказал заместитель директора «Expres-taxi» и участник Программы повышения квалификации управленческих кадров «Молдова-Германия», Николай Руссу.
22 Июль /2015 15:45